地点：全国任何地方
在安永，我们全力以赴，以自信塑造您的未来。
我们将帮助您在全球互联的多元化团队中取得成功，并将您的职业生涯带到您想去的任何地方。加入安永，帮助打造一个更好的工作世界。
在安永，我们的目标是塑造未来。我们提供的洞察力和优质服务有助于在全球资本市场和经济中建立信任和信心。我们培养杰出的领导者，他们与团队合作，兑现对所有利益相关者的承诺。在此过程中，我们在为我们的员工、客户和社区打造一个更好的工作世界中发挥关键作用。
机会
平台实践专注于为全球最具雄心的组织提供关键任务的智能平台。通过我们以产品为驱动、以人工智能为中心的方法，我们赋能组织为智能数字未来构建。我们的精英团队由产品领导者、数据科学家、设计师和软件工程师组成，帮助客户解决最复杂的产品挑战，并对人类和世界产生积极影响。我们正在寻找具备Java或C#、Python、Spring Boot、.Net或.Net Core技能和经验的后端工程师。
我们正在寻找技术娴熟且积极进取的平台工程师加入我们的团队。该角色在设计、构建、扩展和维护支持我们应用程序的基础设施和服务中至关重要。您将与其他工程师、DevOps和数据团队密切合作，确保我们的平台和解决方案具有可扩展性、安全性、适用性和用户体验友好性。
您的关键职责
目标是通过技术支持我们的客户转型业务。您将负责分析、设计、开发、集成、测试和部署新的和现有的软件应用程序。您将与客户的技术负责人、客户高管和合作伙伴合作，管理和交付高质量的系统，专注于可靠性和卓越的客户体验，成为整个合作过程中的决策者的可信顾问。作为经理，您将领导流程、解决方案和项目的有效管理和交付，确保对质量和风险管理的强烈关注。这个角色提供了令人兴奋的挑战和成长机会，让您可以运用您的专业知识指导他人并推荐优质解决方案。您将定期与外部客户互动，积极参与工作会议并从规划到执行和结束阶段领导工作流。
设计和实现使用Java、Python、FastAPI和OpenAPI的强大API和微服务。使用Docker、Kubernetes和Helm架构和维护容器化应用程序。使用PostgreSQL和ORM（例如SQLAlchemy）开发和优化数据模型和查询。倡导测试驱动开发（TDD）实践，包括单元和集成测试。与跨职能团队合作，构建利用消息队列（RabbitMQ）和缓存层（Redis）的分布式系统。使用Keycloak、OAuth2、OIDC和Azure Active Directory（AAD）集成身份验证和授权机制。使用Azure云服务，包括API网关（APIM、FrontDoor）和对象存储（Azure Blob和文件存储）。创建和调试托管在Kubernetes上的服务。探索和实现与AI/LLM系统的交互，包括代理工作流、向量存储和基于嵌入的搜索。监控、排除故障并优化平台性能和可靠性。偶尔为CI/CD管道和基础设施即代码做出贡献。
可能需要定期出差与客户会面，为您提供直接与利益相关者互动的机会。
成功的技能和属性
要在这个角色中茁壮成长，您需要具备技术和商业技能的结合，这将产生重大影响。您建立和管理关系、有效沟通和领导团队的能力将是必不可少的。
能够在快节奏的协作团队环境中多任务处理和工作 出色的书面和口头沟通能力；写作、出版和会议级别的演讲技能 将不明确或广泛的需求转化为明确的、可操作的任务，以优先考虑为我们的用户带来高价值的成果。 热衷于将商业软件产品和平台推向市场 深具技术性并不断学习乐于为其他工程师提供技术指导和培训 努力走在现代技术的前沿并将其引入更大的团队 确保分配项目的成功工程交付，并在需要时亲自参与 与工程团队合作，将最佳实践和经验教训打包成思想领导力和已发布的资产 与销售、合作伙伴和客户技术利益相关者互动，管理项目范围、优先级、可交付成果、风险/问题和时间表，以实现项目成功结果 熟练掌握敏捷交付和开发方法。 在应用程序交付流程和应用程序开发工具方面经验丰富。 对质量保证和测试实践有深入了解。 熟悉系统开发生命周期和技术集成。 所需资格
