将您的培训、经验和对高质量儿童保育和早期学习的热情付诸于Family Day。
职位空缺：注册儿童保育员（RECE），合同分班制
地点：阿玛代尔儿童中心
开始日期：2023年12月18日
结束日期：2024年12月17日
关于Family Day：
Family Day Care Services是一家非营利性慈善组织，长期以来在多伦多、约克和皮尔地区为儿童和家庭提供高质量的早期学习和儿童保育服务。我们是一家多元服务机构，拥有500多名员工，提供广泛的服务，包括：29个儿童保育中心，49个课后照顾项目，204个持牌家庭儿童保育，9个EarlyON项目，2个作业加项目，以及为多伦多大都市区的儿童和家庭提供特殊需求支持。
Family Day提供：
加入Family Day有很多理由：
• 有竞争力的薪酬
• 健康和牙科福利
• 养老金计划
• 慷慨的休假、病假和医疗预约
• 儿童保育折扣
• 优惠的GoodLife会员资格
• 培训和职业发展资金
• 职业发展机会
• 员工推荐奖金
• 积极多元的工作环境
Family Day提供：
• 有竞争力的薪酬
• 慷慨的休假、病假和医疗预约
• 儿童保育折扣
• 优惠的GoodLife会员资格
• 培训和职业发展资金
• 职业发展机会
• 员工推荐奖金
• 积极多元的工作环境
职位目标：
向中心主管汇报，注册儿童保育员负责在小组环境中提供和支持儿童（0-12岁）的早期学习和发展环境，符合儿童保育和早期年幼法案（CCEYA）、市政指导方针以及Family Day的政策和程序。
工作职责：
• 实施和实践High/Scope®教育方法和Hanen Learning Language and Loving It™计划
• 计划、开发和实施符合儿童兴趣和回应多样化个体和文化需求的项目
• 参与短期和长期规划和评估活动
• 观察和评估儿童的进展和行为，确保项目满足个体和群体需求
• 与主管和/或其他机构一起主导或参与特殊需求儿童的评估会议；根据需要提出调整项目的建议
• 对家庭单元表现出同理心、敏感性和支持
• 与儿童、家长、同事、教师、经理、学生和志愿者进行尊重的沟通
• 支持、安慰和鼓励遇到困难的儿童，并帮助他们理解和处理自己的情感
• 在安大略省的职业健康与安全标准内进行管理
• 引导和协助儿童发展独立进食、穿衣和上厕所的习惯
• 参加定期的员工会议、个人监督、培训和内外相关活动，包括绩效评估
• 履行其他职责。
教育和经验要求：
• 早期儿童教育学位或文凭
• 必须在早期儿童教育师学院注册并保持良好的会员资格
• 接受HIGH FIVE®、PHCD或HIGH FIVE® Sport培训是一个明显优势
• 最少2年的儿童保育经验优先
• 在领导力、沟通、组织、评估、团队合作、保密、承诺和责任、主动性和创造性等方面具备良好的技能
• 对早期学习发展领域的最佳实践有了解
• 致力于社会包容
• 需提供医疗证明，包括结核病（两个阶段），距离雇佣日期6个月内有效
• 需提供距离雇佣日期6个月内有效的警方脆弱部门审查
• 有效的标准急救和CPR C级证书
• 能够在早上7点至下午6点之间的所有班次工作
多样性与包容：
Family Day倡导积极包容的工作场所文化，员工队伍代表了其服务的家庭和社区。作为多样性和包容原则的支持者，Family Day鼓励来自不同背景和可能需要适应的候选人加入我们的团队。
有兴趣的候选人应通过我们的网站申请：www.familydaycare.com
此文件可根据要求提供其他格式。＃HP
Family Day Care Services致力于为儿童提供安全的环境。所有申请人将经过背景调查和审查程序进行全面筛选。
根据2005年《安大略省残疾人无障碍法》和《安大略省人权法典》的规定，Family Day Care Services将根据员工和潜在员工的要求，在不造成过度困难的情况下，对个人的特定限制和局限提供合理的适应。如果您因残疾或医疗需求需要特定的适应措施以确保您的平等参与，请随时与人力资源部联系，邮箱：humanresources@familydaycare.com。 
Toronto