你准备好通过移动和定位技术带给世界积极影响的游戏了吗？
作为《口袋妖怪GO》的现场游戏制作人，您将领导团队，并在公司内部开展工作，参与打造世界上最具影响力的游戏之一。
我们正在寻找一位雄心勃勃、创新的制作人，负责《口袋妖怪GO》的现场运营工作。您将引导季节性规划，全年保持玩家的参与度，带领跨职能团队为用户带来愉悦体验，并通过帮助用户走出去探索世界来改善世界！
成功担任这个职位需要具备技术能力、对口袋妖怪品牌的了解以及创造性思维的结合。
加入我们的团队，对全球数百万训练师产生积极影响。
职责：
- 与跨职能专家团队合作，推动《口袋妖怪GO》的现场运营战略，驱动季节性叙事，同时在主要功能之间保持游戏的新鲜和乐趣。
- 支持与季度/年度《口袋妖怪GO》现场运营一致的目标和业务目标，与游戏设计师、现场活动和市场营销密切合作。
- 将复杂的问题拆分为可操作的组成部分，从构思到发布后的规划指导我们的季节性规划。
- 与质量保证团队合作，确保活动在上线之前得到适当设置和彻底测试。
- 与品牌合作伙伴建立并维护良好的关系，克服批准障碍，成功实现一个协调的最终产品。
- 与团队领导保持沟通，向他们报告现场运营绩效，并呈现基于数据的结果和总结。
- 与跨职能团队成员和利益相关者合作，包括定期参加会议并可靠地参与其中。
- 每周三和周四需要在办公室上班。
资格要求：
- 4年以上现场服务移动游戏制作经验。
- 4年以上生产流程和方法论的经验，包括敏捷、SCRUM和瀑布流，以及何时以及如何将其应用于多学科游戏团队。
- 使用生产力和协作工具/软件的经验，重点是电子表格、文字处理器和BI工具（Tableau、Looker）。
- 在与跨职能团队（设计、工程、制作等）合作时，能够展示出非凡的组织、沟通、注重细节和领导能力。
- 使用Jira和Asana等项目管理工具的经验。
- 能够在快节奏的混合环境中工作，并适当处理压力，或者具备解决实际问题的能力，并足够灵活适应在提前通知很少的情况下处理动态情况。
- 有在跨职能团队工作的经验，并能够通过书面和口头沟通有效地传达信息。
- 您热爱《口袋妖怪GO》。
加分项：
- 对增强现实有兴趣或激情。
- 有与外部合作伙伴合作的经验。
- 精通日语。
该职位的总薪酬包括新员工的基本薪资范围为147,000美元至163,000美元+奖金+股权+福利。
在这个薪资范围内的个人支付取决于工作地点和其他因素，包括评估的与工作相关的技能、经验和相关教育或培训。
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Niantic的全球规模的增强现实平台和数字地图在现实世界中提供空间计算体验。
Niantic最初是在谷歌的地图团队中孵化出来的，首先创造了Ingress，然后又推出了《口袋妖怪GO》，这是一款文化现象和每月吸引数千万人玩的热门游戏。
Niantic的Lightship平台，为《口袋妖怪GO》提供支持，也支持公司的其他游戏，包括《皮克敏开花》、《Peridot》和《怪物猎人现在》。
开发者可以使用Niantic的平台构建自己的增强现实应用和体验，可以使用Lightship平台，也可以直接通过8th Wall在Web上进行开发。
我们相信，培养一个支持和包容我们的员工的工作环境对于创造我们的社区喜爱的优秀产品至关重要。
我们的使命强调寻找和雇佣多样化的声音，包括在技术行业中传统上代表性不足的人，我们认为这是我们坚守的最重要的价值观之一。
Niantic是一家以混合工作为主的公司。我们相信面对面的互动和合作能够培养创造力、社区意识，并对我们未来作为一家公司的成功至关重要。
我们的混合工作时间安排允许远程工作和办公室工作相结合。
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最后更新日期：2024年01月08日 
San Francisco