职位：5年以上 UI Java Spring Boot Cloud NoSQL
职责：
执行标准的软件解决方案、设计、开发和技术故障排除。在有限指导下，使用至少一种编程语言的语法编写安全且高质量的代码。在设计、开发、编码和故障排除时，考虑到上游和下游系统及技术影响。应用软件开发生命周期工具链中的工具知识，以提高自动化实现的价值。应用技术故障排除来分解解决方案并解决基本复杂性的技术问题。从大型、多样化的数据集中收集、分析并得出结论，以识别问题并为安全、稳定的应用程序开发的决策提供支持。学习并应用系统流程、方法和技能以开发安全、稳定的代码和系统。为团队的多样性、公平性、包容性和尊重文化做出贡献。
要求：
Java v8+ Spring Boot，至少5年经验；优先考虑超过5年（团队使用Java v17）。云经验；优先考虑AWS（团队使用AWS ECS/Docker和EKS/Kubernetes）。具有React的UI经验（团队使用React V17）；也接受Angular。
优先技能：
No SQL（Mongo DB）经验。SQL经验。Docker/Kubernetes熟练。
加分项：
同时具备SQL和No SQL经验，AWS认证或风险领域知识。
其他技术细节：
React/Angular Java Spring Boot > 5年；需要这三种技能。70%后端，30% UI：需要以下至少一种——Mongo DB、AWS ECS/Docker或EKS/Kubernetes、系统设计和常见模式。加分项：同时具备SQL和No SQL经验，AWS认证或风险领域知识。
薪资范围是我们在发布此职位时合理且诚信地认为的最低到最高补偿范围。我们最终可能支付的金额可能高于或低于此范围。员工薪酬基于相关教育、资格、认证、经验、技能、资历、地点、绩效、工会合同和业务需求等因素。此范围可能在未来进行修改。我们提供全面的福利，包括医疗/牙科/视力保险、HSA、FSA、401(k)以及符合条件员工的生命、残疾和意外死亡险。受薪人员享有带薪休假。小时工除非法律要求，否则不享有带薪休假。参与服务合同法项目的小时工有资格享有带薪病假。
注意：薪酬在获得、归属和确定之前不被视为补偿。任何补偿的金额和可用性完全由Kforce自行决定，除非并直到支付，并且可能根据法律一致进行修改。此职位不符合奖金、激励或佣金的资格。
Kforce是一个平等机会/平权行动雇主。所有合格的申请者将获得就业考虑，不论种族、肤色、宗教、性别、怀孕、性取向、性别认同、国籍、年龄、受保护的退伍军人身份或残疾身份。点击“立即申请”即表示您同意接收来自Kforce及其附属公司和服务提供商的电话、AI生成的电话、短信或电子邮件。请注意，如果您选择通过短信与Kforce沟通，频率可能会有所不同，并且可能会产生信息和数据费用。运营商对延迟或未送达的消息不承担责任。您始终有权通过使用STOP等关键词停止通过短信进行沟通。
