我们有一个机会可以影响您的职业生涯，并提供一个冒险，让您可以突破可能性的极限。
作为摩根大通公司技术组织中的首席软件工程师，您是一个敏捷团队的重要成员，致力于以安全、稳定和可扩展的方式增强、构建和交付值得信赖的市场领先技术产品。作为核心技术贡献者，您将负责在多个技术领域实施关键技术解决方案，支持各种业务功能以实现公司的业务目标。
• *工作职责**
+ 执行创造性的软件解决方案设计、开发和技术故障排除，能够超越常规或传统方法来构建解决方案或分解技术问题
+ 开发安全高质量的生产代码，并审查和调试他人编写的代码
+ 识别消除或自动化解决重复问题的机会，以提高软件应用程序和系统的整体操作稳定性
+ 领导与外部供应商、初创公司和内部团队的评估会议，以推动面向结果的架构设计、技术凭证和在现有系统和信息架构中的适用性探讨
+ 在软件工程领域领导实践社区，以推动对新技术和前沿技术的认识和使用
+ 增加团队的多样性、机会、包容性和尊重的文化
• *所需资格、能力和技能**
+ 软件工程概念的正式培训或认证，以及5年以上的应用经验
+ 具备系统设计、应用开发、测试和操作稳定性的实际操作经验
+ **高级Python编码经验**
+ 精通自动化和持续交付方法
+ 精通软件开发生命周期的各个方面
+ 对敏捷方法论有高级理解，如CI/CD、应用程序弹性和安全性
+ 在技术学科（如云、人工智能、机器学习、移动等）内的软件应用和技术流程中表现出熟练程度
• *优先资格、能力和技能**
+ 对金融服务行业及其IT系统的深入了解
+ 具有云原生技术和平台（如AWS）的实际经验
+ 具有Java、设计模式、Spring和Kubernetes（k8s）的经验
摩根大通是最古老的金融机构之一，提供创新的金融解决方案，服务于数百万消费者、小型企业以及全球许多著名的企业、机构和政府客户。我们的历史超过200年，如今我们是投资银行、消费者和小型企业银行、商业银行、金融交易处理和资产管理领域的领导者。
我们提供具有竞争力的总奖励套餐，包括根据角色、经验、技能和地点确定的基本工资。符合条件的角色可能会获得基于佣金的薪酬和/或酌情奖励补偿，以现金和/或可没收的股权形式支付，以表彰个人成就和贡献。我们还提供一系列福利和计划，以满足员工的需求，具体取决于资格。这些福利包括全面的医疗保险、现场健康和保健中心、退休储蓄计划、备用儿童护理、学费报销、心理健康支持、财务指导等。有关总薪酬和福利的更多详细信息将在招聘过程中提供。
我们认识到我们的员工是我们的力量，他们带来的多样化人才与我们的成功直接相关。我们是一个平等机会的雇主，并高度重视公司内的多样性和包容性。我们不基于任何受保护属性进行歧视，包括种族、宗教、肤色、国籍、性别、性取向、性别认同、性别表达、年龄、婚姻或退伍军人身份、怀孕或残疾，或任何其他受适用法律保护的基础。我们还为申请人和员工的宗教实践和信仰以及心理健康或身体残疾需求提供合理的便利。有关请求便利的更多信息，请访问我们的常见问题解答。
摩根大通公司是一个平等机会雇主，包括残疾/退伍军人
我们有一个机会可以影响您的职业生涯，并提供一个冒险，让您可以突破可能性的极限。
作为摩根大通公司技术组织中的首席软件工程师，您是一个敏捷团队的重要成员，致力于以安全、稳定和可扩展的方式增强、构建和交付值得信赖的市场领先技术产品。作为核心技术贡献者，您将负责在多个技术领域实施关键技术解决方案，支持各种业务功能以实现公司的业务目标。
• *工作职责**
+ 执行创造性的软件解决方案设计、开发和技术故障排除，能够超越常规或传统方法来构建解决方案或分解技术问题
+ 开发安全高质量的生产代码，并审查和调试他人编写的代码
+ 识别消除或自动化解决重复问题的机会，以提高软件应用程序和系统的整体操作稳定性
+ 领导与外部供应商、初创公司和内部团队的评估会议，以推动面向结果的架构设计、技术凭证和在现有系统和信息架构中的适用性探讨
+ 在软件工程领域领导实践社区，以推动对新技术和前沿技术的认识和使用
+ 增加团队的多样性、机会、包容性和尊重的文化
• *所需资格、能力和技能**
+ 软件工程概念的正式培训或认证，以及5年以上的应用经验
+ 具备系统设计、应用开发、测试和操作稳定性的实际操作经验
+ **高级Python编码经验**
+ 精通自动化和持续交付方法
+ 精通软件开发生命周期的各个方面
+ 对敏捷方法论有高级理解，如CI/CD、应用程序弹性和安全性
+ 在技术学科（如云、人工智能、机器学习、移动等）内的软件应用和技术流程中表现出熟练程度
• *优先资格、能力和技能**
+ 对金融服务行业及其IT系统的深入了解
+ 具有云原生技术和平台（如AWS）的实际经验
+ 具有Java、设计模式、Spring和Kubernetes（k8s）的经验
摩根大通是最古老的金融机构之一，提供创新的金融解决方案，服务于数百万消费者、小型企业以及全球许多著名的企业、机构和政府客户。我们的历史超过200年，如今我们是投资银行、消费者和小型企业银行、商业银行、金融交易处理和资产管理领域的领导者。
我们提供具有竞争力的总奖励套餐，包括根据角色、经验、技能和地点确定的基本工资。符合条件的角色可能会获得基于佣金的薪酬和/或酌情奖励补偿，以现金和/或可没收的股权形式支付，以表彰个人成就和贡献。我们还提供一系列福利和计划，以满足员工的需求，具体取决于资格。这些福利包括全面的医疗保险、现场健康和保健中心、退休储蓄计划、备用儿童护理、学费报销、心理健康支持、财务指导等。有关总薪酬和福利的更多详细信息将在招聘过程中提供。
我们认识到我们的员工是我们的力量，他们带来的多样化人才与我们的成功直接相关。我们是一个平等机会的雇主，并高度重视公司内的多样性和包容性。我们不基于任何受保护属性进行歧视，包括种族、宗教、肤色、国籍、性别、性取向、性别认同、性别表达、年龄、婚姻或退伍军人身份、怀孕或残疾，或任何其他受适用法律保护的基础。我们还为申请人和员工的宗教实践和信仰以及心理健康或身体残疾需求提供合理的便利。有关请求便利的更多信息，请访问我们的常见问题解答。
摩根大通公司是一个平等机会雇主，包括残疾/退伍军人
