集团产品经理 - 网站

15个月前远程全职
Spiceworks

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location 芝加哥
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职位在Spiceworks 关于这个职位: Spiceworks Ziff Davis正在寻找一位战略性的集团产品经理,能够帮助我们在多个领域扩大、保留和增强我们的受众体验。 作为一名集团产品经理,您将负责监督spiceworks.com、Spiceworks社区以及所有帮助IT专业人员学习、交流和发展业务的工具的用户体验和增长。 你是谁: 一位经验丰富的产品经理,你在职业生涯中一直致力于了解如何推动用户行为以实现业务目标。你知道如何为大规模的网站构建产品和功能。你可以同时管理多个项目,并擅长找到并执行相互配合的功能,以创建协调的体验。你可以评估竞争优先级,并使用定性和定量数据确定投资和优先级。 职责: •了解行业现状和IT专业人员的需求,并利用这些知识塑造市场上最佳的产品体验。 •领导一个敏捷团队-与开发和软件工程团队合作并领导沟通需求、交付新功能并消除障碍 •领导一支小型产品经理团队 •在创新和快节奏的环境中实现雄心勃勃的产品目标,同时构建可扩展和可伸缩的解决方案。 •将模糊的问题和大胆的想法转化为功能、实验和研究的路线图,并减少指导。 •使用数据驱动决策-收集、衡量和报告对业务至关重要的指标。 资格: •至少5年以上的产品管理经验 •在B2C网站上工作的经验;最好是通过广告实现盈利的网站 •具有人员管理的经验和乐趣-您喜欢帮助您的团队在职业生涯中成长,就像自己一样 •使用数据做决策的经验 •出色的沟通和讲故事的能力,面向的受众范围从开发团队到整个公司的大厅。 •展示管理多个功能、产品和发布,并取得成功结果的能力。 •展示将产品和功能与业务结果联系起来的能力。 •具有与销售、市场营销和编辑团队跨职能合作的经验和乐趣,以推动重大项目、产品和功能。 •能够影响多个利益相关者,实现战略目标,并根据研究、数据和行业趋势调整产品策略。 •能够根据不同的时区工作一些灵活的时间 •能够远程和独立工作 福利待遇 •无限制的灵活休假时间 •有偿志愿者休假 •慷慨的假期 •认可计划-是的,有多个,并且有奖品! •远程优先的工作体验和无处不在的工作文化 •与领导者每周咖啡聊天 •健康和正念计划 •职业晋升机会 •病假 •慷慨的带薪产假 •每两周一次的全员大会 •地区假日庆祝活动 •社区回馈庆祝活动 •夜班员工的交通补助 •对多样性和包容性的坚定承诺 •员工股票购买计划 •...等等! 在物流方面,所有面试将通过电话或视频进行,因为我们的无处不在的工作政策 Spiceworks Ziff Davis是一个安全、包容的工作场所,欢迎各种背景和生活经历的人。我们强烈鼓励您申请,如果您属于被边缘化或代表性不足的群体,特别是在技术行业。一些候选人可能会看到一长串的工作要求,感到沮丧,因为他们不能满足每一个要点-我们建议,请无论如何申请。我们在地点上尽可能灵活-我们是一个无处不在的公司。我们不相信“完美”的候选人,因为我们相信我们的核心价值观,“快速进化和适应”。如果您相信这是一个您每天都会兴奋工作的角色,希望成为我们这样的文化的一部分,并且会不遗余力地推动界限以取得成功,请申请。 我们是谁 Spiceworks Ziff Davis(SWZD)通过洞察力和解决方案为B2B技术供应商提供真实的连接,使他们能够应对复杂的购买过程。我们利用独特的第一方和第三方意图与公司和技术数据的组合,为不断变化的买家需求提供无与伦比的可见性和有价值的背景。我们的主要竞争优势在于我们拥有和运营的社区、工具、应用、内容、研究和需求生成品牌网络。作为Ziff Davis(纳斯达克:ZD)的一个部门,SWZD是支持意图的、全漏斗营销解决方案的全球领导者,为B2B销售和营销组织提供销售渠道和收入增长。