计算机科学、软件工程或相关领域的学士学位（四年制学位）。 通常不少于4-6年相关的专业平台工程经验或软件开发和系统管理类似角色的经验。 使用云原生技术构建大规模分布式系统的经验 编程语言：具有Java或C#、Python、Spring Boot、.Net或.Net Core的经验 具有扎实的计算机科学基础。 能够以书面和口头形式与客户沟通业务需求并将其转化为技术解决方案。 对软件设计和系统架构有出色的了解。 杰出的咨询、沟通和演讲能力。 具有强大沟通能力的团队合作精神，能够与各级员工合作。 自我技能和快速学习者，无论使用何种语言和技术。 具有分析思维和解决问题的能力。 熟练使用应用程序开发工具。 在质量保证方面经验丰富。 熟悉系统开发生命周期。 擅长技术业务需求定义、分析和映射。 具有强大的谈判和影响力。 有效的变更管理能力。 具有领导团队的良好记录。 能够与包括内部团队、客户和供应商在内的关键利益相关者建立和管理关系。
理想情况下，您还应具备
渴望成为全栈工程师 能够与包括开发人员、客户、客户、合作伙伴和高管在内的各种受众进行清晰高效的沟通 能够在技术和执行方面无所畏惧 对现代软件工程流程有深刻理解 深刻理解和对云和分布式系统架构的兴趣 能够在不确定性中保持清晰的驱动力 具有领导和培养技术人才的经验（适用于软件工程经理） 具有强大的谈判和影响力。 有效管理变更的经验。 成功领导团队的记录。
我们寻找什么
我们寻找的不仅仅是技术精湛的人，还具备情感敏捷性、数字流利性和商业敏锐性。顶尖表现者展示了与客户建立信任和价值的能力，同时带领团队通过变革和创新。
我们为您提供的
在安永，我们将为您提供面向未来的技能，并为您提供世界级的经验。我们将在灵活的环境中赋予您权力，并在全球互联团队的多元化和包容性文化中激发您和您的非凡才能。了解更多。
我们提供全面的薪酬和福利计划，您将根据您的表现获得奖励，并因您为业务带来的价值而获得认可。美国所有地理位置的此职位的基本工资范围为$142,600至$261,500。纽约市大都会区、华盛顿州和加利福尼亚州（不包括萨克拉门托）的基本工资范围为$171,200至$297,200。在这些范围内的个人工资是通过多种因素确定的，包括但不限于教育、经验、知识、技能和地理位置。此外，我们的总奖励计划包括医疗和牙科保险、养老金和401(k)计划，以及广泛的带薪休假选项。在我们的团队领导和领导者启用的混合模式中加入我们。我们的期望是大多数外部、客户服务角色的人在整个项目、项目或年度中有40-60%的时间一起工作。在我们的灵活休假政策下，您将根据自己的个人情况决定需要多少休假时间。您还将获得指定的安永带薪假期、冬季/夏季假期、个人/家庭护理和其他休假，以支持您的身体、财务和情感健康。
您准备好以自信塑造您的未来了吗？今天申请。 安永接受此职位的持续申请。
对于居住在加利福尼亚州的人，请点击此处获取更多信息。
安永专注于员工的高道德标准和诚信，并期望所有候选人展示这些品质。
安永 | 建设一个更好的工作世界
安永通过为客户、员工、社会和地球创造新价值，同时在资本市场中建立信任，正在建设一个更好的工作世界。
通过数据、人工智能和先进技术的支持，安永团队帮助客户以自信塑造未来，并为当今和未来最紧迫的问题开发解决方案。
安永团队在保证、咨询、税务、战略和交易的全方位服务中工作。凭借行业洞察力、全球互联的多学科网络和多样化的生态系统合作伙伴，安永团队可以在150多个国家和地区提供服务。
安永为申请人和员工提供平等就业机会，不论种族、肤色、宗教、年龄、性别、性取向、性别认同/表达、怀孕、遗传信息、国籍、受保护的退伍军人身份、残疾身份或任何其他法律保护的基础，包括根据适用法律的逮捕和定罪记录。
安永致力于为包括残疾退伍军人在内的合格残疾人提供合理的便利。如果您有残疾并且需要在线申请的帮助或在申请过程的任何部分需要请求便利，请拨打1-800-EY-HELP3，选择选项2进行候选人相关查询，然后选择选项1进行候选人查询，最后选择选项2进行候选人查询，这将引导您到安永的人才共享服务团队（TSS）或通过电子邮件发送至TSS的ssc.customersupport@ey.com。
