参考编号：R2728774
职位名称：数据与人工智能战略、投资组合与运营负责人
部门：数字数据
地点：加拿大安大略省多伦多市中心地区
在赛诺菲，我们追求科学的奇迹，改善人们的生活。我们相信，我们前沿的科学和制造技术，以数据和数字技术为动力，有潜力改变医学实践，为数百万人带来不可能变为可能。
作为加拿大领先的生命科学、制造和研发投资者之一，我们专注于提供新的和更好的方式来应对未满足的医疗需求。我们的改变生活和挽救生命的产品立足于加拿大人可以信赖的科学。它们赋予自我护理能力，预防和治疗疾病，并帮助人们过上更好的生活。
我们对数字化、数据分析和人工智能的愿景
赛诺菲已经开始了一个广泛而雄心勃勃的数字化转型计划。这个路线图的一个基石是加速数据转型和人工智能（AI）和机器学习（ML）解决方案的采用。这使得我们能够加快研发、改善制造和商业绩效，并更快地为患者带来新药和疫苗，以改善健康并挽救生命。
赛诺菲的数字团队是一个独特的数据驱动团队。我们以对数据的痴迷和高度专注于使用最先进的流程和全球技术来推动我们解决方案的影响力而自豪。我们根据解决方案在全球范围内的表现来衡量我们的见解和产品，并以最高的标准要求自己，因为我们的解决方案可能影响数百万人的生活。在解决问题时，我们不仅仅问自己如何创造一个解决方案，还要问如何创造一个解决方案，以最佳的社会效果影响全球。
如果您热衷于使用数据改善全球人民的健康和福祉，那么您应该毫不犹豫地加入赛诺菲的数字团队。加入我们，共同推动赛诺菲的数字化转型，成为一个以人工智能为先的组织。
• AI工厂 - 多功能团队在交叉功能Pod中运作：利用数字和数据资源开发AI产品，为产品、项目和项目带来数据管理、AI和产品开发技能，创造敏捷、充实和有意义的工作环境。
• 领先的技术堆栈：在领先的技术堆栈上构建产品，将其在全球范围内部署。
• 世界级的导师和培训：与机器学习领域的知名学者和学术界合作，进一步发展您的技能。
你是谁：
您是一位充满活力的领导者，希望管理赛诺菲的数据和人工智能转型。作为全球数据和人工智能战略团队的负责人，您对确保我们创新、与关键合作伙伴建立良好关系、拥有可行的战略并能够实施AI全力以赴的战略感兴趣，并领导一个正在构建基于可扩展技术平台的数据和人工智能产品的团队。您的角色包括采用一致、敏捷和精益的方式管理数据投资组合，包括与其他部门和团队的运营整合，从范围、进度和预算的角度跟踪我们项目的交付。
数据和人工智能战略负责人是赛诺菲数据转型的重要角色，负责我们数字数据投资组合中的项目，同时与业务部门合作，聚焦战略。他们将成为赛诺菲数据和人工智能创新的中心。该角色包括启用投资组合管理功能的关键组成部分，改善数字数据团队的运营，并为战略和业务运营建立最佳实践。
关键职责：
• 领导跨职能团队的战略项目，确保我们构建正确的产品，具有可扩展的数据基础，易于使用和可扩展的平台。
• 成为赛诺菲采用数据驱动思维的变革推动者，策划和共享适当的培训课程，提升组织中各个角色的能力。
• 与数字团队成员合作，与关键技术和咨询合作伙伴保持良好的关系，确保增值和共同开发。
• 管理项目管理办公室职能，进行季度业务回顾，定期审查和使用标准工具管理价值、范围和财务。
• 推动变革，定义关键绩效指标（KPI）和度量标准，以衡量数据和人工智能倡议的成功和影响。
• 实施反馈循环，持续评估和改进数据和人工智能战略的有效性。
• 参与关键战略倡议，使赛诺菲全力以赴，负责任地进行AI。
• 以管理或支持的方式，与团队的战略部门合作，交付数字数据组织的临时战略倡议。
• 与数据战略倡议合作伙伴合作，确保与GF和GBU在联合倡议上的一致和有效互动。
• 与企业职能部门合作，确保运营顺利交付。
• 内外部讲述赛诺菲如何应对人工智能。
• 根据我们负责任的AI原则，识别和减轻与数据和人工智能倡议相关的潜在风险，包括道德考虑、偏见和安全漏洞。
• 制定应对数据和人工智能项目中的意外挑战或中断的应急计划。
关键要求：
• 具有战略到实施的数字/数据咨询经验。
• 必须拥有相关领域的硕士学位。
• 具备影响力和领导力，无需权威。
• 充当翻译，收集业务需求、痛点、要求和整体战略，设计合适的数据和人工智能解决方案。
• 通过讲故事为高管、数字领导者和普通赛诺菲员工创造沟通。
• 在复杂环境中建立和采用投资组合管理实践的能力。
• 具备技术和功能能力项目管理（例如数据工程、数据科学、架构、云、数据可视化）。
• 产品管理技能。
• 领导团队能力的发展，包括制定构建、借用和购买策略。
• 有领导复杂的跨职能利益相关者执行高影响项目的经验。
• 偏向行动，具备优秀的解决问题能力、分析能力和战略能力。
• 会讲故事，能够将复杂的技术术语和概念转化为简单、准确和易于理解的内容。
• 能够处理不确定性，以有限的指导自主工作。
• 有效的书面沟通、演示和人际交往能力。
• 对医疗保健有了解。
追求进步
发现非凡
更好的东西就在那里。更好的药物、更好的结果、更好的科学。但是没有人，进步就不会发生 - 来自不同背景、不同地点、担任不同角色的人们，他们团结在一起的唯一目标是创造奇迹。所以，让我们成为那些人。
观看我们的“ALL IN”视频，并在sanofi.com上了解我们的多样性、公平和包容行动！
赛诺菲是一家致力于多样性和包容性的平等机会雇主。我们的目标是吸引、培养和留住来自不同背景的高素质员工，让我们从各种经验和观点中受益。我们欢迎并鼓励所有合格申请人的申请。在招聘过程中需要残疾人士提供的适应措施可根据要求提供。
提前感谢您的关注。
只有被选中参加面试的候选人将会收到通知。
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在赛诺菲，多样性和包容性是我们运营的基础，并融入到我们的核心价值观中。我们认识到，要真正发挥多样性带来的丰富性，我们必须以包容为先导，营造一个能够培养和利用这些差异、赋予我们同事、患者和客户生活力量的工作环境。我们尊重和庆祝我们员工的多样性、背景和经验，并为所有人提供平等机会。 
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