我们是Northbridge Financial。我们以100%加拿大人为自豪，并由Fairfax Financial拥有。我们通过我们的Northbridge Insurance、Federated Insurance和TruShield Insurance品牌为客户提供服务。我们以成为加拿大领先的商业财产和意外伤害保险公司之一而闻名。我们的员工致力于了解客户的需求，并竭尽全力帮助加拿大企业拥有更安全、更光明的未来。我们是一个以人为本的公司。您想加入一个相信努力工作、并在工作中享受乐趣的团队吗？不用再找了，就来Northbridge吧。
健康、福祉和残疾管理专员将帮助在我们业务的各个方面建立福祉文化。他们将通过成为福祉专家，并制定目标、策略、计划、政策和其他举措来实现这一目标。健康、福祉和残疾管理专员将与组织的所有职能部门以及合作伙伴、利益相关者、领导和员工进行合作和协作。
他们将推动积极变革，支持Northbridge支持员工健康、安全和福祉的目标。
他们将及时了解职业健康与安全、残疾和福祉领域的趋势、最佳实践和计划开发，并在增强福祉战略的发展上与合作伙伴合作，并在这些战略和关键项目的执行中发挥关键作用。
换句话说，他们很棒。如果您也是，考虑加入人力资源团队。
您擅长于：
• 收集内部数据和外部基准数据，支持福祉目标和策略的建议。
• 合作开发支持员工身体、财务、社交和心理福祉的福祉策略。
• 执行福祉策略并领导关键项目。
• 确定和跟踪关键指标，以衡量福祉策略的成功和进展。
• 在福祉教育、意识建设和活动中吸引员工、委员会和领导。
• 与企业各个部门和人力资源部门建立合作伙伴关系，支持实现福祉目标。
您需要：
• 3年福祉经验。
• 学士学位或同等学历。
• 人力资源管理、组织发展、公共卫生、健康与福祉、健康科学或类似专业的学位优先考虑。
在Northbridge Financial，我们欢迎和庆祝您，并致力于为所有人创造一个包容的工作场所！无论您是谁，或者您有什么独特之处，我们都欢迎您。请告诉我们在选拔过程中我们如何协助或适应您的需要。 
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