描述
申请截止日期：2026年1月28日
作为Google Cloud Platform (GCP) 云智能 (CI) 解决方案架构师，您将成为具备深厚技术和业务专长的领导者，影响AWS的销售策略，并帮助为客户设计云原生解决方案。您将开发和维护AWS及其他公共云产品的云迁移和现代化能力。您将记录并分享您的见解，以扩大您的专业知识，并利用这些见解改进我们的产品和市场推广活动。
理想的候选人是了解公共云并对不断学习新云产品和最新行业发展充满热情的个人。您必须能够与跨职能团队合作，战略性地思考客户的复杂业务和技术需求，并能够与C级高管和技术决策者进行有效沟通。您必须拥有作为顾问、顾问或主要利益相关者交付云原生解决方案的成功记录。
主要工作职责
• 作为GCP技术和GCP市场策略的主题专家。
• 与现场解决方案架构师和业务发展人员合作，分析客户的业务和技术需求，并确定如何通过AWS最佳满足这些需求。
• 直接向客户展示您的建议和设计，展示与业务高管（CxOs）和技术观众（架构师/总监）互动的能力。
• 分析趋势和竞争产品，以生成技术和业务见解。培养利用您见解的竞争专家社区。
• 创建技术内容（演示文稿、白皮书、录音）
• 为现场解决方案架构师、业务发展经理和产品利益相关者提供技术演示和培训。
• 在管理需要快速交付和频繁重新优先排序的技术参与管道时，提供卓越的运营表现。
生活中的一天
AWS云智能团队是一个专业服务组织，全球提供云竞争专业知识。我们是覆盖顶级和新兴竞争对手、关键领域和行业细分市场的主题专家（SMEs）。云智能使现场团队能够通过消除销售周期中的业务和技术障碍来快速帮助客户。我们通过大规模内容为客户团队及其客户提供建议，收集和分析有关可比云提供商的见解，并突出客户体验的产品和定位差距，以不断提高AWS的整体价值主张。除了按需自助资源外，CI团队还通过一对一的客户参与为特定竞争机会提供有针对性的支持。该团队聘请在一个或多个公共云中具有主题专业知识的解决方案架构师和业务发展经理，以建议AWS现场团队开发引人注目的业务案例的最佳策略，以支持客户与竞争的公共云服务共存和合作。
关于团队
在AWS，全球交易策略和计划（GDSP）团队通过创新的定价策略推动云采用和业务增长。该组织由两个专业团队组成：战略客户参与，指导与行业领导者的变革性交易，以及私人定价计划和体验，扩展和优化我们多样化客户群的定价解决方案。在GDSP中，您将深入了解云经济学，磨练您的战略思维，并直接影响AWS的市场领导地位，同时与新技术和全球客户合作。
多样化经验
亚马逊重视多样化的经验。即使您没有满足职位描述中列出的所有首选资格和技能，我们也鼓励候选人申请。如果您的职业生涯刚刚开始，没有遵循传统路径，或包括替代经验，不要因此而停止申请。
为什么选择AWS
亚马逊网络服务（AWS）是世界上最全面和广泛采用的云平台。我们开创了云计算并从未停止创新——这就是为什么从最成功的初创公司到全球500强公司都信任我们强大的产品和服务套件来支持他们的业务。
工作/生活平衡
我们重视工作与生活的和谐。在工作中取得成功不应以牺牲家庭为代价，这就是为什么我们努力将灵活性作为我们工作文化的一部分。当我们在工作场所和家庭中感到支持时，没有什么是我们在云中无法实现的。
包容性团队文化
在AWS，我们天生好学和好奇。由员工主导的亲和团体培养了一种包容文化，使我们能够为我们的差异感到自豪。持续的活动和学习体验，包括我们的种族和民族对话（CORE）和AmazeCon（性别多样性）会议，激励我们永远不要停止拥抱我们的独特性。
指导和职业成长
我们不断提高我们的表现标准，因为我们努力成为地球上最好的雇主。这就是为什么您会在这里找到无尽的知识共享、指导和其他职业发展资源，以帮助您发展成为更全面的专业人士。
基本资格
• 2年以上应用程序和基础设施设计、实施或咨询经验
• 4年以上特定技术领域（如软件开发、云计算、系统工程、基础设施、安全、网络、数据和分析）经验
• 2年以上在任何云服务提供商（如Azure、AWS、GCP、OCI等）上构建解决方案的架构/操作经验
• 2年以上客户面对面环境经验
• 计算机科学或其他技术学士学位或相关经验
• 2年以上企业技术经验
优先资格
• 迁移或转换传统客户解决方案到云的经验
• 通过书面和口头沟通有效传达复杂概念的经验
• AWS或其他云认证
亚马逊是一个平等机会的雇主，不会因受保护的退伍军人身份、残疾或其他法律保护的身份而歧视。
洛杉矶县申请人：该职位的工作职责包括：与其他员工、主管和工作人员安全合作；在压力条件下坚持卓越标准；与员工、主管和工作人员有效和尊重地沟通，以确保卓越的客户服务；并遵循所有联邦、州和地方法律及公司政策。犯罪历史可能与该职位的一些重要工作职责有直接、不利和负面的关系。这些包括上面列出的职责和责任，以及遵守公司政策、行使良好判断、有效管理压力和安全地与他人合作、表现出诚信和专业精神以及保护业务运营和公司的声誉的能力。根据洛杉矶县公平机会条例，我们将考虑有逮捕和定罪记录的合格申请人。
根据旧金山公平机会条例，我们将考虑有逮捕和定罪记录的合格申请人。
我们的包容性文化使亚马逊人能够为我们的客户提供最佳结果。如果您有残疾并在申请和招聘过程中需要工作场所的便利或调整，包括面试或入职过程的支持，请访问https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations了解更多信息。如果您申请的国家/地区未列出，请联系您的招聘合作伙伴。
该职位的基本工资范围如下。对于有薪职位，您的亚马逊套餐将包括列出的签约付款和限制性股票单位（RSUs）。最终薪酬将根据经验、资格和地点等因素确定。亚马逊还提供全面的福利，包括健康保险（医疗、牙科、视力、处方、基本人寿和意外死亡保险以及补充人寿计划的选项、员工援助计划、心理健康支持、医疗建议热线、灵活支出账户、收养和代孕报销覆盖）、401(k)匹配、带薪休假和育儿假。了解更多关于我们的福利信息，请访问https://amazon.jobs/en/benefits/us-benefits-and-stock。
科罗拉多州 $131,300 - $177,600 年薪
全国 $118,200 - $204,300 年薪
