关于impact.com
impact.com是全球领先的商业合作伙伴营销平台，通过帮助企业在整个客户旅程中发现、管理和扩展合作伙伴关系，改变了企业的增长方式。从联盟和影响者到内容发布者、品牌大使和客户倡导者，impact.com通过真实的关系赋予品牌推动可信赖的、基于绩效的增长。其屡获殊荣的产品——Performance（联盟）、Creator（影响者）和Advocate（客户推荐）——将每种类型的合作伙伴统一到一个集成平台中。随着消费者越来越依赖于他们信任的人和社区的推荐，impact.com帮助品牌在最重要的地方出现。如今，全球超过5,000个品牌，包括沃尔玛、优步、Shopify、联想、欧莱雅和Fanatics，依靠impact.com推动超过225,000个合作伙伴关系，带来可衡量的业务成果。
您在impact.com的角色：
我们正在寻找一位数据专家来领导impact.com的市场数据治理和质量提升计划，重点是AI提升。您不仅仅是提取报告；您将负责我们GTM堆栈的完整性和治理——从Salesforce到Gong——确保我们的数据无缝、标准化且可操作。通过弥合技术数据建模和现实销售策略之间的差距，您将为领导层提供扩展增长所需的高保真见解。
您的工作内容：
• GTM数据所有权：负责整个GTM堆栈的数据完整性、标准化和质量，包括Salesforce、Clari、SalesLoft、Gong和LinkedIn Sales Navigator等。
• 领导数据治理：设计、实施并领导数据治理政策（例如，标准定义、数据字典），专门针对核心GTM实体（潜在客户、联系人、账户、机会）。
• 跨系统数据质量：建立和维护自动检查和补救流程，以确保所有集成系统中的数据一致性和准确性。
• 报告与洞察：开发复杂的SQL查询和BI可视化，以分析GTM绩效（漏斗指标、ROI）并报告数据质量问题对业务的直接影响。
• 数据架构合作：与数据工程和运营团队合作，定义系统集成、数据建模和基础设施改进的需求。
• 文档与维护：创建并严格维护详细的数据字典、治理标准以及所有GTM数据资产和流程的全面文档。
• 利益相关者赋能：直接与销售和市场运营合作，将数据质量发现转化为明确的、可操作的流程和培训更新，以供最终用户使用。
• AI驱动思维：以AI驱动的方法进行所有决策，重点在于可扩展性。
您将带来的：
• 经验：4年以上数据分析师或商业智能角色的经验，重点关注市场、销售或GTM运营数据，最好是在SaaS环境中。
• 技术熟练度：精通SQL，并在主要BI工具（如Tableau、Looker、Power BI）方面有显著经验。需要对Salesforce数据模型有深入了解。
• 教育：拥有定量领域的学士学位（如商业分析、数据科学、统计学、计算机科学）或同等的实践经验。
• 软技能：卓越的沟通和人际交往能力，具有影响跨职能利益相关者的能力，并能够在技术和业务团队之间管理复杂的数据对话。
薪资范围：每年90,000美元至100,000美元，外加5%的年度浮动奖金，视公司绩效而定，并有资格获得限制性股票单位（RSU）授予。*这是公司在发布此职位时认为公平的薪资范围。根据适用法律，薪酬将根据申请人的技能、资质和经验以及职位要求确定，公司保留随时修改此薪资范围的权利。
福利和津贴：
在impact.com，我们相信当您感到快乐和充实时，您会做出最佳工作表现。这就是为什么我们构建了一个支持您健康、成长和工作与生活平衡的福利套餐。
• 医疗、牙科和视力保险
• 每周四办公室提供的午餐、健康零食吧和优质咖啡，助您保持活力
• 灵活支出账户和401(k)
• 灵活工作：我们的责任PTO政策意味着您可以根据需要休息和充电。我们致力于积极的工作与生活平衡，并提供灵活的环境，让您在职业和个人生活中都能感到快乐和充实。
• 健康与保健：您的健康是优先事项。我们的心理健康和保健福利包括每年最多12次完全覆盖的治疗/辅导课程，以及额外的家属覆盖。我们还提供每月健身房报销政策，以支持您的身体健康。
• 参与公司成长：我们提供限制性股票单位（RSUs）作为我们总薪酬的一部分，让您在公司成长中有份额，具有3年归属期，需董事会批准。
• 投资您的成长：我们致力于您的持续学习。利用我们的免费Coursera订阅和PXA课程。
• 父母支持：我们提供慷慨的父母假政策，主要照顾者可享受26周全薪假期，次要照顾者可享受13周全薪假期。
• 技术财务支持：我们提供技术津贴以帮助您设置家庭办公室，并提供每月津贴以支付您的互联网费用。
impact.com自豪地成为一个平等机会的工作场所。所有员工和求职者都将获得公平待遇和平等就业机会，无论其种族、民族或血统、肤色或种姓、宗教或信仰、年龄、性别（包括性别认同、性别重置、性取向、怀孕/产假）、国籍、体重、神经多样性、残疾、婚姻和民事伴侣关系状态、照顾者状态、退伍军人身份、遗传信息、政治倾向或其他禁止的非功绩因素。
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