职位摘要
该职位位于信息技术办公室下的信息技术运营部（DITO）中。该职位将担任DITO IT项目经理，负责成功规划、安排、执行和实施各种项目计划，以提供和增强支持IHS使命的企业技术解决方案。
项目管理职责
在系统开发生命周期（SDLC）中规划和管理IT项目。管理所分配项目的范围、进度和成本，并在所分配项目的整个生命周期中向管理层报告状态、进展和结果。管理各种规模的项目，包括超过1000万美元的大型项目和/或提供IT解决方案的多个项目。担任项目管理专家。就异常、复杂和/或有争议的IT和项目管理问题向高级管理层提供咨询。就项目管理最佳实践向领导层提供建议，并改进或开发新的项目管理流程。为项目团队提供指导，并协调多个承包商、供应商、政府资源和其他项目参与者在多个地点的所有项目活动。
技术职责
对复杂的IT系统解决方案进行技术分析，并向管理层提供准确及时的技术结论和建议。主持复杂的技术会议或会议，以协调跨职能团队开发多个技术领域的先进解决方案，如IT基础设施、网络安全、财务、医疗、云服务、软件开发等。使用Microsoft Project等标准项目管理工具制定复杂的项目进度表和综合主进度表。
安全职责
负责遵守全局信息安全计划。保护联邦信息和信息系统免受已知或合理怀疑的信息安全威胁、漏洞或风险。确保在IT产品和服务交付中严格应用信息安全/信息保障政策、原则和实践。确保在IT解决方案的SDLC过程中实施安全要求和安全实践，以最大程度地降低组织风险。根据新的威胁和攻击信息迅速调整设计和程序解决方案。评估功能需求，并促进面向客户的解决方案的安全开发。
预算和采购
制定项目资源和成本估计。制定多年预算估计，包括全生命周期成本。管理与采购相关的各个方面的活动，如准备采购文件、参与技术评估、管理合同活动和评估合同可交付成果。担任IT合同的合同官员代表（COR）。提供必要的指导和监督以满足合同要求。
要求
就业条件
• 必须通过入职考试。
• 被选人可能需要经历试用期
• 需要美国公民身份
• 男性出生于1959年12月31日后，需要进行选择性服务注册
需要填写机密财务披露表。
成功通过E-Verify就业验证检查。了解有关E-Verify的更多信息，包括您的权利和责任，请访问www.dhs.gov/E-Verify/。
背景调查：如果您被选中填补此空缺，您必须接受先前就业的指纹检查和背景调查。指纹结果和背景调查文件必须在雇佣前清除。一旦开始工作，您的继续雇佣取决于完整背景调查的结果，该结果由您所在职位的敏感级别确定。调查必须确定您适合在联邦职位上工作。如果发现您不适合，您将在开始工作后被解雇。如果您在申请的任何部分提供虚假陈述，您可能无法被雇佣；您可能在开始工作后被解雇；或可能面临可能的刑事指控。您可能会在背景调查过程中接受信用检查。
资格
要符合此职位的资格，您的简历必须说明足够的经验和/或教育，以执行您申请的具体职位的职责。
经验是指有偿和无偿的经验，包括通过国家服务计划（如和平队、美国国民志愿者组织）和其他组织（如专业组织、慈善组织、宗教组织、社区组织、社会组织）提供的志愿工作。您将获得所有符合条件的经验的认可，包括志愿工作和兼职工作经验。您必须清楚地说明每个职位的职责和责任，以及每周的总工作小时数。
基本资格要求信息技术（IT）管理系列2210（备选方案A）（opm.gov）
除基本要求外，您还必须满足下面列出的最低资格要求。
最低资格要求
您的简历必须证明您在私营部门或公共部门获得的联邦服务的下一级别至少一（1）年的专业经验，该经验等同于以下工作和/或任务。
符合资格的专业经验示例包括但不限于：
• 在项目管理方面具有经验，需要领导跨职能矩阵团队、分析、规划、设计和记录信息技术运营（ITOPS）和信息技术（IT）系统、应用和功能；和，
• 在应用最佳实践方面担任技术负责人，以增强组织之间、操作系统之间和应用服务之间的软件设计、实施和支持；和，
• 在医疗信息学环境中支持信息交换方面，管理IT系统配置、系统变更和数据库技术功能；和，
• 根据业务和功能需求，执行资本规划分析、互操作性投资成本分析、预算管理和合同管理职能。
教育
没有教育要求。
其他信息
根据HHS工作场所灵活性政策，此职位有资格进行远程工作。https://www.hhs.gov/about/agencies/asa/ohr/hr-library/990-1/index.html。
联邦雇员每个支付周期获得年假，年假的比例（每个支付周期4、6或8小时）取决于他们作为联邦雇员的服务年限。IHS可能会为新任命的联邦雇员提供对其直接相关的先前非联邦经验或现役军人服务的认可服务。这项认可的服务可以用来确定他们获得年假的速度。
此职位受工会约束。
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福利资格取决于您所担任的职位类型以及您的职位是全职、兼职还是间歇性的。有关所提供具体福利的更多信息，请联系招聘机构。
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