描述
您是一位经验丰富的技术专家，热衷于通过精彩的故事讲述来实现产品价值主张吗？您是否喜欢与客户和工程团队密切合作，以确保我们正在构建能够让用户满意的产品？您喜欢领导团队和培养人才吗？如果是的话，我们可能有一个适合您的职位。
AWS 是全球最全面且被广泛采用的云平台，提供来自全球数据中心的 200 多项全功能服务。产品营销是确保我们为客户构建合适产品并创造清晰且差异化的价值主张的关键部分，这些价值主张构成了我们故事讲述工作的核心。产品营销经理与我们的客户、产品和现场账户团队、第三方分析师、媒体等密切合作。在构建和推出引人注目的新服务时，我们综合多种不同的观点，并在客户和各种 AWS 功能之间“连接点”。
在这个角色中，您将利用自己作为技术专家的深厚经验，领导负责 AWS 无服务器、容器和计算基础设施的产品营销经理团队。您将使您的团队能够反向工作并获得正确的客户洞察，保持对行业和产品趋势的敏锐和深入了解，并将所有这些数据综合为有意义的信息，以指导我们的产品路线图，并融入您的团队创建的差异化价值主张中。您的团队将定义产品发布和采用的策略，并与公司内其他营销和现场团队更广泛地整合努力，以便我们能够最大化客户对超出用户期望的产品的认知、采用和保留。您的团队将领导创建最具吸引力的资产来讲述我们的故事，无论是演示文稿、演示、视频等。您的团队还需要能够在各种不同的 AWS 功能和服务之间“连接点”，以确保我们在构建和营销合适的客户产品组合时是有意为之。
AWS 是全球最全面且被广泛采用的云平台，提供来自全球数据中心的 200 多项全功能服务。您将有机会根据您的经验、兴趣和能力，参与这些服务和功能的各种不同集合（包括分析、开发者工具、计算、数据库、生成式 AI、可观测性、安全性）以及在开发中的新产品。
我们正在寻找有直接与客户合作、分析和综合来自多个来源的数据经验的建设者，他们在与工程团队密切合作以影响产品结果和构建价值主张以教育客户了解技术能为他们带来的价值时都能茁壮成长。特别是，我们正在寻找能够在广度和深度上同时运作的人；能够以与客户相同的深度理解我们的技术，并能够同时像技术专家和商业领袖一样思考的人。
主要工作职责
与工程和产品管理合作，制定组合级别的战略文件，以指导我们构建的 AWS 产品和功能的优先级
创建定位和信息传递文档，以在组合级别代表我们的产品
分析和综合第一方和第三方数据（包括推动直接从客户收集数据）以定义我们产品的机会
在产品开发过程中作为 AWS 内部的客户倡导者（基于直接客户工作和与我们面向客户团队的互动）
参与生成内容文档（演示文稿、演示等），可以广泛用于教育客户了解我们的产品
与其他 AWS 团队密切合作，确保这些价值主张得到广泛和清晰的表达（例如：re:Invent 主旨演讲、AWS 峰会、其他 AWS 销售和营销渠道）
关于团队
AWS 销售、营销和全球服务（SMGS）负责推动从最大和增长最快的小型和中型市场账户到企业级客户（包括公共部门）的收入、采用和增长。AWS 全球支持团队与领先公司互动，并相信世界级支持对客户成功至关重要。AWS 支持还与在 AWS 服务之上构建关键任务应用程序的全球客户名单合作。
为什么选择 AWS
亚马逊网络服务（AWS）是全球最全面且被广泛采用的云平台。我们开创了云计算并从未停止创新——这就是为什么从最成功的初创公司到全球 500 强公司都信任我们强大的产品和服务套件来推动他们的业务。
多样化的经验
亚马逊重视多样化的经验。即使您不符合职位描述中列出的所有优先资格和技能，我们也鼓励候选人申请。如果您的职业生涯刚刚开始，没有遵循传统路径，或包括替代经验，不要让它阻止您申请。
工作/生活平衡
我们重视工作与生活的和谐。在工作中取得成功不应以牺牲家庭为代价，这就是为什么灵活的工作时间和安排是我们文化的一部分。当我们在工作场所和家庭中感到支持时，没有什么是我们在云中无法实现的。
包容性团队文化
在 AWS，我们天生就喜欢学习和好奇。由员工主导的亲和团体培养了一种包容文化，使我们能够为我们的差异感到自豪。持续的活动和学习体验，包括我们的种族和民族对话（CORE）和 AmazeCon（性别多样性）会议，激励我们永不停止拥抱我们的独特性。
指导和职业成长
我们不断提高我们的绩效标准，努力成为地球上最好的雇主。这就是为什么您会在这里找到无尽的知识共享、指导和其他职业提升资源，以帮助您发展成为更全面的专业人士。
基本资格
• 与部署云解决方案的客户合作的经验
• 5 年以上的团队管理经验
• 计算机科学、计算机工程或相关领域的学士学位，或 4 年以上的技术工作经验
• 旅行时间最多为 15%
• 7 年以上在一个或多个技术领域（例如分析、开发者工具、计算、数据库、生成式 AI、可观测性、安全性等）中具有云架构的工作知识
优先资格
• 与技术和非技术受众（包括高管级别的利益相关者或客户）沟通的经验
• AWS 认证，例如 AWS 解决方案架构师，或类似的云认证，或副学士学位或以上
• MBA 或管理、工商管理、经济学、工程、营销的硕士学位
亚马逊是一个平等机会的雇主，不会基于受保护的退伍军人身份、残疾或其他法律保护的身份进行歧视。
洛杉矶县申请人：此职位的工作职责包括：与其他员工、主管和员工安全且合作地工作；在压力条件下坚持卓越标准；与员工、主管和员工有效且尊重地沟通，以确保卓越的客户服务；并遵循所有联邦、州和地方法律以及公司政策。犯罪历史可能与此职位的一些重要工作职责直接、负面和消极地相关。这些包括上面列出的职责和责任，以及遵守公司政策、行使明智判断、有效管理压力和安全且尊重地与他人合作、表现出值得信赖和专业精神、以及保护业务运营和公司的声誉的能力。根据洛杉矶县公平机会条例，我们将考虑有逮捕和定罪记录的合格申请人。
根据旧金山公平机会条例，我们将考虑有逮捕和定罪记录的合格申请人。
我们的包容性文化使亚马逊人能够为我们的客户交付最佳结果。如果您有残疾并在申请和招聘过程中需要工作场所的调整或调整，包括面试或入职过程的支持，请访问 https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations 了解更多信息。如果您申请的国家/地区未列出，请联系您的招聘合作伙伴。
我们的薪酬反映了多个美国地理市场的劳动力成本。根据市场位置，基本工资从我们最低地理市场的每年 162,500 美元到我们最高地理市场的每年 350,000 美元不等。薪酬基于多种因素，包括市场位置，并可能因与工作相关的知识、技能和经验而异。亚马逊是一家全面薪酬公司。根据所提供的职位，可能会提供股权、签约奖金和其他形式的薪酬，此外还包括全面的医疗、财务和/或其他福利。有关更多信息，请访问 https://www.aboutamazon.com/workplace/employee-benefits。此职位将保持发布状态，直到填满为止。申请人应通过我们的内部或外部职业网站申请。
