你喜欢帮助客户实施创新的云计算解决方案并解决技术问题吗？你想使用最新的云计算技术来做到这一点吗？你是否擅长帮助团队了解应用架构和集成方法，并具备咨询和领导能力，以使项目成功启动？
你是否熟悉应用程序、服务器和网络的安全最佳实践？你想成为业务发展团队的一员，帮助建立亚马逊网络服务（AWS）作为领先的技术平台吗？你想成为销售团队的一员，但希望作为技术资源在规划和战略中发表自己的意见？
亚马逊网络服务正在寻找一位积极进取的解决方案架构师，作为全球公共部门实践的一部分，帮助加速我们不断增长的业务。作为AWS的解决方案架构师，您将有机会参与制定和实施战略，与客户和我们的系统集成商和解决方案提供商生态系统直接合作，推动广泛使用亚马逊的实用计算网络服务（如AWS EC2、AWS S3、AWS RDS和AWS CloudFront）。您的广泛职责将包括：在特定实施项目中拥有技术参与和最终成功；定义实施架构，回应RFP，对AWS技术拥有深入的专业知识，以及关于如何使用AWS平台构建应用程序和服务的广泛了解；并作为与客户应用程序和服务相关的安全问题的专家。
作为我们团队的解决方案架构师，您将为我们的客户提供卓越的技术设计和思想领导力，并与世界一流的销售和业务发展团队合作。您将带头努力在AWS解决方案架构师社区中捕获和分享最佳实践知识。您将有机会与当今行业中最聪明的技术专家们合作、协作和学习，涵盖企业架构的广度。
在AWS，我们接纳不同。我们致力于推动包容性文化。我们拥有十个员工领导的亲和力小组，在全球190多个章节中拥有4万名员工。我们拥有创新的福利计划，举办年度和持续的学习活动，包括我们的种族和族裔对话（CORE）和AmazeCon（性别多样性）大会。亚马逊的包容性文化在我们的14项领导原则中得到强化，提醒团队成员寻求不同的观点，学习和好奇，并赢得信任。
从构思到上市以及更远，AWS为教育技术应用树立了标准。AWS云让教育科技公司能够构建和推出每天帮助学生学习的解决方案。您将帮助我们的教育科技客户在AWS云上启动、发展和优化他们的业务。您将与客户和其他AWS团队成员合作，解决规模或将现有解决方案适应新学习方式等问题。AWS云提供了灵活性和敏捷性，以进行实验；您将帮助我们的客户实现他们的潜力。
如果您对以下事项充满激情，请申请：
- 帮助我们的客户设计和创建云计算架构
- 我们公司的信条：“努力工作。快乐工作。创造历史。”热爱自己的工作，并为我们的客户提供自豪感是至关重要的。
- 对设计进行深入的技术讨论，并保持对技术技能的持续关注和对行业趋势的了解。
具备以下关键领域的经验：
- 技术演示经验 - 白板、小组和大组演示
- 技术 - Web服务开发/部署经验，云计算
- 运营 - 网站/服务运营、管理和安全
- 能够出差25-30%
包容性团队文化
在AWS，我们接纳不同。我们致力于推动包容性文化。我们拥有十二个员工领导的亲和力小组，在全球190多个章节中拥有4万名员工。我们拥有创新的福利计划，举办年度和持续的学习活动，包括我们的种族和族裔对话（CORE）和AmazeCon（性别多样性）大会。亚马逊的包容性文化在我们的14项领导原则中得到强化，提醒团队成员寻求不同的观点，学习和好奇，并赢得信任。
工作与生活的平衡
我们的团队非常重视工作与生活的平衡。在这里，您个人和职业生活之间的健康平衡对于您的幸福和成功至关重要，因此我们不关注您在工作或在线上花费多少小时。相反，我们乐意提供灵活的工作时间安排，让您在工作内外都能更加高效和平衡地生活。
指导和职业成长
我们的团队致力于支持新成员。我们拥有各种经验水平和任期的员工，我们正在建立一个鼓励知识共享和指导的环境。我们关心您的职业成长，并努力根据每个团队成员的发展需求分配项目，帮助他们成为更全面的专业人士，并使他们能够承担更复杂的任务。
一天的工作
作为一名解决方案架构师，您将与销售人员合作，跟踪您负责的领域的销售线索，并讨论整体策略，与客户会面，逆向工作以实现他们的目标，了解时间表、预算和需求，并为可能的实施设计和进行架构验证。这个角色非常技术化，需要深厚的技术理解力。这个角色也是面向销售的角色，因此需要有能力在实时中解决技术、业务和组织方面的挑战，并赢得信任。
我们欢迎从以下地点之一招聘候选人：
美国加利福尼亚州旧金山 
旧金山