岗位目的
为非常规勘探、评价和开发钻井项目以及地质和地球物理相关活动提供地质运营支持。这包括活跃的钻井计划，包括解释地下数据，并整合测井和钻井数据以进行决策和解释钻井报告，评估潜在地质灾害，并生成井前评估和井计划。
岗位特定职责（第一部分）
• 为现场地质工艺提供技术支持和质量监督，包括泥浆记录、钻井时记录（LWD）/钻井时测量（MWD）、丝线测井、取心、定向钻井和刺激。
• 实时监测和解释钻井过程中获取的数据，并整合这些数据以进行决策，包括解释钻井报告以帮助评估潜在地质灾害和顶部选择。
• 应用孔隙压力理论和技术，评估孔隙压力断裂梯度（PP/FG）和井眼稳定性，包括提供适当的井设计建议。
• 计划/建议/监督井设计、材料、泥浆记录操作、常规取心、标志物、丝线、LWD、高级地层评价工具、操作、测试和刺激以及解释，并将其整合到井前评估、井计划和执行中。
• 在与部门其他专家紧密协调的情况下，监督样品检查、岩屑收集、岩石物理分析和测井、丝线工具校准、地球化学数据获取、测试和刺激计划。
• 指导水平井操作，确保井眼在特定目标内正确放置。
• 为附近或偏移井（包括但不限于水平井）的所有钻井计划、执行和回顾分析提供专业知识，并将这些数据纳入井前评估和最终井计划中。
• 在垂直和水平钻井作业期间与项目地质学家、项目岩石物理学家和钻井团队保持密切沟通，遵循指挥链（需要每日报告）。为井操作和数据收集维护每日报告系统。
• 在符合公司政策、州和联邦法规的情况下，操作并执行安全实践。
• 在非常规地质成熟研究中做出贡献，并参与评估公司/SPC公司的井建议、地质研究或数据收集活动，就研究范围和数据收集活动的程度提供建议。
岗位特定职责（第二部分）
岗位特定职责（第三部分）
通用职责
监督
• 计划、监督和协调所分配区域的所有活动，以实现职能目标。
• 培训和发展所分配的员工的相关技能，使他们能够熟练掌握工作并完成各自的部门目标。
预算
• 提供部门预算的意见，并协助实施批准的预算和工作计划，以实现部门目标。
• 调查和强调任何重大差异，以支持有效的绩效和成本控制。
政策、系统、流程和程序
• 根据公司和国际标准，实施批准的部门政策、流程、系统、标准和程序，以支持部门工作计划的执行。
绩效管理
• 为部门根据公司绩效框架的批准绩效目标的实现做出贡献。
创新和持续改进
• 设计和实施新的工具和技术，以提高操作流程的质量和效率。
• 鉴定内部流程改进，以追求更高效率的最佳实践，以定义解决该职能面临问题的智能解决方案。
健康、安全、环境（HSE）和可持续性
• 遵守相关的HSE政策、程序和控制措施，以及适用的法规和可持续性准则，符合国际标准、最佳实践和ADNOC的行为准则。
报告
• 为公司管理层提供部门管理信息系统（MIS）和进展报告的输入。
通用职责（续）
内部沟通和工作关系
与直线经理/同事以及公司/集团内其他员工的联系
外部沟通和工作关系
与顾问、第三方服务提供商和政府机构等外部方联系
最低资格
地质学或同等学历学士学位
最低经验、知识和技能
8年或以上经验
专业认证
视情况而定
工作条件、体力和工作环境
附加细节
岗位家族/子家族：运营/勘探和开发运营 
阿布扎比