描述
在这个职位中，您将负责AGS的Namer现场技术销售运营组织的运营和战略，涵盖其约500亿美元的全球销售（AGS）业务。您将直接与AWS的全球现场技术运营负责人和战略领导者以及技术领导团队合作，制定和创建变革性的增长战略。您倾向于技术方面，喜欢深入研究架构、生成式AI，以及如何将服务结合起来以满足客户的需求。您的职责范围将包括开发数据驱动的见解以指导战略决策，设计和实施新的销售模式和增长计划。
理想的候选人首先倾听，并在与AWS高级领导者和我们客户的高级领导进行对话时表现出谦逊。他们有效地合作，与一个小团队一起处理大事。候选人知道何时何地为一个信息充分的立场积极倡导。我们希望考虑这个职位的任何人都具备敏锐的商业和财务头脑，但我们正在寻找能够识别和整合他人杰出见解的候选人，同时无私地分享自己的见解。
主要工作职责
为AGS NAMER技术架构技术GTM战略，将战略传递到NAMER地区，根据需要支持本地适应。与AWS内的其他职能部门合作，确保我们的战略一致。与AWS内外的高级领导建立关系，以获取和分享战略见解。与数据科学团队合作，开发全面的数据分析。为业务决策提供全面的分析和建议。
关于团队
关于AWS
多样化的经验
AWS重视多样化的经验。即使您不符合职位描述中列出的所有资格和技能，我们也鼓励候选人申请。如果您的职业生涯刚刚开始，没有遵循传统路径，或包括替代经验，不要因此而停止申请。
为什么选择AWS？
亚马逊网络服务（AWS）是全球最全面和广泛采用的云平台。我们开创了云计算，并从未停止创新——这就是为什么从最成功的初创公司到全球500强公司都信任我们强大的产品和服务套件来推动他们的业务。
包容的团队文化
在AWS，我们天生喜欢学习和好奇。由员工主导的亲和团体培养了一种包容的文化，使我们能够为我们的差异感到自豪。持续的活动和学习经验，包括我们的种族和民族对话（CORE）和AmazeCon（性别多样性）会议，激励我们永远不要停止拥抱我们的独特性。
指导与职业发展
我们不断提高绩效标准，努力成为地球上最好的雇主。这就是为什么您会在这里找到无尽的知识共享、指导和其他职业发展资源，帮助您成为一个更全面的专业人士。
工作与生活的平衡
我们重视工作与生活的和谐。在工作中取得成功不应以牺牲家庭为代价，这就是为什么我们努力将灵活性作为我们工作文化的一部分。当我们在工作场所和家庭中感到支持时，在云中没有什么是我们无法实现的。
AWS销售、营销和全球服务（SMGS）负责推动从最大和增长最快的小型和中型市场账户到包括公共部门在内的企业级客户的收入、采用和增长。AWS全球支持团队与领先公司互动，并相信世界级的支持对客户成功至关重要。AWS支持还与在AWS服务之上构建关键任务应用程序的全球客户名单合作。
基本资格
7年以上中大型科技公司销售运营或销售战略经验。拥有工商管理、金融、经济学、计算机科学或相关领域的学士学位。在中大型科技公司有销售运营或销售战略经验。具备对复杂数据进行复杂和创造性分析的经验，并将结果转化为可操作的交付物、信息和演示文稿。在多个组织职能（如薪酬、预测、组织发展或同等职能）方面的经验。
优先资格
开发和实施用于CRM、可变薪酬、收入报告、预测、销售自动化或同等系统和工具的经验。具有涵盖计划、执行和项目交付的项目管理经验。在高增长技术公司工作的经验。硕士学位或同等学历。
亚马逊是一个机会均等的雇主，不会因受保护的退伍军人身份、残疾或其他法律保护的身份而歧视。
洛杉矶县申请人：该职位的工作职责包括：与其他员工、主管和工作人员安全合作；在压力条件下坚持卓越标准；与员工、主管和工作人员有效和尊重地沟通，以确保卓越的客户服务；遵循所有联邦、州和地方法律及公司政策。犯罪历史可能与该职位的一些重要工作职责直接、负面相关。这些职责包括上述职责和责任，以及遵守公司政策、行使正确判断、有效管理压力并与他人安全和尊重地合作、表现出诚信和专业精神、保护业务运营和公司的声誉。根据洛杉矶县公平机会条例，我们将考虑有逮捕和定罪记录的合格申请人。
根据旧金山公平机会条例，我们将考虑有逮捕和定罪记录的合格申请人。
我们的包容文化使亚马逊人能够为客户提供最佳结果。如果您有残疾并在申请和招聘过程中需要工作场所的便利或调整，包括面试或入职过程的支持，请访问https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations了解更多信息。如果您申请的国家/地区未列出，请联系您的招聘合作伙伴。
该职位的基本工资范围如下所示。您的亚马逊套餐将包括签约奖金和限制性股票单位（RSU）。最终薪酬将根据经验、资格和地点等因素确定。亚马逊还提供全面的福利，包括健康保险（医疗、牙科、视力、处方、基本人寿和意外死亡及伤残保险以及补充人寿计划的选择、员工援助计划、心理健康支持、医疗建议热线、灵活支出账户、收养和代孕报销覆盖）、401(k)匹配、带薪休假和育儿假。了解更多关于我们福利的信息，请访问https://amazon.jobs/en/benefits。
美国，加利福尼亚州，旧金山 - 每年175,300.00 - 237,100.00美元
美国，纽约州，纽约 - 每年175,300.00 - 237,100.00美元
美国，德克萨斯州，奥斯汀 - 每年159,400.00 - 215,600.00美元
美国，华盛顿州，西雅图 - 每年159,400.00 - 215,600.00美元
公司 - 亚马逊网络服务公司
职位ID：A3178016
