作为中央类别营销团队的核心成员，成功的候选人将协助管理太平洋集群（包括香港、日本、大洋洲、东南亚、韩国和台湾）下惠而浦品牌的产品组合。
职责：
• 负责指定产品类别的利润和损益
• 制定产品营销策略、产品线结构和路线图，推动业务和市场份额的增长和渗透
• 收集消费者洞察力，分析竞争优势，将产品需求和品牌定位转化为活动需求和机会，推动类别增长
• 与区域办事处、技术团队、业务领导、品牌团队、自有工厂和原始设备制造商等合作伙伴进行联络和协调，包括产品定位、产品组合管理、定价和市场情报等产品开发过程
• 与中央品牌团队紧密合作，为确保产品成功推出，创建产品营销故事、独特卖点和其他营销成果
• 为市场推广团队提供产品培训和支持，确保顺利执行市场推广计划
• 独立工作，监督从开发到产品推出和改进的整个过程，以在效率、创造力和灵活性方面最大化竞争优势
职位要求：
• 市场营销或商业学位
• 至少5年市场营销经验，最好在消费电器或零售行业
• 具备良好的商业敏锐度，良好的英语和普通话沟通和演讲技巧。粤语优先考虑。
• 较强的问题解决能力，创造性思维和高度的细致注意力
• 强大的项目管理和时间管理能力
• 敏锐的分析能力 - 数字和对数字敏感
• 能够领导并承担责任，制定营销举措
• 熟练使用计算机，熟练掌握MS Office，尤其是Excel和PowerPoint。谷歌应用程序是一个加分项
• 经验较少的候选人将被考虑为助理产品营销经理
• 非常希望能够立即上岗 
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