全栈软件工程师
职位职责:
- 开发和维护端到端应用程序栈,包括应用程序的前端、后端和云基础设施。
- 参与架构讨论并为新功能和系统的设计做出贡献。
- 通过进行代码审查来确保代码质量并遵循行业规范,为团队做出贡献。
- 与多功能团队一起调试和解决技术问题和错误。
- 理解保护系统的标准方法,包括身份验证、授权、数据加密以及防范常见安全威胁。
- 通过编写符合行业标准和编码标准的干净、可维护且文档齐全的代码来维护和确保高质量软件,并对生产可靠性和使用负责。
- 在敏捷SCRUM环境中,负责用户故事的规划和交付的敏捷团队经验。
所需资格:
- 计算机科学、软件工程或相关领域的学士学位或同等经验(或同等经验)。
- 至少7年的全栈软件开发经验。
- 至少2到3年的软件工程团队领导经验。
- 精通Angular、Node.js/React、Azure DB、JavaScript、AKS和Azure云服务、Oracle数据库(PLSQL)和UNIX脚本。
- 具有DevOps、RESTful API设计和开发经验。
- 具有CI/CD管道和工具(如GitHub Actions和Jenkins)的经验。
- 了解阿里云、Poral DB者优先。
- 版本控制、性能优化和编码标准流程。
- 需要在非办公时间提供生产支持。
- 具有协作态度,愿意与团队成员合作;能够指导、参与代码审查、分享技能和方法。
- 尝试新兴技术并理解其对未来的影响。
- 保险行业知识/经验者优先。
加入我们的团队时:
- 我们将赋予您学习和发展您想要的职业的能力。
- 我们将在一个灵活的环境中认可和支持您,在这里,福祉和包容不仅仅是口号。
- 作为我们全球团队的一员,我们将支持您塑造您想要看到的未来。
关于宏利和约翰·汉考克
宏利金融公司是一家国际领先的金融服务提供商,致力于提供“让您的未来更简单”。有关我们的更多信息,请访问https://www.manulife.co.jp/l。
宏利是一个机会均等的雇主
在宏利/约翰·汉考克,我们接受多样性。我们努力吸引、培养和留住与我们服务的客户一样多样化的人才,并促进一个接受文化和个人力量的包容性工作环境。我们致力于公平的招聘、留用、晋升和薪酬。我们的所有做法和计划都在没有种族、祖先、出生地、肤色、民族出身、公民身份、宗教或宗教信仰、信条、性别(包括怀孕和怀孕相关状况)、性取向、遗传特征、退伍军人身份、性别认同、性别表达、年龄、婚姻状况、家庭状况、残疾或适用法律保护的其他因素的任何歧视的情况下进行管理。
为了提供平等的就业机会,消除障碍是我们的优先事项。人力资源代表将协助申请人在申请过程中要求合理的便利。便利请求过程中共享的所有信息将根据适用法律和宏利/约翰·汉考克的政策进行保存和使用。如需在申请过程中请求合理便利,请联系recruitment@manulife.com。
工作安排
混合办公