产品法律负责人

我们正在寻找一位产品法律负责人加入我们位于旧金山办公室的法律与股票部门。这是一个极好的机会，可以领导、发展和扩展我们现有的产品法律团队，并与我们的产品和研发团队密切合作，特别是专注于人工智能（AI）相关问题的咨询。我们正在寻找一位愿意深入参与并带来以业务为导向、深思熟虑、实用心态解决问题的合作型团队成员。此职位将向Asana的诉讼、知识产权和产品负责人汇报。 我们的法律与股票部门跨职能合作，帮助实现Asana的雄心勃勃的使命，即通过让全球团队轻松协作来帮助人类繁荣。我们是一个合作的团队，负责支持Asana的所有团队，确保他们拥有成功所需的资源，同时支持Asana的核心价值观和利益。我们互相交流想法，共同解决问题，与其他团队合作，引导他们度过挑战，并不断成长。 此职位基于我们旧金山办公室，采用以办公室为中心的混合工作时间表。标准的办公室工作日是周一、周二和周四。大多数Asana员工可以选择在周三在家工作。周五在家工作的决定取决于您的工作类型和合作的团队。如果您正在面试此职位，您的招聘人员将分享更多关于办公室要求的信息。 您将实现的目标： 直接与我们的产品和研发团队合作，进行产品和功能开发和发布，包括就一般合规问题提供建议，特别是与不断发展的AI领域相关的问题。参与Asana的客户反馈流程，支持您负责的产品领域。直接与产品营销和产品团队合作，制定市场推广计划和材料。与研发团队合作，识别和开发专利申请机会，并推动专利申请流程。直接与我们的业务发展团队合作，进行相关的战略和技术合作。与隐私、商业、营销和公司法律团队合作，发现、沟通并推动解决与Asana产品相关的关注点。深入了解并成为一个或多个产品领域、研发流程和面向客户的产品项目的可信顾问。 关于您： 拥有经认证的法学院的JD学位，并在美国有资格（加州律师资格或加州注册内部法律顾问优先）。8年以上在SaaS公司担任产品或知识产权顾问和/或在律所为高增长SaaS公司提供知识产权事务咨询和处理技术交易的综合经验。具有AI产品咨询经验者优先。具备强大的合作能力，能够跨职能与公司内的法律专业人士和合作伙伴合作。具有创造性和实用的解决问题能力，能够在新颖和复杂的情况下评估风险、权衡利弊并提供决策建议。在以下一个或多个领域有经验：数据驱动功能/机器学习、消费者保护、技术集成/iPaaS、支付、生产力软件和国际合规。以业务和客户为导向，具有促成多方利益相关者达成一致的经验。熟悉识别监管问题并支持推动合规解决方案。能够分解法律概念并用简单语言和相关的上下文示例进行解释。对AI工具和新兴技术表现出好奇心，愿意学习并利用它们提高生产力、协作或决策能力。 在Asana，我们致力于建立包括多样背景、观点和技能的团队，因为这对于帮助我们实现使命至关重要。如果您对这个职位感兴趣，即使未满足所有列出的要求，我们仍鼓励您申请。 我们将提供的内容： 我们的综合薪酬方案在我们实现使命的过程中认可您的影响方面起着重要作用。我们相信薪酬应该反映您创造的价值与您角色的市场价值相对比。为了确保薪酬公平且不受偏见影响，我们致力于关注市场价值，这就是为什么我们会自我检查并进行年度薪酬公平性审计。 对于这个职位，估计的基本工资范围在263,000美元到278,000美元之间。实际基本工资将根据各种因素而有所不同，包括在面试过程中客观评估的市场和个人资格。上述范围是一个指导方针，此职位的基本工资范围可能会有所调整。 除了基本工资，您的薪酬方案可能包括额外的组成部分，如股权、销售激励奖金（适用于大多数销售职位）和福利。如果您正在面试此职位，请与您的人才招聘合作伙伴交谈，了解有关此职位的总薪酬和福利的更多信息。 我们努力提供公平和有竞争力的福利方案，支持我们全球的员工，包括： 心理健康、健康与健身福利 职业指导与支持 包容性的家庭建设福利 长期储蓄或退休计划 办公室内的餐饮选择，以满足您的饮食偏好 这些只是我们提供的一些福利，福利可能会根据职位、国家和当地法规有所不同。如果您正在面试此职位，请与您的人才招聘合作伙伴交谈，了解有关此职位的总薪酬和福利的更多信息。 #LI-Hybrid 关于我们 Asana是一个领先的人类+AI协作平台。全球数百万团队依赖Asana更快地实现他们最重要的目标。Asana连续7年以上被评为《财富》最佳职场，并被《快公司》、《福布斯》和Gartner认可为卓越的职场文化和创新。我们提供卓越的以办公室为中心的文化，同时采用混合模式的最佳元素，以确保我们全球的每一位团队成员都能轻松协作。我们在全球拥有13个以上的办公室，始终在寻找关心构建推动世界积极变化的技术和营造每个人都感到归属的文化的个人。 加入Asana的人才网络，随时了解Asana的工作机会和生活。