网络与云解决方案架构师

关于Gowling WLG 在Gowling WLG，我们对卓越的承诺始于我们的员工。作为一家在加拿大、英国、欧洲、中东和亚洲设有办事处的国际律师事务所，我们自豪地招募和留住顶尖人才，他们带来了活力、洞察力，并专注于为我们的客户和彼此提供卓越的体验。 我们有意打造一个既高效又支持性的工作环境，确保每个人都能发挥最佳工作状态并实现其全部潜力。我们的文化植根于我们共同的价值观：提高标准、包容差异、共同成长。这些价值观塑造了我们如何协作、领导和成功——跨越团队、时区和职业路径。 无论您是在法律或商业服务领域追求角色，请探索可能性并在Gowling WLG留下您的印记。 职位简介 网络与云解决方案架构师负责设计、实施和支持安全、可扩展和高可用性的网络和云基础设施，适用于企业环境。该角色将传统的数据中心网络与现代云技术相结合，使组织能够采用混合架构、安全的远程访问和云转型计划。此职位确保本地和基于Azure的环境高效、安全地运行，并符合连接性、性能和弹性的最佳实践。 此职位可以在我们任何一个加拿大办事处工作！ 职责 网络架构与工程 - 设计、部署和优化企业广域网架构，包括MPLS、SD-WAN和广域网优化解决方案。 - 配置和支持跨多站点网络的思科路由器和交换机。 - 实施高可用性的数据中心网络，包括VLAN、路由、交换和负载均衡。 - 监督刀片服务器基础设施及相关的数据中心运营。 云与混合架构 - 架构和部署Azure网络解决方案，包括VNets、ExpressRoute、VPN网关、Azure防火墙和混合连接。 - 使用VPN和ExpressRoute将本地环境扩展到Azure，确保安全和无缝集成。 - 通过对网络、身份和安全控制的调整，支持云迁移计划以实现工作负载过渡。 安全架构 - 实施和管理具有高级威胁保护的下一代防火墙。 - 设计SASE和零信任网络访问（ZTNA）框架，以保护分布式用户和远程劳动力。 - 通过防火墙策略、VPN配置和IDS/IPS部署来加强外围安全。 数据中心管理 - 维护数据中心运营，包括SAN/NAS存储、虚拟化（VMware、Hyper-V）、灾难恢复和备份/恢复策略。 - 确保数据中心系统的弹性、高可用性和遵循操作最佳实践。 自动化与基础设施即代码 - 使用IaC工具（ARM、Terraform）和脚本语言（PowerShell）自动化基础设施部署和配置。 - 为云和混合基础设施实施可重复的部署模式。 跨职能协作 - 与InfraOps、CyberSec、企业应用、EUC和开发团队密切合作，提供集成的网络和云解决方案。 - 在迁移、现代化和转型计划中提供技术指导。 - 制作架构文档、运行手册和标准以支持运营团队。 资格 核心技术专长 - 拥有10年以上企业网络、数据中心运营和混合云架构的实际经验。 - 深入了解MPLS、VLAN、路由协议、VPN、广域网优化和SD-WAN技术。 - 拥有思科网络硬件和企业交换/路由的丰富经验。 安全技能 - 在SASE、零信任网络访问（ZTNA）和安全远程访问框架方面的专业知识。 - 实施NGFW平台的实际经验。 - 了解IDS/IPS、防火墙加固和高级威胁保护。 云与混合网络 - 拥有Azure网络的丰富实际经验：VNets、ExpressRoute、VPN网关、Azure防火墙、Azure AD、监控和日志记录。 - 设计和支持将本地AD与Azure AD集成的混合环境的实际经验。 - 从本地数据中心迁移工作负载到Azure云的成功经验。 数据中心与基础设施 - 对刀片服务器SAN/NAS存储、备份/恢复解决方案有扎实的理解。 - 运营虚拟化环境（VMware、Hyper-V）的经验。 - 了解高可用性、灾难恢复和多站点架构。 自动化与脚本 - 熟练使用IaC工具：ARM模板、Terraform。 - 使用PowerShell进行自动化和操作改进的脚本经验。 软技能 - 强大的问题解决和架构思维能力。 - 出色的沟通技巧，能够将技术概念转化为非技术人员易于理解的内容。 - 能够领导跨职能项目并支持企业转型计划。 教育与认证 - 计算机工程、计算机科学、信息技术学位或同等经验。 - 相关认证，如CCNP/CCIE、Microsoft Azure解决方案架构师专家、Azure网络工程师助理。 福利/津贴 Gowling WLG的整体奖励计划旨在营造一种高绩效和个人福祉并重的文化。我们通过以下方式支持您的职业和生活： - 100%雇主支付的健康、牙科和心理健康保险，以及年度生活方式支出津贴。 - 从第一天起为公司成员及其家属提供福利保障！ - 15天以上的假期和灵活的混合工作模式。 - 26周的育儿假补贴（在全职工作12个月后）。 - 雇主匹配的团体退休储蓄计划。 - 通过短期和长期残疾、生命、事故和重大疾病保险提供财务保护。 - 员工和家庭援助计划、指导CBT以及由120多名受过培训的心理健康急救响应人员组成的内部网络。 - 认可奖、感谢活动和支持性、协作的工作文化。 - 优惠和优先定价计划、推荐奖金等。 该职位的起薪范围为$110,000至$140,000。起薪将根据申请人的个人技能、能力和独特资格确定。Gowling WLG的员工有可能根据任期和表现超过此范围。 此职位目前空缺，向内部和外部候选人开放。Gowling WLG正在为此职位招聘以支持公司持续的需求和团队运营。 此雇主可能会在我们的申请跟踪系统中使用包括人工智能支持功能的工具，如自动候选人匹配。这些工具不会做出招聘决策；所有筛选、评估和选择均由人力资源招聘人员和招聘经理审核和完成。 Gowling WLG致力于打造一个多元化和包容性的工作场所。如果您在招聘过程中任何时候需要住宿或支持，请告知我们。