**摘要：**
在Meta，我们正在塑造创新体验，以赋予人们建立社区和拉近世界的力量。我们的多学科产品团队正在创造新的方式来帮助人们连接、寻找社区和发展业务。我们致力于构建创新技术——Facebook、Instagram、Messenger、WhatsApp、Workplace、Meta Quest等——为全球数十亿人服务。Meta产品管理领导者与跨职能团队的工程师、设计师、数据科学家和研究人员合作构建产品。我们正在寻找极具创业精神的产品管理领导者，帮助创新和执行公司范围内的产品计划，并重视快速行动。此职位描述代表我们产品和平台套件中的不同全职角色。
• **所需技能：**
产品管理，领导者职责：
1. 带领团队完成创新产品的构思、技术开发和发布
2. 与世界级工程师和设计师团队一起推动产品开发
3. 吸引、建立、管理和发展一支拥有广泛经验、视角、方法和背景的优秀产品经理和产品领导者团队
4. 通过在公司内部建立优先事项共识来建立共享愿景，从而推动产品执行
5. 将可用性研究、市场分析和研究整合到产品需求中，以提高用户满意度
6. 定义和分析告知产品成功的指标
7. 理解Meta的战略和竞争地位，并交付被公认为行业最佳的产品
8. 在不断变化的环境中最大化效率，其中流程是流动的，创新解决方案是常态
• **最低资格：**
最低资格：
9. 8年以上产品管理和/或产品设计经验
10. 8年以上与工程、设计和用户研究团队合作的经验
11. 批判性思维/分析领导经验
12. 向高管观众演示的经验
13. 6年以上招聘、管理和发展个人贡献者和领导者的经验
14. 计算机科学或相关领域的学士学位
• **优先资格：**
优先资格：
15. 在以消费者为中心的科技公司工作的经验
16. 构建0-1产品、平台/生态系统产品或市场的经验
• **公开薪酬：**
每年$205,000至$277,000 + 奖金 + 股权 + 福利
• **行业：** 互联网
• **平等机会：**
Meta自豪地成为一个平等就业机会和积极行动的雇主。我们不因种族、宗教、肤色、国籍、性别（包括怀孕、分娩或相关医疗状况）、性取向、性别、性别认同、性别表达、跨性别状态、性别刻板印象、年龄、受保护的退伍军人身份、残疾人身份或其他适用的法律保护特征而歧视。我们还会根据适用的联邦、州和地方法律考虑有犯罪记录的合格申请者。根据法律要求，Meta在某些地点参与E-Verify计划。请注意，Meta可能会在招聘过程中利用人工智能和机器学习技术。
Meta致力于在招聘过程中为残疾候选人提供合理的便利。如果您因残疾需要任何帮助或便利，请通过accommodations-ext@meta.com联系我们。
