网络工程师
Cooley正在寻找一名网络工程师加入技术基础设施与开发运营部门的技术工程团队。职位概述：作为技术网络工程团队的一员，网络工程师负责支持和维护公司的WLAN、LAN和WAN环境。该职位在最低限度的监督下，将全面了解公司技术和系统，并能够理解团队将设计和实施的新产品的业务和技术需求。该职位与团队紧密合作，管理和排除复杂的网络基础设施故障。具体职责包括但不限于以下内容：
职位职责：
- 日常技术支持公司数据中心和办公室的网络基础设施
- 配置公司LAN、WLAN和WAN环境
- 监控网络性能和完整性；分析趋势和服务水平协议
- 故障排除/管理公司网络基础设施问题
- 根据变更管理和控制政策进行网络维护、升级和更新
- 进行无线调查，分析结果并进行补救
- 管理和支持用户远程访问
- 生成和分析数据包捕获
- 记录网络设计、配置和故障排除程序
- 根据需要与供应商合作支持网络运营和升级
- 完成分配的其他职责
技能和经验：
必需：
- 在Cooley LLP进行入职培训后，熟练使用Microsoft Office套件、iManage和其他公司应用程序
- 能够根据需要延长工作时间和/或周末工作
- 4年以上网络工程和支持的直接相关经验
- 熟练掌握Cisco网络交换和路由技术
- 具有企业无线解决方案的故障排除经验
- 具备防火墙概念和远程访问VPN经验
优先：
- 工程或计算机相关领域的学士学位
- 具有Palo Alto Networks防火墙和Prisma Cloud经验
- 具有Cisco SD-WAN和Nexus技术经验
- 了解Aruba Networks无线基础设施
- 理解AWS和Azure网络概念
- 了解使用Terraform和Python等工具进行网络自动化
- 具备Cisco、Palo Alto或Aruba认证
能力：
- 出色的口头和书面沟通能力
- 能够与跨职能团队和利益相关者进行接口
- 较强的问题解决能力
- 能够始终保持专业风度
- 能够在压力下有效工作
- 高水平的组织能力
Cooley提供具有竞争力的薪酬和优厚的福利待遇，并致力于公平公正的就业实践。平等就业机会。该职位全职工作时间的预期年薪范围为110,000美元至155,000美元。请注意，最终的报价金额将取决于地理位置、相关经验和候选人的技能。我们提供一系列可选福利，包括医疗、健康储蓄账户（适用的医疗计划）、牙科、视力、健康和/或受抚养人护理灵活支出账户、税前通勤福利、人寿保险、意外死亡及伤残保险、长期护理保险、儿童和/或成人的备用护理以及其他父母支持福利。除了可选福利选项外，受益员工还将获得公司支付的人寿保险、意外死亡及伤残保险、长期残疾保险、短期医疗福利以及每年21天的带薪休假（“PTO”）和10个带薪假期。我们提供慷慨的父母假和生育福利。新员工将参加详细的福利介绍会，以了解更多关于我们众多福利和资源的信息。
欢迎来到Cooley。我们是当今和未来商业经济领导者的顾问、战略家和倡导者。我们致力于通过建立一支高素质的专业团队来满足客户不断变化的需求，这些专业人士与我们分享愿景并认同我们的价值观。在Cooley工作提供了一个合作、挑战和奖励的环境。我们都是致力于维护多元化工作场所的一部分，该工作场所重视和庆祝差异——从我们彼此之间的关系和支持方式，到我们共同努力满足客户需求的方式。正是Cooley每个人的独特能力和视角创造了一个有价值的工作场所。对于Cooley来说，这意味着为所有员工提供成功所需的工具、培训和指导。这使每个人能够平衡工作和家庭责任。它超越了公司的四堵墙，促进社区参与。它包括成为我们社区的领导者和贡献者。我们的合作精神是Cooley文化的标志，每个部门的每位员工都是公司成功的关键。我们邀请您查看我们的空缺职位。
