软件工程总监 - 为所有人提供机会！我们正在寻找一位对构建多样化和包容性技术组织充满热情的软件工程总监。我们相信培养工程和运营卓越的文化，欢迎每个人独特的才能。作为这个职位的领导者，您将有机会在快节奏、协作和迭代交付环境中解决复杂的业务问题。在Capital One，我们是一支由建造者、破坏者、实干家和颠覆者组成的团队，我们热衷于解决真实问题和满足真实客户需求。在这个职位上，您将成为负责我们面向消费者的平台的企业团队的一部分。您的主要关注点将是领导我们的可靠性和可观察性工作，努力改善我们的云故障转移策略，并投资于工具和基于人工智能的异常检测解决方案。您还将帮助建立依赖服务的服务水平目标（SLO）和错误预算，并定期进行GameDay演习，以确保平台保持健康。作为您的角色的一部分，您将致力于设计云原生解决方案，并有机会与AWS、Java、Python、New Relic、Splunk、Datadog、Swift和Kotlin等新兴技术合作。您的职责：-领导多个交付团队，并为他们的职业发展和绩效提供指导-为您管理的平台制定技术战略、路线图和愿景-与产品经理合作，了解所需的应用能力和测试场景-在敏捷团队内部和跨团队不断改进软件工程实践-确保您的解决方案具有工艺、可用性、弹性和可扩展性-紧跟技术趋势，尝试新技术，并参与技术社区-鼓励创新、跳脱常规思维、团队合作和多样性-领导部署新应用和现有应用到AWS环境的工作基本资格：-学士学位-至少7年软件工程或软件开发经验-至少5年人员管理经验-至少5年AWS经验-至少3年站点可靠性工程（SRE）经验首选资格：-硕士学位-10年以上软件开发经验-6年以上公共云提供商（AWS、GCP）经验-5年以上敏捷实践经验-3年以上现代化技术堆栈改造经验作为平等机会雇主，Capital One致力于在工作场所实现多样性和包容性。我们欢迎来自各个背景的申请者，无论性别、种族、年龄、国籍、宗教、残疾、遗传信息、婚姻状况、性取向、性别认同、性别重新分配、公民身份、移民身份、受保护的退伍军人身份或适用的联邦、州或地方法律禁止的任何其他基础。我们也倡导无毒工作场所，并根据适用法律考虑有犯罪记录的合格申请人。我们提供全面、有竞争力和包容性的健康、财务和其他福利，以支持您的整体福祉。请在Capital One职业网站上了解更多信息。资格要求根据就业状况而异。我们相信为所有合格的候选人提供平等的机会。该职位的薪资范围因地点而异，并将在您的录用信中披露。请注意，此职位的申请将至少持续5个工作日。我们很期待您的来信！如果您在申请过程中需要任何帮助，请联系Capital One Recruiting，电话1-800-304-9102，或发送电子邮件至RecruitingAccommodation@capitalone.com。您的信息将被保密，并且只会用于提供必要的合理住宿。如果您需要技术支持或有关招聘流程的问题，请发送电子邮件至Careers@capitalone.com。加入Capital One，成为一个为全球团队共同努力实现更美好未来的一部分。我们重视多样性和包容性，并努力创造一个每个人都能茁壮成长的环境。让我们一起产生积极的影响。 
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