Experis IT（ManpowerGroup公司）与一家领先的金融服务机构合作。工作地点位于加利福尼亚州旧金山，需要一名合同高级安卓工程师来协助他们的团队。我们要求申请人提供过去5年的W2记录（客户将在雇佣后进行彻底的背景调查）。申请人必须是当地人，并且只接受W2雇员，不接受第三方申请人。
职位：高级安卓工程师
地点：加利福尼亚州旧金山（现场工作，仅接受当地申请人）
持续时间：12-18个月以上
费率：60-77美元/小时（W2雇员）
职位摘要：
职位概述：
美国银行被认为是客户满意度最高的银行移动应用和在线银行服务提供商，现招聘一名才华横溢的高级安卓工程师，负责设计、构建、部署和维护下一代移动应用程序。主要聚焦于为各个内部业务客户开发高端移动应用程序。职责包括与设计团队合作，识别和修复应用程序瓶颈，维护核心代码，以及在应用商店更新应用程序。
• 主要技能：安卓
• 次要技能：Perfecto-移动自动化、性能和监控
• 第三技能：iOS
所需技能：
• 计算机科学学士学位或软件工程硕士学位。
• 5-7年经验。
• 5年以上使用Swift和/或Kotlin进行安卓开发的经验。
• 具备Core Java开发经验和C语言库知识。
• 全栈开发人员或以Java编程为主要技能。
• 熟悉MVC、MVVM和其他设计模式。
• 精通XCode。
• 熟练掌握Kotlin、Objective-C、Web服务、Rest服务、Core Java、CSS、HTML、JavaScript、XML。
• 有设计Web应用程序和JSON服务的经验。
• 熟悉生物识别、推送通知、相机API等。
• 与设计团队合作定义应用程序功能。
• 参与中间件团队的设计审查，并与业务部门协调功能。
• 确保应用程序按照规格要求具有质量和性能。
• 识别潜在问题并解决应用程序瓶颈。
• 在最终发布之前修复应用程序中的错误。
• 维护应用程序的代码和自动化。
• 设计和实施应用程序更新。
• 具备应用程序开发经验。
• 熟练使用包括Git、Bitbucket在内的代码版本控制工具。
• 熟悉生物识别、推送通知、相机API等。
期望技能：
• 具备持续集成和单元测试经验。
• 能够在快节奏的团队环境中蓬勃发展。
• 出色的书面和口头沟通能力。
• 强调故障排除和问题解决。
福利：
医疗、牙科、视觉和人寿保险：您可以在获得薪水后进行注册。请留意有关注册的电子邮件，您的首次发薪后将收到相关邮件。如果您在提议的电子邮件发送后的30天内未注册，可能无法获得保险。福利从您开始工作后的第一个月的第30天生效。
残疾保险：您可以在新员工注册期间参加短期和长期残疾计划。保险将在您开始工作后的第一个月生效，距您开始工作后的6个月后的第一个月。
401(k)：您可以在开始工作后尽快参加401(k)计划。
如果您对这个职位感兴趣并想了解更多信息，请立即申请，我们的招聘人员将与您联系，讨论这个绝佳机会。我们期待与您交谈！
关于ManpowerGroup，Manpower、Experis、Talent Solutions和Jefferson Wells的母公司
ManpowerGroup®（纽约证券交易所代码：MAN）是全球领先的劳动力解决方案公司，通过获取、评估、开发和管理人才，帮助组织在快速变化的工作世界中实现转型，为数十万家组织每年提供创新解决方案，为广泛的行业和技能提供有意义、可持续的就业机会，为候选人和客户创造了巨大价值。我们的专业品牌家族——Manpower、Experis、Talent Solutions和Jefferson Wells——在75多个国家和地区为候选人和客户提供持续稳定的多样化服务，已有超过70年的历史。我们一直以来都因多样性而备受认可——作为最适合女性、包容、平等和残疾人工作的最佳场所，并且在2022年，ManpowerGroup被评为世界上最具道德公司之一，这是连续第13年获得该殊荣——这一切都证实了我们作为备受需求人才的首选品牌的地位。 
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