SAP Hybris - 后端技术负责人
选择 Capgemini 意味着选择一家能够让您按照自己的意愿塑造职业生涯的公司，在这里，您将获得全球同事的支持和启发，并能够重新想象可能性。加入我们，帮助世界领先的组织释放技术的价值，构建一个更可持续、更包容的世界。
职位描述
角色概述
SAP Hybris 技术负责人将担任电子商务项目的高级技术权威，监督开发团队（包括后端和前端开发人员），确保复杂解决方案的成功交付。此角色需要对 SAP Commerce Cloud（Hybris）架构和与 SAP CX 解决方案的集成有深入的专业知识，并具备较强的领导能力和客户沟通能力。
主要职责
• 领导和监督开发团队的日常活动，确保遵循最佳实践和项目时间表。
• 作为项目团队的主要技术顾问，提供架构、设计和实施方面的指导。
• 将业务需求转化为与 SAP Commerce Cloud 能力一致的技术解决方案。
• 就平台的最佳使用方式为客户提供建议，以满足业务需求。
• 在多个大型复杂项目中推动技术卓越。
• 确保符合电子商务最佳实践，包括国际化和本地化标准。
• 与跨职能团队合作，将 SAP CX 云与 SAP Commerce Cloud 集成。
从事软件工程领域的工作，包括软件解决方案或应用程序的开发、维护和优化。1. 应用科学方法分析和解决软件工程问题。2. 负责软件工程实践和知识的开发和应用，包括研究、设计、开发和维护。3. 其工作需要运用原创思想和判断能力，并能够监督其他软件工程师的技术和行政工作。4. 软件工程师通过其软件工程学科的技能和专业知识，达到适用于该角色的标准软件工程师技能期望，如专业社区中定义的那样。5. 软件工程师与其他软件工程师和利益相关者合作，并作为团队成员发挥作用。
所需技能
• 在领导大型、复杂的电子商务项目方面具有专家级经验。
• 深入了解 SAP Commerce Cloud（Hybris）架构及其高级功能。
• 对 B2B 和 B2C 电子商务功能和最佳实践有深刻理解。
• 熟悉所有 SAP CX 云，并深入了解其与 SAP Commerce Cloud 的集成点。
• 能够将业务需求映射并估算为技术能力。
• 优秀的沟通和领导能力。
• 具有基于云的部署和性能优化经验。
• 熟悉敏捷方法和 DevOps 实践。
• 拥有 Commerce Cloud 或相关 CX 解决方案的 SAP 认证。
该职位在发布地点的基本薪酬范围为：$86,900 - $192,460
Capgemini 根据适用的国家、州、省和地方薪酬透明度法律提供薪酬范围信息。该职位列出的基本薪酬范围反映了 Capgemini 在发布时善意地认为可能为该职位支付的最低和最高目标薪酬。此范围可能会根据法律允许的情况进行更改。
提供给任何候选人的实际薪酬可能超出发布范围，并将根据适用司法管辖区法律允许的多个因素确定。
这些因素可能包括但不限于：地理位置、教育和资格、认证和执照、相关经验和技能、资历和表现、市场和业务考虑、内部薪酬公平。
通常情况下，候选人不会在发布薪酬范围的顶部或附近被聘用。
除了基本工资外，根据职位和适用法律，此职位可能有资格获得额外薪酬，例如可变激励、奖金或佣金。
Capgemini 为所有正式全职员工提供全面的、不可协商的福利套餐。
• 根据员工等级（A-F）提供带薪休假，由政策定义：假期：12-25 天，具体取决于等级，公司带薪假期，个人假期，病假
• 医疗、牙科和视力保险（或加拿大的省级医疗协调）
• 退休储蓄计划（例如，美国的 401(k)，加拿大的 RRSP）
• 人寿和伤残保险
• 员工援助计划
• 根据当地政策和资格提供的其他福利
重要通知
薪酬（包括奖金、佣金或其他形式的激励薪酬）在根据适用计划或协议的条款到期之前不被视为已赚取、已归属或应支付，并受 Capgemini 的酌情权限制，符合适用法律。公司保留在适用法律允许的范围内随时修改或撤销薪酬计划的权利。
免责声明
Capgemini 是一个鼓励工作场所包容的平等机会雇主。Capgemini 还参与了土著关系合作认证（PAIR）计划，该计划通过促进公平、可及性、包容性和尊重，支持与加拿大土著社区的有意义互动。我们重视土著人民丰富的文化遗产和贡献，并积极致力于创造一个欢迎和尊重的环境。所有合格的申请者将不论种族、国籍、性别认同/表达、年龄、宗教、残疾、性取向、遗传信息、退伍军人身份、婚姻状况或法律保护的其他特征，均会获得就业考虑。
这是对该职位所需的职责、责任和资格的一般描述。可能会参考身体、精神、感官或环境要求，以尝试传达该职位传统上执行的方式。为了在必要时为残疾人提供平等就业机会，Capgemini 将考虑合理的便利措施，这可能涉及改变工作要求和/或改变工作的执行方式，前提是此类便利不会造成不当困难。Capgemini 致力于在我们的招聘过程中提供合理的便利。如果您需要帮助或便利，请联系您的招聘联系人。
请注意，Capgemini 可能会在面试过程中捕捉您的图像（视频或截图），该图像可能会用于验证，包括在招聘和入职过程中。
点击以下链接了解您在美国作为申请人的权利的更多信息。
Capgemini 是全球业务和技术转型合作伙伴，帮助组织加速向数字化和可持续世界的双重转型，同时为企业和社会创造切实影响。它是一个负责任且多元化的团队，拥有超过 340,000 名成员，分布在 50 多个国家。凭借其超过 55 年的悠久历史，Capgemini 受到客户的信任，能够释放技术的价值，以满足其业务需求的全部范围。它提供端到端的服务和解决方案，利用从战略和设计到工程的优势，所有这些都由其在人工智能、生成式人工智能、云和数据方面的市场领先能力推动，并结合其深厚的行业专业知识和合作伙伴生态系统。
参考代码：384868
发布日期：2026 年 1 月 6 日
经验水平：经验丰富的专业人士
合同类型：永久
地点：
美国伊利诺伊州芝加哥
品牌：Capgemini
专业社区：软件工程
Capgemini 是一个鼓励工作场所多样性的平等机会雇主。所有合格的申请者将不论种族、国籍、性别认同/表达、年龄、宗教、残疾、性取向、遗传信息、退伍军人身份、婚姻状况或法律保护的其他特征，均会获得就业考虑。
