我们的使命
在Palo Alto Networks®，一切都以我们的使命为起点和终点。
成为首选的网络安全合作伙伴，保护我们的数字生活方式。
我们的愿景是一个每一天都比前一天更安全、更可靠的世界。我们是一家立足于挑战和颠覆传统做事方式的公司，我们正在寻找与我们一样致力于塑造网络安全未来的创新者。
我们的工作方式
我们在所有人员计划中都以灵活性和选择性为先导。我们打破了传统观念，即所有员工具有相同的需求和愿望。我们提供个性化选择，让员工有机会选择最适合自己的方式 - 从您的健康支持到您的成长和发展，以及更多！
在Palo Alto Networks，我们相信协作的力量，并重视面对面的互动。这就是为什么我们的员工通常每周在办公室工作三天，留出两天的选择和灵活性，让您在感觉最有效的地方工作。这种设置促进了随意对话、问题解决和建立信任的关系。虽然细节可能会有所变化，但我们的目标是创造一个创新蓬勃发展的环境，办公室团队每周三天聚集在一起合作和共同发展！
您的职业
在Prisma Cloud QA团队担任高级经理，软件开发测试的动态角色中，您将领导安全中心软件的测试计划，并积极参与产品设计。为全面的功能制定强大的测试策略，确保符合严格的安全标准。与开发团队密切合作，提升产品质量。这个角色还提供了扩展您专业知识的机会，通过监督安全测试流程、指导团队成员和为组织的整体网络安全姿态做出有意义的贡献。
您的影响
• 管理团队的质量并积极解决问题
• 引导团队进行质量流程并识别重要的改进机会
• 管理更多并发项目，具有在关注重点项目的同时交付功能/测试计划的能力
• 管理和指导其他经理
• 适时进行跳级1:1会议
• 拥有并交付重要的、复杂的项目
• 培训并引导团队正确使用工具和流程，并识别重要和有影响力的改进机会
• 确定不同区域功能的相对优先级
• 管理技术负责人设计复杂的团队间功能
• 识别和消除障碍，并产生重大的组织影响
• 与经理紧密合作，确保明确和交付，并定期与高级领导进行交流以明确理解
• 识别需要的举措，并在团队间进行协调
• 积极应用客户使用案例、问题和考虑因素
• 领导招聘工作
您的经验
• 15年以上企业软件测试和自动化经验
• 熟练掌握编程，如Python、Java
• 在分布式系统和SaaS产品的产品测试方面具有领导力的成功记录
• 具备管理大型、复杂项目的能力，需要与多个团队进行协作才能成功完成
• 出色的情商，与团队成员建立强烈的联系
• 熟练的演讲者，能够在工程内部和公司各个部门之间进行有效沟通
• 具备疑难解答、测试工具和测试自动化等强大的技术能力
• 针对复杂系统的出色测试设计能力，出色的协作能力，被认可为出色的团队合作者
• 有使用后端和前端测试框架/工具的经验，推动持续改进
• 有效的沟通能力，流利的英语口语和书面表达能力
团队
我们的工程团队是我们产品的核心，直接与防止网络攻击的使命相连。我们不断创新 - 挑战我们以及整个行业对网络安全的思考方式。我们的工程师不会回避构建解决以前没有追求过的问题的产品。
我们定义行业，而不是等待指示。我们需要那些在模糊不清中感到舒适、对挑战的前景感到兴奋，并受到安全数字环境中面临的未知风险的激励的个人。
您将成为一个不断发展、充满激情和活力的团队的一员，有机会参与具有挑战性和令人兴奋的项目 - 这些项目以我们认为是世界上最重要的使命宣言为中心。我们还努力成为最以人为本的公司！这意味着我们不断努力使您的体验变得令人惊叹，您是打破工作场所界限的团队的一部分！
我们致力于推行FLEXWORK理念。您将成为一个全球团队的一员，并且对于我们的大多数职位，我们提供员工选择工作地点（办公室或主要在家工作）的机会。
我们的承诺
我们是梦想大、冒险并挑战网络安全现状的先驱者。很简单：我们无法在没有多样化团队共同创新的情况下实现我们的使命。
我们致力于为所有合格的残疾人士提供合理的适应措施。如果您因残疾或特殊需要需要帮助或适应措施，请通过accommodations@paloaltonetworks.com与我们联系。
Palo Alto Networks是一家平等机会雇主。我们在工作场所庆祝多样性，所有合格的申请人将获得平等的就业机会，不论年龄、血统、肤色、家庭护理或医疗休假、性别认同或表达、遗传信息、婚姻状况、医疗状况、国籍、身体或精神残疾、政治派别、受保护的退伍军人身份、种族、宗教、性别（包括怀孕）、性取向或其他受法律保护的特征。
根据EEO准则，我们将保密您的所有信息。
此职位提供的薪酬将取决于资格、经验和工作地点。对于获得发布级别聘用的候选人，预计起始基本工资（非销售角色）或基本工资+佣金目标（销售/佣金角色）将在每年18万美元到29.15万美元之间。提供的薪酬还可能包括受限股票单位和奖金。我们的员工福利描述可以在这里找到。
#LI-JJ1 
洛杉矶