HGA在招聘一名对医疗保健设计充满热情的高级项目建筑师。将您的热情和经验带到HGA旧金山的医疗保健团队中，与我们在医疗保健设计、可持续性和建筑创新方面的行业思想领袖合作。我们正在寻找一位有经验的个人，能积极指导项目团队，并希望在建立长期战略关系方面发挥领导作用。
在HGA，我们致力于营造一个多样化思维、背景和经验的环境，创造新的活力。通过您的好奇心、坚韧性、创造力和独特的见解，您每天都可以产生影响。这种影响力被您的同事和我们的客户所感受；以及那些居住在我们创造的空间中的人们。
我们致力于实现客户的可持续发展目标，同时挑战我们的行业。我们的目标是发展专业知识和研究，超越零净能源，实现净正能源；从对健康、安全和资源的中性影响到积极影响。随着对可持续环境的需求和愿望的增长，对高性能建筑的关注也越来越多，我们可以将可靠的数据与客户和设计团队分享。
• 与首席建筑师合作评估项目要求，并帮助协商可接受的业主-建筑师协议，包括费用和时间计划
• 按计划、在预算内并最大程度地满足客户的要求完成项目。
• 与其他组织和公司的高级建筑师、工程师和官员就关键问题进行谈判
• 理解与医疗保健环境中的服务、部门和建筑类型相关的医疗保健术语
• 理解并根据医疗保健环境的感染控制维护、建筑系统、安全、技术和医疗设备管理设计
• 利用过去的经验和技术知识，监督施工文件的质量，考虑到时间表/预算，并根据需要与负责工作流程/时间表等的团队负责人和/或团队成员进行指导/沟通。
• 监督所有信函和相关文件，确保准确无误，签署或获得签名，并在必要时寻求法律意见
• 协调承包商投标的审查和评估，并与首席建筑师合作，以便向业主提交中标建议
• 在首席建筑师和/或实践组负责人不在时，根据委派的任务提供日常领导，并与所有办公室管理领导保持沟通，并在提交签名前协助准备客户账单
• 根据要求与实践组负责人合作开展项目营销工作，包括制定提案和可能参与客户面试
• 建筑学学士学位
• 需要注册建筑师资格
• 需要OSHPD/HCAI经验
• 12年以上的医疗保健经验；包括在小到大规模项目上的工作经验
• 候选人必须具备卓越的人际交往能力，与团队成员和客户清晰沟通，并表现出负责任地监督项目交付的能力
• 需要了解医疗保健行业，特别是在临床创新、运营改进、规划和复杂医院系统的战略定位方面
• 需要熟练使用Revit和AutoCAD
附加资格（增值但非必需）
• 优先考虑硕士学位
• 优先考虑LEED认证
• 有精益和基于证据的设计经验者优先考虑
所列的薪酬范围与此职位所在地的地理位置相符。实际薪酬将根据工作经验、教育背景、执照要求和/或技能水平确定，并将在提供职位时最终确定。在常规情况下，每周工作超过24小时的人员有资格参加HGA的丰厚福利计划，包括年度奖金和成功分享奖金计划、401(k)保证金、带薪产假、医疗、牙科和人寿保险计划，以及带薪休假和短期和长期残疾计划。薪资范围：115,400美元 - 173,200美元
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