• 新产品开发
• 至少5年经验
• 对信用卡产品有深入了解
关键职责
• 从设计到实施，管理不同类型的卡片和相关产品
• 评估市场需求，确定产品规格、定价政策，并全面负责新产品开发
• 与内部利益相关者合作，将产品战略与更广泛的组织目标对齐。
• 领导从构思到发布的整个产品开发生命周期，确保及时交付并符合质量标准。
• 与设计和开发团队密切合作，定义产品需求和规格。
• 进行用户测试并收集反馈，以迭代和改进产品功能和特性。
• 与营销团队合作，制定有效的产品定位、定价和上市策略。
• 与风险管理团队合作，确保符合监管要求并减轻潜在风险。
• 与高级管理层、业务伙伴和外部供应商等关键利益相关者进行交流，传达产品愿景、进展和成果。
• 向高级管理层呈报产品更新、商业案例和建议，以供决策。
资格和技能
• 具备工商管理、金融、市场营销或其他相关高级学位学士学位者优先。
• 至少5年产品管理经验，最好在信用卡行业或金融服务部门。
• 对信用卡产品、服务和行业趋势有深入了解。
• 具备分析思维，能够解读数据、指标和客户见解，以推动明智决策。
• 出色的沟通和演讲技巧，能够向技术和非技术相关方有效传达复杂概念。
• 出色的项目管理技能，能够优先处理任务、同时管理多个项目并按时完成。
• 具备协作能力，能够在跨职能团队中有效工作。
有意者请将简历发送至harry.wong@manpowergrc.hk 
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