榕树软件为成功的企业软件公司、其员工和客户提供最佳的永久家园。我们的使命是收购、建设和发展在全球范围内占据利基垂直市场主导地位的优秀企业软件业务。近年来，榕树被评为美国Inc. 5000榜单上增长最快的私人软件公司，并在德勤技术快速500强中名列前十。榕树成立于2016年，拥有永久资本基础，以保护创始人的遗产，专注于为服务于专业垂直市场的软件公司采用买入并持有终身的战略。
为什么选择榕树
榕树软件为成功的企业软件公司、其员工和客户提供最佳的永久家园。我们的使命是收购、建设和发展在全球范围内占据利基垂直市场主导地位的优秀企业软件业务。近年来，榕树被评为美国Inc. 5000榜单上增长最快的私人软件公司，并在德勤技术快速500强中名列前十。榕树成立于2016年，拥有永久资本基础，以保护创始人的遗产，专注于为服务于专业垂直市场的软件公司采用买入并持有终身的战略。更多信息请访问：http://www.banyansoftware.com
榕树软件正在寻找一位具有前瞻性思维和实干精神的财务领导者，以构建我们下一代的FP&A能力。作为VP, FP&A，您将在发展和扩展财务洞察的创建、沟通和运营化方面发挥关键作用，以适应快速扩张的全球化和分散化的投资组合。
这位领导者将塑造和完善随榕树成长而扩展的系统、流程和分析严谨性，为决策带来清晰、一致和速度，同时赋予我们的运营小组以信心管理绩效。您将成为财务领导团队的重要成员，与组织内的领导者合作，现代化我们的FP&A基础设施，并加强一个增强可见性、问责制和战略一致性的整体框架。
理想的候选人结合了强大的战略导向和深入钻研的意愿。您见过在高增长、多实体环境中“伟大”的样子，并知道如何构建可扩展的规划、报告和分析基础，以释放多样化投资组合的价值。
主要职责
企业FP&A战略与领导力
• 推进FP&A的战略方向，加强和扩展我们的规划和报告框架，以支持榕树的下一阶段增长。
• 作为财务领导团队的重要成员，塑造流程、工具和洞察力，提高整个组织的财务清晰度、问责制和战略灵活性。
• 与高管和运营小组领导建立可信赖的合作关系，将复杂的财务信号转化为可操作的洞察力，推动绩效。
系统、自动化与数据基础设施
• 构建可扩展的FP&A系统路线图，利用NetSuite和连接工具实现报告自动化，加强数据完整性并简化工作流程。
• 与技术团队和外部供应商合作，通过自动化和集成现代化预测和报告能力。
• 建立并执行投资组合范围内的数据一致性、财务控制、KPI定义和报告卫生标准。
规划、预算与预测卓越
• 领导端到端的预算和预测架构，确保一个高效、透明且与组织优先事项一致的统一流程。
• 增强和发展预测框架，包括情景规划和敏感性分析，以提高准确性、速度和决策质量。
• 在保持本地所有权和问责制的同时，加强和扩展我们分散的运营小组的一致规划节奏。
有见地、可扩展的报告与高管支持
• 提炼和提升管理报告，在客户、产品和市场维度上提供清晰、及时和可操作的洞察。
• 通过一致的分析框架，扩展和深化对单元经济学、保留率、盈利能力和其他关键绩效驱动因素的可见性。
• 提供前瞻性分析，揭示趋势、风险和机会，使战略决策更快、更明智。
战略与运营分析
• 加强分析模型、工具包和流程，赋予运营小组生成高质量、一致的洞察力。
• 构建分析，提高对客户行为、产品性能和关键价值驱动因素的理解。
• 提供总部级别的分析，以指导资源分配、投资组合决策和长期战略规划。
• 支持资本市场活动，包括贷方和投资者报告、尽职调查和再融资，通过强大的分析输入。
领导力与团队发展
• 领导和扩展一个高绩效的分布式FP&A职能，具备强大的分析和业务合作能力。
• 培养持续改进、卓越运营和数据驱动决策的文化。
• 通过构建工具、流程和关系，加强运营小组和总部之间的协作和一致性，提高财务理解并实现更强的执行力。
资格要求：
• 财务、会计、经济学或相关领域的学士学位或同等经验；CFA、CPA或MBA优先。
• 10年以上渐进的FP&A经验，包括在高增长和/或多实体软件环境中的领导角色。
• 在大规模构建和改进FP&A流程、团队、系统和报告方面取得成功。
• 拥有强大的系统思维，具备高级NetSuite经验，并熟悉BI和自动化工具。
• 出色的财务建模、战略规划和高管沟通能力。
• 展示了影响高级领导者并在分散环境中有效运作的能力。
• 实干型操作员，能够深入复杂性，同时推动战略成果。
• 具有支持贷方尽职调查或再融资流程的经验；有并购经验者优先。
榕树的多样性、公平、包容与平等就业机会：榕树确认不平等对我们的全球团队、员工、运营公司和我们服务的社区有害。作为一个集体，我们的目标是通过我们的行动产生持久的改变。我们团结一致，为平等和公平而努力。榕树承诺提供平等的就业机会，无论任何受保护特征，包括种族、肤色、遗传信息、信仰、国籍、宗教、性别、情感或性取向、性别认同或表达、合法的外籍身份、祖先、年龄、婚姻状况或受保护的退伍军人身份，并且不会基于残疾歧视任何人。我们支持一个包容的工作场所，在这里员工可以根据个人优点、资格、经验、能力和工作表现而出色表现。
警惕招聘骗局
我们了解到有些人冒充我们的人才招聘团队成员，提供虚假的工作机会。这些骗局可能涉及要求提供个人信息或支付设备费用。
通过以下步骤保护自己：
• 验证我们招聘团队的所有通信是否来自@banyansoftware.com电子邮件地址。
• 记住，雇主在招聘过程中绝不会要求支付或提供银行信息。
• 如果收到可疑信息，请不要回复，而是将其转发至careers@banyansoftware.com和/或报告给您收到信息的平台。
您的安全和保障对我们很重要。感谢您保持警惕。
