技术卓越技术负责人/工程师，信息技术组职责
敏捷项目领导
担任Scrum Master：促进敏捷仪式，管理待办事项，并使用Jira/Confluence确保交付
领导跨职能团队，管理风险，确保按时交付
智能技术开发
设计和实施可扩展系统，如使用开源工具（例如，Kubernetes、Dify、n8n）的自动化、预测分析和云管道
确保系统安全性、合规性和整个开发生命周期的治理
供应商和采购领导
领导供应商选择和采购：制定商业案例，进行ROI分析，管理RFP流程
与利益相关者合作，使技术解决方案与业务目标保持一致
日常运营支持与合规管理
提供持续的系统支持，解决问题，并实施改进
确保符合内部政策和监管标准
创新与持续学习
研究新兴技术趋势（例如，生成式AI、LLMs、Agentic AI）；试点新工具和框架
通过研讨会、文档和知识共享促进学习文化
项目战略展示
向高级利益相关者和业务合作伙伴展示项目战略、路线图和进展更新
将技术见解转化为支持业务转型目标的战略叙述
跨职能执行
承担项目管理、业务分析、开发和质量保证的职责
从构思到生产领导全周期交付
要求
经验
1年以上智能系统或AI相关技术经验（针对工程师角色）。
10年以上技术开发、系统架构和故障排除经验（针对技术负责人角色）
技术技能
精通Python、云平台（AWS/Azure/GCP）、容器化（Kubernetes）和CI/CD管道
具备MLOps、数据管道和可扩展基础设施设计经验
了解开源自动化工具（例如，Dify、n8n、Airflow）者优先
心态与软技能
自我驱动的学习者，适应不断变化的技术趋势
具备强大的沟通和利益相关者参与能力，包括能够展示和阐述项目战略
在快节奏、迭代环境中具有韧性和协作能力
教育/认证
计算机科学、工程或相关领域的学士学位
优先考虑敏捷（CSM/PSM）、云或AI/ML认证
语言
流利的英语和粤语，普通话为加分项
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