关于Remote
Remote正在解决全球远程组织面临的最大挑战：合规雇佣任何地方的员工。我们通过处理全球薪资、福利、税务和合规性，使大大小小的企业能够雇佣全球团队。请访问remote.com/how-it-works了解更多信息，如果您有兴趣加入我们的使命，请向下滚动立即申请。
请查看remote.com/handbook以了解更多关于我们的文化和工作环境的信息。我们不仅鼓励来自各种族、性别、性取向、年龄和能力的人申请，而且我们还优先考虑归属感。您可以在Glassdoor上查看其他候选人的独立评价，或查看我们的候选人调查结果，了解其他人对这里的工作和面试感受如何。
我们所有的职位都是完全远程的。您无需搬迁即可加入我们！
职位
您将加入100名前端、后端、SRE和QA工程师。我们组织成跨职能的开发团队，分配到特定的垂直领域。
该职位对多个团队开放，我们将在面试过程中根据业务需求和您的偏好确定您将加入的具体团队。
无论是哪个具体团队，您将致力于为我们的产品之一构建工具、API和集成。
我们的后端使用Elixir和Phoenix构建，使用Postgres数据库。我们使用React和Nextjs进行前端开发。Gitlab用作版本控制工具、问题跟踪器和CI/CD解决方案。我们的应用程序托管在AWS上。我们完全依赖于CI进行部署，每天部署多次。
这份工作能给您带来什么
• 复杂而有意义的挑战-解决这些挑战将使人们和企业能够在世界任何国家生活和运营。
• 有机会对业务产生重大影响-作为一家公司，我们的发展仍处于早期阶段，您今天所做的每一个变化都会因公司的增长而放大。
• 很大的自由组织您的工作和生活-您不必受日常站立会议、例会或其他仪式的约束。
• 有竞争力的薪资、股票期权、无限年假和一系列福利待遇。
• 支持和友善的工作环境，我们希望您挑战教条，追求创新！
• 强大的经验丰富的工程师团队将支持和促进您的专业成长。
您需要具备什么
• 作为后端工程师的丰富经验，包括构建、发布和维护复杂的软件项目
• 扎实的Elixir和Postgres（或类似数据库）知识和经验
• 处理模糊概念、将其转化为可工作软件的能力
• 能够独立和自主地工作
• 好奇心和愿意学习和发展的意愿
• 在人力资源或金融科技项目中工作的经验是一个加分项
实际情况
• 汇报对象：工程团队负责人
• 地点：全球任何地方
• 开始日期：尽快
Remote的薪酬理念
Remote的总体回报理念是确保公平、公正的薪酬和公正的股权报酬，以及在我们运营的所有地区提供有竞争力的福利。我们不赞成或鼓励廉价劳动实践，因此我们确保支付高于当地水平的薪酬。我们希望激励其他公司支持全球人才招聘，为发展中国家带来本地财富。
申请流程
• 与招聘人员面试
• 与未来的经理面试
• （异步）代码练习
• 与团队面试（您将了解到您将与哪些人一起工作）
• 先前就业验证检查（更多信息请访问remote.com/employment-checks）
Remote的总体回报理念是确保公平、公正的薪酬和公正的股权报酬，以及在我们运营的所有地区提供有竞争力的福利。我们不赞成或鼓励廉价劳动实践，因此我们确保支付高于当地水平的薪酬。我们希望激励其他公司支持全球人才招聘，为发展中国家带来本地财富。
乍一看，我们的薪资范围似乎相当宽泛-这里有一些背景信息。在Remote，我们拥有国际业务和全球分布的员工。我们使用地理范围来考虑地理薪酬差异，作为我们的全球薪酬策略的一部分，以在各个市场上保持竞争力。
这个全职职位的基本薪资范围在38900美元至131200美元之间。我们的薪资范围由职位、级别和地点确定，我们的职位名称可能涵盖多个职业级别。成功候选人在这个角色中的实际基本薪资取决于许多因素，如地点、可转移或与工作相关的技能、工作经验、相关培训、业务需求和市场需求。基本薪资范围可能会有所变动。
福利
我们的全部福利待遇在我们的手册remote.com/r/benefits中有详细解释。作为一家全球公司，每个国家的工作方式都不同，但一些福利/待遇适用于所有远程工作者：
• 任何地方工作
• 无限个人休假（最少4周）
• 每季度全公司放假一天，以照顾自己
• 弹性工作时间（我们是异步的）
• 16周有薪产假
• 心理健康支持服务
• 股票期权
• 学习预算
• 办公室预算和IT设备
• 本地面对面社交活动或共享办公空间的预算
您如何规划您的一天（和生活）
我们在Remote以异步工作，这意味着您可以根据自己的生活安排自己的工作时间表（而不是根据会议安排）。请访问remote.com/async了解更多信息。
您将被授权拥有所有权并采取主动行动。如果有疑问，您会选择采取行动而不是等待。您的工作与生活的平衡很重要，我们鼓励您将自己和家人放在第一位，并根据自己的需求安排工作。
如果这听起来是您想要的，请立即申请！
如何申请
• 请填写下面的表格并上传您的简历（PDF格式）。
• 我们恳请您以英语填写申请和简历，因为这是我们在Remote使用的标准语言。
• 如果您没有最新的简历但仍然有兴趣与我们交谈，请随时添加您的LinkedIn个人资料副本。
在面试阶段，我们将要求您自愿告诉我们您的代词，并在申请时选择回答我们的匿名人口统计问卷。作为一个平等就业机会雇主，对我们来说，我们的员工队伍反映各种背景、身份和经验的人是很重要的，这些数据将帮助我们保持问责制。如果您选择提供这些数据，我们感谢您。
需要帮助吗？请发送电子邮件至hiring@remote.com 
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