职位描述
您已经准备好获得在职位中成长所需的技能和经验，并推动您的职业发展 - 我们为您提供了完美的软件工程机会。
作为摩根大通公司技术部门 - 流动性风险业务线的软件工程师II，您是一个敏捷团队的一部分，致力于以安全、稳定和可扩展的方式增强、设计和交付公司最先进技术产品的软件组件。作为一个新兴的软件工程团队成员，您通过在技术产品、应用程序或系统中的多个组件的设计、开发和技术故障排除来执行软件解决方案，同时获得在职位中成长所需的技能和经验。
工作职责：
• 执行标准软件解决方案、设计、开发和技术故障排除
• 与企业财务和业务部门的利益相关者合作，了解和完善需求
• 使用至少一种编程语言的语法编写安全且高质量的代码，具有有限的指导
• 考虑上游和下游系统以及技术影响进行设计、开发、编码和故障排除
• 应用软件开发生命周期工具链中的工具知识，以提高自动化实现的价值
• 收集、分析和从大量多样的数据集中得出结论，以识别问题并为安全、稳定的应用程序开发的决策做出贡献
• 增加团队多样性、公平性、包容性和尊重的文化
所需资格、能力和技能：
• 正式培训或认证软件工程概念并扩展应用经验
• 使用Java和相关框架（最好是Spark）交付复杂软件的生产变更的经验
• 使用至少一种相关技术（如SQL、关系型数据库、Spark、NoSQL等）解决数据导向问题的能力
• 在系统设计、应用程序开发、测试和运营稳定性方面具有实践经验
• 在一个或多个现代编程语言和数据库查询语言的大型公司环境中开发、调试和维护代码的经验
• 全部软件开发生命周期的经验
• 了解CI/CD、应用弹性和安全等敏捷方法论
首选资格、能力和技能：
• 使用Apache Spark / Hadoop解决问题的实际经验
• 具备AWS经验
关于我们
摩根大通是全球领先的金融服务公司，为全球最知名的公司、政府、富裕个人和机构投资者提供战略咨询和产品。我们以一流的方式经营业务，致力于为客户提供服务，推动我们所做的一切。我们努力建立可信赖的长期合作伙伴关系，帮助客户实现他们的业务目标。
我们认识到我们的员工是我们的力量，他们在我们全球劳动力中带来的多样才能直接关系到我们的成功。我们是一个平等机会的雇主，并高度重视我们公司的多样性和包容性。我们不以任何受保护属性为基础进行歧视，包括种族、宗教、肤色、国籍、性别、性取向、性别认同、性别表达、年龄、婚姻或退伍军人身份、怀孕或残疾，或适用法律下的任何其他基础。根据适用法律，我们为申请人和员工的宗教信仰和信仰实践以及任何心理健康或身体残疾需求提供合理的适应。
关于团队
我们的企业技术团队依靠像您这样聪明、有动力的人来开发应用程序，并为我们网络中的所有企业职能提供技术支持。您的努力将触及金融领域的各个层面和我们各个部门：全球金融、企业财务、风险管理、人力资源、合规、法律以及企业行政办公室。您将成为一个专门为满足和超越我们不断发展的技术需求以及我们的技术控制议程而建立的团队的一部分。 
伦敦