塑造产品交付的未来，同时打造提升和优化客户体验的解决方案。作为创新前沿团队的一部分，领导端到端流程，管理依赖关系，并与利益相关者沟通。
作为云基础服务（CFS）的产品交付经理，您致力于增强和优化产品交付给客户的方式。作为团队的关键成员，您创造解决方案和效率，以便快速有序地实现成功实施。
工作职责
• 领导端到端产品交付流程，包括需求接收、依赖管理、发布管理、产品运营化、交付可行性决策和产品性能报告，同时提升效率和功能协调的机会
• 有效管理时间线和依赖关系，同时监控阻碍因素，确保资源充足，并与利益相关者和功能合作伙伴沟通
• 参与定义产品组件路线图和待办事项
• 与客户和内部利益相关者沟通，以完善需求，理解优先级并提供交付时间表的反馈
• 参与与工程团队的季度规划过程
• 与工程团队合作完善功能请求并进行协作
• 领导数据驱动的创新以优化端到端交付生命周期
所需资格、能力和技能
• 在产品交付或相关领域有5年以上经验或同等专业知识
• 对交付有深入理解，并有实施持续改进流程的成功记录
• 在产品或平台级发布管理方面有经验，此外还有部署流程和策略
• 拥有出色的沟通和人际交往能力，能够在组织内的各个层级与利益相关者互动和影响他们，有效引导领域背景下的群体讨论和决策过程
• 具备企业规模的公共云提供商及能力的经验 - 需要有Google Cloud Platform（GCP）、AWS经验
• 具有基础设施或技术平台领域的知识或经验
优先资格、能力和技能
• 精通产品开发生命周期、设计和数据分析
• 具有团队管理经验
• 具备敏捷方法论和工具（如Jira、Confluence）的工作知识
摩根大通（JPMorgan Chase），作为最古老的金融机构之一，通过J.P. Morgan和Chase品牌为数百万消费者、小企业以及全球众多知名企业、机构和政府客户提供创新的金融解决方案。我们的历史超过200年，如今我们在投资银行、消费者和小企业银行、商业银行、金融交易处理和资产管理方面处于领先地位。
我们提供具有竞争力的整体奖励套餐，包括基于角色、经验、技能和地点确定的基本工资。符合条件的职位可能会获得基于佣金的薪酬和/或酌情激励补偿，以现金和/或可没收的股权形式支付，以表彰个人成就和贡献。我们还提供一系列福利和计划以满足员工需求，具体取决于资格。这些福利包括全面的医疗保险、现场健康和保健中心、退休储蓄计划、备用儿童保育、学费报销、心理健康支持、财务指导等。有关总薪酬和福利的更多详细信息将在招聘过程中提供。
我们认识到员工是我们的力量，他们为我们的全球员工队伍带来的多样化才能与我们的成功直接相关。我们是一个平等机会雇主，并在公司内高度重视多样性和包容性。我们不因任何受保护属性（包括种族、宗教、肤色、国籍、性别、性取向、性别认同、性别表达、年龄、婚姻或退伍军人身份、怀孕或残疾）或任何其他受适用法律保护的基础而歧视。我们还为申请人和员工的宗教实践和信仰以及心理健康或身体残疾需求提供合理的便利。有关申请便利的更多信息，请访问我们的常见问题解答。
摩根大通公司是一个平等机会雇主，包括残疾/退伍军人
基本工资/薪水
泽西市，新泽西州 $118,750.00 - $197,000.00 / 年
