高级后端软件工程师

召集所有创新者——在Fiserv寻找你的未来。 我们是Fiserv，全球金融科技和支付领域的领导者，我们以推动世界的方式移动资金和信息。我们每天数百万次快速、可靠和安全地连接金融机构、公司、商家和消费者。每当你刷信用卡、通过移动应用支付或从银行取款时，我们都在其中。如果你想在全球范围内产生影响，请来Fiserv做出改变。 职位名称 高级后端软件工程师 在Fiserv，成功的高级后端软件工程师会做些什么？ 作为高级后端软件工程师，你将有机会构思、开发并推向市场强大的技术解决方案，这些解决方案将利用我们商家解决方案技术组织支持的每天3亿笔交易。我们专注于基于云的微服务架构，在高峰时每秒分析和处理超过8,000笔交易。利用水平扩展的基础设施，我们的解决方案能够进一步自动扩展，以确保无论未来增长如何，都能及时响应商家社区的需求。 Fiserv致力于为其商家客户群开发内部世界级分析工具，以提供对客户行为的洞察，从而推动关键业务决策。我们的数据和分析组织引领技术工具的开发，助力我们的商家合作伙伴业务增长。 你将做些什么 - 设计和维护大规模高频、低延迟应用程序 - 按时或提前交付高质量代码，满足客户承诺 - 跟上技术进步，确保我们的产品技术栈为战略增长做好优化 - 成为团队合作者，能够在强大的产品环境中分享想法 - 遵循敏捷冲刺、交付框架和SDLC最佳实践 - 展示强大的口头和书面沟通能力，能够与组织各级互动 - 与产品管理团队互动，理解需求并提供估算、产品和客户增强的高层设计和详细设计 你需要具备的条件 - 6年以上Java开发、RESTful API、消息技术（Kafka、MQ、JMS）和Maven经验 - 6年以上使用Spring Boot和微服务架构等框架工具集的经验 - 3年以上SQL数据库经验 - 3年以上云技术（如AWS EC2、Snowflake或Azure）经验 - 计算机科学、信息系统或相关领域的学士学位，或同等的教育、工作或军队经验 加分项 - CI/CD概念和工具（如Maven、Jenkins等）经验 - 自动化测试、模拟框架、虚拟服务和性能测试经验 - 熟悉敏捷方法论 关于此职位的重要信息 - 此职位为周一至周五现场工作。Fiserv认为面对面的协作是此职位的重要组成部分，因为面对面的办公室体验有助于你的整体入职体验，并提高生产力。 - 你必须目前拥有有效且无限制的美国工作授权才能被考虑此职位。持有临时签证的个人，包括但不限于F-1（OPT、CPT、STEM）、H-1B、H-2或TN，或任何现在或将来需要赞助的候选人，将不被考虑此职位。 - 这是一个全职的直接聘用职位，不会考虑未经请求的代理提交的合同选项。 - 所有聘用要约都取决于标准背景调查。Fiserv及其某些关联公司是联邦、州和/或地方政府承包商。如果此职位支持联邦政府合同，现在或将来，成功的候选人将接受美国政府进行的背景调查，以确定其联邦合同就业的资格和适合性。支持州和/或地方合同的职位也可能需要额外的背景调查以确定资格和适合性。 薪资范围 $110,000.00 - $186,000.00 这些薪资范围适用于新泽西州和纽约州的员工。其他州的员工薪资范围可能有所不同。 因个人退伍军人身份而歧视潜在员工是违法的。 对于有资格获得激励的员工，成功的候选人有资格获得年度激励机会，该机会可能以现金奖金和公司自行决定的股权奖励的形式发放。 感谢你考虑在Fiserv就业。请 - 使用你的法定姓名申请 - 完成逐步的个人资料并附上你的简历（两者皆可，最好都附上）。 我们对平等机会的承诺 Fiserv自豪地成为一个平等机会雇主。所有合格的申请人将不论种族、肤色、宗教、国籍、性别、性别认同、性取向、年龄、残疾、受保护的退伍军人身份或法律保护的任何其他类别而获得就业考虑。 如果你有残疾并需要合理的便利来完成工作申请或参与整体招聘过程，请联系AskHR.US@fiserv.com。请注意，我们的AskHR代表无法查看你的申请状态。需要工作场所便利的现有员工应参考Fiserv的残疾便利政策以获取更多信息。 致代理机构的注意事项 Fiserv不接受来自现有协议之外的代理机构的简历提交。请不要将简历发送给Fiserv员工。Fiserv不对未经请求的简历提交相关的任何费用负责。 关于假职位发布的警告 请注意与Fiserv无关的虚假职位发布。虚假职位发布可能被网络犯罪分子用来获取你的个人身份信息和/或窃取金钱或财务信息。任何来自Fiserv代表的通信都将来自合法的Fiserv电子邮件地址。