高级数字产品经理 - Wells Fargo招聘

关于这个职位：富国银行正在寻找一名高级数字产品经理在这个职位上，您将会： • 在数字环境中领导或参与各种复杂的功能 • 为执行数字战略的大规模规划做出贡献 • 审查和分析复杂的内容策略/创建、客户体验、分析/研究或产品管理，需要对多变因素进行深入评估 • 独立解决复杂问题 • 在利用对数字计划、政策、程序和/或合规要求的深入理解的基础上，领导团队完成项目交付物 • 与同行、同事和中层管理人员合作和咨询，以解决问题并实现目标 • 可能领导项目、团队或为初级员工提供较简单数字计划的指导 • 创建以客户为中心的数字体验和计划，评估实施在我们的渠道和平台上的新技术 • 制定一致的数字用户体验的标准和指南所需资格： • 4年以上数字产品管理经验，或通过以下一种或多种方式进行等效证明：工作经验、培训、军事经验、教育。期望资格： • 学士/学士学位或更高学历。工商管理硕士学位优先但不是必需的。 • 在从发现到执行的全流程产品或渠道管理经验方面取得成功；2-3年的战略、路线图、产品或服务的商业案例开发经验 • 能够将业务需求转化为复杂的分析、设计和建议。利用分析来识别和定义业务需求，同时支持最终产品的有效性 • 有领导重大在线客户项目的经验，以及在定义和推出重大平台/产品重新设计方面的经验 • 较强的关系发展能力 • 能够在矩阵环境中成功工作和影响，并与所有层次的团队成员建立有效的商业伙伴关系 • 能够影响、合作和与高级业务领导者进行谈判，以实现业务目标 • 在金融服务或相关行业的以消费者为导向、依赖技术的环境中从事产品管理/开发、项目管理、战略、市场营销和/或相关职位方面的经验 • 出色的口头、书面和人际沟通能力 • 熟练使用微软办公软件（Outlook、Excel、Word、PowerPoint、LiveMeeting 和 SharePoint）旧金山，加利福尼亚州的薪资范围 $100,800-179,200 薪资范围 $100,800.00 - $179,200.00 福利富国银行为所有合格的全职和兼职员工提供全面的福利，旨在保护他们的身体和财务健康，并帮助他们充分利用他们的财务未来。请访问富国银行职业生涯的福利概述，了解以下向员工提供的福利计划和项目。 • 401(k)计划 • 带薪休假 • 产假 • 重大护理假 • 折扣和储蓄 • 健康福利 • 上下班交通福利 • 学费报销 • 为子女提供奖学金 • 领养费用报销发布截止日期： 2024年2月17日 • 由于申请人众多，招聘信息可能会提前结束。我们重视多样性在富国银行，我们相信工作场所的多样性、公平和包容性；因此，我们欢迎所有合格的候选人申请就业，无论种族、肤色、性别、国籍、宗教、年龄、性取向、性别认同、性别表达、基因信息、残疾、怀孕、婚姻状况、受保护的退伍军人身份或适用法律保护的任何身份。员工支持我们建立强大的客户关系和强调风险控制和合规驱动文化，将这些纪律确立为客户和公司成功的关键。他们负责执行所有适用的风险计划（信用风险、市场风险、金融犯罪风险、运营风险、合规风险），包括有效地遵守适用的富国银行政策和程序、适时履行风险和合规义务、及时有效地升级和纠正问题，并做出符合业务部门风险承受能力和所有风险和合规计划要求的明智风险决策。重点是积极监控、治理、风险识别和升级，以及根据业务单位的风险承受能力和所有风险和合规计划要求做出明智的风险决策。申请美国职位的候选人：所有合格的申请人将获得平等就业机会，不受种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、残疾、受保护的退伍军人身份或任何其他受法律保护的特征的限制。残疾人申请者在申请或面试过程中，如需医疗适应，请访问富国银行的残疾人包容性政策。药物和酒精政策富国银行保持无毒工作场所。请参阅我们的药物和酒精政策以了解更多信息。