谁是Gateway基金会？
Gateway基金会有限公司是一家全国性的非营利组织，致力于帮助有物质使用和心理健康障碍的个人。成立于1968年，Gateway提供恢复所需的基本工具和知识，积极影响数十万人的生活。通过其社区服务、矫正部门和公司总部运作，该组织因创新、有效的治疗方法和保持高标准而受到认可。
为什么加入我们？
在这里发现一份令人满意的职业生涯，您可以在个人和职业上找到成就感，同时将您的价值观与工作相结合。您将有机会通过帮助个人克服成瘾来产生有意义的影响。我们以重视您为荣，并努力成为首选雇主，营造促进团队合作和职业发展的活力文化。您的声音在这里很重要；我们积极倾听和重视员工的想法，让您参与组织决策。今天就加入Gateway基金会，成为致力于在他人生活中产生积极影响的团队的一员。
高级传播专家将领导并执行Gateway基金会的战略传播计划。
基本工作职责
• 开发和实施全面的传播策略，以推广Gateway基金会的使命、项目和成就。
• 培养并维护与媒体、影响者和关键利益相关者的关系，以确保积极的报道并提高品牌知名度。
• 为新闻稿、网站、社交媒体、新闻通讯、内部沟通和其他平台创建引人入胜且有针对性的内容。
• 通过实施计划来管理和保护Gateway基金会的形象和声誉，解决公众认知问题，减轻负面情绪，并增强积极的品牌形象。
• 监督活动、会议和其他公关活动的策划和执行。与内部团队合作，确保信息一致并与组织目标保持一致。
• 监测媒体趋势和行业新闻，识别机会和风险，为领导层提供及时的见解。
• 开发、管理和维护有针对性的本地和全国媒体名单、联系人和影响者，以增强组织的媒体存在，并确保在危机沟通和紧急响应场景中进行快速、准确的外联。
• 衡量和分析传播策略的有效性，并相应调整计划。
• 了解行业最佳实践和公共关系与传播的新兴趋势。
要求
• 拥有传播学、公共关系、新闻学或相关领域的学士学位。
• 5年以上传播和公共关系经验，最好是在非营利或医疗保健领域。
• 出色的书面和口头沟通能力，能够为不同的受众量身定制信息。
• 强大的项目管理技能，能够在快节奏的环境中处理多个优先事项。
• 在确保积极的媒体报道和管理媒体关系方面取得成功。
• 熟练使用各种传播工具、社交媒体平台和内容创作软件。
• 具有战略思维能力，能够将传播工作与组织目标对齐。
• 具有优秀人际交往能力的团队合作精神，能够跨部门合作。
• 高道德标准，致力于维护组织形象的完整性。
身体要求
• 能够举起10到20磅的重量，以举起、携带、推、拉或以其他方式移动文件和其他办公材料等物品。
• 可能需要在处理计算机设备、排除系统故障等时弯腰和弯曲。
• 偶尔需要旅行以协助协调活动。
工作环境
在办公室或临床环境中工作，由于灰尘、污垢、噪音等原因，几乎没有不适。偶尔接触传染病，但如果遵循既定的安全预防措施和感染控制程序，潜在的危害有限。
薪酬（基于经验和资历）：
• 年薪范围在$60,664 - $94,498之间
• Gateway基金会进行年度评估，包括绩效加薪。
Gateway基金会的福利：
健康与保健：
• 为员工及其家属提供医疗、牙科和视力保险
• 促进健康和健身的员工健康计划，并提供节省现金的保费
• 专注于心理健康的员工援助计划
财务健康：
• 403(b)退休计划，雇主匹配3%
• Gateway支付的短期和长期残疾及人寿和意外死亡保险
• 医疗和抚养费用的灵活支出账户
• 公共服务贷款减免（PSLF）
灵活性和休假：
• 每年18天带薪休假——随服务年限增加而增加
• 9个带薪公司假期
• 工作与生活平衡
个人发展：
• 培训与发展计划
• 学费报销——每年最多$5,250
• eLearning访问提供CEU和与工作相关培训的在线课程
• 临床监督：正式和非正式指导
Gateway基金会是一个平等机会雇主：种族/肤色/性别/性取向/性别认同/宗教/国籍/残疾/退伍军人。请在此查看OFCCP提供的平等就业机会海报。
