关于Gusto
在Gusto，我们的使命是促进小型企业经济的发展。我们处理困难的事务——如薪资、健康保险、401(k)和人力资源——以便业主可以专注于他们的工艺和客户。我们在丹佛、旧金山和纽约设有团队，支持全国超过40万家小型企业，并致力于建立一个代表和庆祝我们服务的客户的工作场所。了解更多关于我们的全面奖励理念。
关于这个职位
我们正在寻找一位工程经理来领导我们的税务支付和申报团队。您将管理一支负责构建适应性强的内部工具系统的工程师团队，以组织法律合规规则，并将这些规则应用于负责生成和处理税务支付和申报的内部引擎。
薪资是Gusto业务的核心，而税务则负责保持这个核心的合规性。领导一个对我们长期成功至关重要的团队，并参与到您职业生涯中最令人惊讶的有趣领域之一！
关于团队
Gusto的税务支付和申报团队的存在是为了客户的安心。每年，我们处理数十亿美元的税务支付，并向客户所在的数千个州、地方和联邦税务机构提交数百万份税务申报。随着合规规则的变化，我们的系统也必须随之改变。正确性至关重要：如果我们没有正确地完成工作，客户将付出代价——字面上的。
您每天的工作内容
建立并培养一个包容、协作和以影响为导向的文化教练、指导并维持一支高绩效的工程师团队，包括定期的一对一会议和绩效指导与产品、数据、税务运营、税务申报合规以及其他税务团队的工程和产品负责人保持跨职能关系帮助设定团队的技术方向，确保我们履行合规承诺，并倡导减少适应变化的税务立法的运营负担倡导并构建系统，使我们能够保持极高的正确性标准，同时也能实现迭代、实验和速度努力了解丰富的税务领域背景，以便能够参与团队的技术决策
我们正在寻找的条件
8年以上的软件工程经验，包括后端系统经验。2-4年的工程管理经验，包括指导、辅导和维持高绩效团队在设计、构建、扩展和维护高流量、关键任务系统方面具有深厚的技术专长，理想情况下在具有监管（或类似）表面区域的产品领域。确保关键生产系统的卓越运营，包括设定和满足SLO、健全的事件管理以及在复杂的合规环境中导航的专业知识。优秀的沟通和协作能力——您能够在复杂环境中游刃有余，并将跨组织的团队聚集在一起。强烈的服务意识——您以好奇心为引导，深切关心他人，并赋予周围的人力量。加分项，但很重要：拥有金融和/或其他监管系统（如税务）的经验！
我们为该职位的现金薪酬在丹佛（以及大多数远程地点）目标为每年163,000美元至204,000美元，在旧金山和纽约为198,000美元至247,000美元。股票权益为额外部分。最终报价金额由多种因素决定，包括候选人的经验和专业知识，可能与上述金额有所不同。
Gusto在丹佛、旧金山和纽约市设有实体办公室。位于这些地点的员工将被期望在指定的日子每周在办公室工作约2-3天（或根据角色更多）。同样的办公室期望适用于所有对称角色，Gusto的子公司，其实体办公室位于斯科茨代尔。
注意：旧金山办公室的期望涵盖旧金山和圣何塞大都会区。
当被批准在Gusto办公室以外的地方工作时，需要一个安全、可靠和稳定的互联网连接。这包括混合员工的非办公室日。
我们的客户来自各行各业，我们也是如此。我们从各种背景中招聘优秀人才，不仅因为这是正确的事情，而且因为它使我们的公司更加强大。如果您分享我们的价值观和对小型企业的热情，您将在Gusto找到一个家。
Gusto自豪地成为一个平等机会雇主。我们在招聘或任何就业决定中不基于种族、肤色、宗教、国籍、年龄、性别（包括怀孕、分娩或相关医疗状况）、婚姻状况、祖先、身体或精神残疾、遗传信息、退伍军人身份、性别认同或表达、性取向或其他适用的法律保护特征进行歧视。Gusto根据适用的联邦、州和地方法律考虑有犯罪历史的合格申请人。Gusto还致力于为符合条件的残疾人和残疾退伍军人在我们的工作申请程序中提供合理的便利。我们希望看到我们的候选人发挥他们的最大能力。如果您在整个候选人旅程中需要医疗或宗教便利，请填写此表格，我们的团队成员将与您联系。
Gusto非常重视您的个人信息的安全和保护。请查看我们的欺诈活动免责声明。
作为您Gusto申请的一部分收集和处理的个人信息将受Gusto的申请人隐私通知的约束。
