公平顾问公司致力于对客户的生活产生积极影响。我们在美国拥有超过4,300名金融专业人士的网络，致力于建立帮助人们实现有意义的财务健康的关系。公平顾问公司在全国范围内为240万客户提供服务。我们的使命很简单：在他人的生活中产生影响。如果您热衷于帮助个人和家庭实现他们的财务目标，公平顾问公司通过许可和就业提供成为财富管理者的结构化路径。
职位亮点
• 客户参与：通过社交活动和投资组合管理建立和培育客户关系，确保持续沟通和进度跟踪
• 财务策略制定：了解客户的财务目标和风险承受能力，制定个性化策略，提供明确的建议和指导
• 产品和服务咨询：讨论针对客户独特情况的金融产品和服务
• 地点：需要办公室出勤
• 工作与生活平衡：灵活的时间表以最大化生产力和个人时间
技能与经验
• 教育：学士学位或同等技能和工作经验
• 许可：州生命与健康，SIE，系列7，系列66
• 个人属性：以价值为导向，有成功和成就的记录
• 沟通技巧：优秀的人际交往和沟通能力，具有强烈的自信心
• 心态：具有创业精神，渴望对他人的生活产生积极影响
• 合作：能够与顶尖表现者合作和学习
• 工作授权：必须被授权在美国工作
培训与发展
• FINRA 赞助：提供所需的 FINRA 许可
• 初步就业期（PEP）：全面的120天实践培训
• 虚拟大学：访问公平顾问公司的虚拟大学进行持续学习
• 指导：提供联合工作和指导的机会
• 个性化辅导：从当地副总裁的培训和指导中受益，他们将在您的旅程中协助您，提供宝贵的见解和支持以帮助您成功
• 领导力发展：为有管理抱负的人提供领导力发展学校的机会
• 职业成长：鼓励追求专业资格，如注册财务规划师（CFP）、特许财务顾问（ChFC）和公平顾问公司自己的认证整体财务教练计划
薪酬与福利
• 签约付款资格：在签署PEP协议后，根据成功完成公司赞助的所需FINRA许可证和注册的120天时间线，获得250至1,000美元的签约付款。
• 稳定薪酬：成功完成PEP后，您将有资格成为第20版金融专业人士。公平顾问公司在您作为金融专业人士的前24个月内提供每两周一次的稳定薪酬，帮助您在财富管理领域建立职业生涯。稳定薪酬基于每周40小时的结构化工作周，年薪为32,400美元。
• 佣金和奖金：除了稳定薪酬外，金融专业人士还可以获得佣金和奖金。
• 福利资格：符合条件的金融专业人士可以参加我们全面的福利计划，包括健康、牙科和视力保险，401(k)；员工股票购买计划（ESPP）；残疾；人寿保险；以及交通费用报销激励计划（TRIP），每项均受适用计划的条款和条件的约束，可能会不时生效。
我们的影响与文化
公平顾问公司致力于对其员工及其社区的生活产生影响。我们重视多样性和包容性，提供健康计划和员工资源小组。我们对成为“善的力量”的承诺体现在“1000小时回馈”计划中，该计划由我们的女性网络赞助，以及每年颁发200个大学奖学金的公平卓越计划。加入我们，成为致力于社会影响和社区参与的工作场所文化的一部分。
我们始终在寻找顶尖人才并扩大我们的金融专业人士社区。此职位是我们持续招聘努力的一部分，随时欢迎申请，没有设定截止日期，确保我们在任何时候都对优秀候选人开放。
公平顾问公司，有限责任公司，FINRA和SIPC成员，（在MI和TN为公平金融顾问）及其附属公司，公平网络，有限责任公司，（加州公平网络保险代理公司，犹他州公平网络保险代理公司，波多黎各公平网络公司）公平顾问公司，有限责任公司（在MI和TN为公平金融顾问）是一个平等机会雇主。M / F / D / V。GE-7814315.1(4 / 25)(Exp.4 / 29)
