请求编号：427344
在Bell，我们的目标是推进加拿大人与彼此及世界的连接方式。我们通过为消费者和企业提供世界上最好的网络技术、创新的数字解决方案和无缝的客户体验来实现这一目标。这一切都是由#TeamBell的成员开发和交付的，我们一直在寻找拥有出色技能和经验的人才。
我们提供一个支持性和包容性的社区，让所有团队成员都能成功。通过我们对环境、社会和治理倡议的承诺，您会对自己将产生的更大影响感到满意——让人们在连接、工作、学习和娱乐时的每一天都变得更好。
加入我们。您属于Bell。
在Bell，像您这样的数据科学专家正在塑造未来。您将创建、应用和使用学习和分析数据的算法，就像人类大脑一样。通过利用人工智能和机器学习技术，您将帮助我们为加拿大人提供更好的体验和服务创新。
此外，通过我们的合作伙伴关系，您将有机会与其他人工智能专业人士一起学习和成长，以推进您的职业生涯并产生持久影响。
总结
我们正在寻找一位高技能、实践型的数字化转型顾问（人工智能与自动化）来设计和实施下一代人工智能驱动的流程优化解决方案。这个角色在通过发现低效、绘制复杂工作流程和构建智能解决方案来转变业务运营方面发挥关键作用，带来可衡量的影响。理想的候选人是具有深厚人工智能/机器学习、自动化技术和云架构专业知识的战略建设者，并具备卓越的商业洞察力。通过将先进的技术能力与强大的商业头脑相结合，您将组织挑战转化为可扩展的创新解决方案，优化流程并加速增长。
作为数字化转型顾问，您将加入Bell的人工智能与自动化赋能卓越中心（CoE），帮助重新定义我们业务的未来。我们的使命是转变内部流程，革新客户与Bell的互动方式，由人工智能和自动化驱动。我们的愿景是大胆的：为客户和员工创造超个性化、主动和无缝的体验，在每个接触点释放价值。为实现这一目标，我们与Google、Microsoft、ServiceNow和Salesforce等世界级技术领导者合作，提供尖端平台，将人工智能嵌入我们的运营中，并在规模上推动敏捷性。
主要职责
• 与业务利益相关者合作，了解工作流程、痛点和战略目标
• 分析业务流程市场趋势，发现人工智能和自动化可以提高效率、创新和竞争优势的机会
• 作为数据科学家、工程师和业务利益相关者之间的联络人，将复杂的人工智能概念转化为可操作的见解和明确的商业案例
• 设计和实施符合业务需求的人工智能模型、自动化解决方案和多步骤代理人工智能系统
• 评估和选择合适的技术（机器学习模型、自然语言处理、机器人流程自动化、生成式人工智能等）
• 确保解决方案具有可扩展性、安全性，并与企业架构保持一致
关键资格
• 计算机科学、工程、人工智能或相关定量领域的学士学位
• 5年以上软件或人工智能工程岗位经验，精通Python及其核心机器学习和数据科学库
• 具有商业战略、咨询或产品管理经验
• 具有流程映射和改进方法（例如精益六西格玛）经验
• 具有领导跨职能团队并将人工智能项目从概念到生产的经验
• 具有云平台（Azure、AWS或GCP）经验
• 具有构建检索增强生成（RAG）系统以及与大型语言模型（LLM）和向量数据库合作的经验
• 具有构建人工智能代理的框架经验，如ADK、LangChain或LangGraph
• 熟悉SQL和NoSQL数据库以及数据建模概念
优先资格
• 具有自动化平台或机器人流程自动化工作流和低代码平台经验
• 具有数字化转型或人工智能采用计划经验
• 接触过现代DevOps和MLOps实践，包括CI/CD、容器化和编排
• 熟悉人工智能增强的开发者生产力工具（例如GitHub Copilot、Cursor）
在魁北克的职位需要具备足够的法语知识。
附加信息：
职位类型：管理
工作状态：常规 - 全职
工作地点：加拿大：安大略省：多伦多 || 加拿大：安大略省：密西沙加 || 加拿大：魁北克省：蒙特利尔
工作安排：混合
申请截止日期：2026年1月9日
对于“混合”工作安排，成功的候选人必须在加拿大居住，并每周至少3天到指定的Bell办公室报到。认识到工作与生活平衡的重要性，Bell根据业务需求提供工作时间的灵活性。
请直接在线申请以被考虑担任此职位。通过电子邮件提交的申请将不被接受。
我们知道关心我们的团队成员是健康、积极和繁荣的工作场所的核心。作为我们团队的一员，您将享受包括具有竞争力的薪水和广泛的福利在内的综合薪酬包，以支持您和您家人的福祉。加入我们后，您将有资格获得医疗、牙科、视力和心理健康福利，您可以根据您的具体需求进行定制。此外，作为Bell团队成员，您将享受我们服务的35%折扣，并可享受我们合作伙伴的独家优惠。
在Bell，我们为培养一个包容和无障碍的工作场所而感到自豪，在这里所有团队成员都感到被重视、尊重、支持，并且归属感。
Bell致力于在招聘过程中保持透明。所有发布的职位都是我们正在积极招聘的机会，除非另有说明。我们还希望确保每个人都有平等的机会加入我们的团队。我们鼓励在招聘过程中可能需要住宿的个人告知我们。如需保密咨询，请通过电子邮件与您的招聘人员联系或发送邮件至recruitment@bell.ca进行安排。如果您对Bell的无障碍性有任何疑问或反馈，我们邀请您填写无障碍反馈表或访问我们的无障碍页面以获取其他联系方式。
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创建于：加拿大，安大略，多伦多
