职位级别
P40
员工角色
个人贡献者
为了推动价值十亿美元的创新Adobe Experience Manager企业解决方案，Adobe正在寻找一名高级前端软件工程师加入我们的工程团队，从事AEM Assets作为云服务的工作。
我们正在寻找能够帮助我们设计、构建和运营高流量、高需求服务的候选人，这些服务为世界顶级品牌推动业务。我们正在寻找自我启动的人。
你将会做什么
• 通过解决复杂的设计挑战，为网页上提供卓越的用户体验，带头引领。
• 在开发团队中培养设计思维。利用对设计思维的欣赏，强调创建可重用的代码和一致的用户体验，使工程师和设计师能够打造出色的产品。
• 参与配对编程和同行评审。与其他工程师合作解决代码复杂性、新颖思想和创新方法的挑战。
• 开发一个响应式和可扩展的解决方案，为广泛的受众做好准备。
• 提供宝贵的见解，以提高产品的可用性。应用分析工具、用户研究和我们的内部社区团队，收集信息并洞察我们的产品如何推动新思想。
• 审查和协作特性、技术、架构、设计、时间和预算估算以及测试策略。
• 参与值班计划。
经验
• 在构建和部署Web应用程序或交互式网站方面有超过7年的实际专业知识。
• 计算机科学、网页设计或相关领域的学士学位或同等经验。
• 具备交付稳健复杂用户界面的成熟记录
• 深入了解前端开发技术，包括ReactUI等JavaScript框架，并具备扎实的CSS基础
• 对Web技术有深入了解，包括DOM、Web安全性、异步性、工作者和性能优化。
• 对视觉和网页设计有敏锐的眼光，热衷于应用CSS和现代技术，打造视觉吸引力强、互动性强的体验。
• 熟悉各种云和自动化概念、实践和程序
• 有Azure或AWS云平台及其概念的经验
• 有公共云和可观察性技术的经验
个人资料
• 优秀的团队合作者，在压力下表现出色
• 对与领先技术和苛刻客户合作感兴趣
• 热衷于提高客户价值，提供高质量和可靠的服务
• 具备构建和运营世界一流服务的敏锐洞察力
• 对技术充满热情，推动我们的愿景
• 熟练掌握UX设计。
• 优秀的人际交往和沟通能力
在Adobe，您将沉浸在一个被全球认可的优秀工作环境中。您还将与致力于通过我们出色的Check-In方法相互帮助成长的同事们共事。
如果您想产生影响，Adobe就是您的选择。在Adobe Life博客上了解我们的员工对他们的职业经历的评价，并探索我们提供的有意义的福利。
Adobe是一个平等机会的雇主。我们欢迎和鼓励工作场所的多样性，无论种族、性别、性取向、性别认同、残疾或退伍军人身份如何。
我们的薪酬反映了美国几个地理市场的劳动成本，并根据这些定义的市场进行不同的支付。该职位在美国的薪酬范围为每年124,000美元至234,200美元。在这个范围内的薪酬因工作地点的不同而有所变化，也可能取决于与工作相关的知识、技能和经验。在招聘过程中，您的招聘人员可以分享有关工作地点的具体薪资范围的更多信息。
在Adobe，销售职位的起薪以总目标补偿（TTC = 基本工资 + 佣金）表示，短期激励以销售佣金计划的形式存在。非销售职位的起薪以基本工资表示，短期激励以年度激励计划（AIP）的形式存在。
此外，某些职位可能有资格获得长期激励，以新员工股权奖励的形式。
内部机会
创造力、好奇心和不断学习是您职业成长之旅中值得庆祝的方面。我们很高兴您在Adobe追求新机会！
展示您的最佳一面：
1. 更新您的简历/CV和Workday个人资料 – 不要忘记包括您独特的“Adobe”经验和志愿工作。
2. 访问Inside Adobe的内部流动页面，了解更多关于流程的信息，并设置您感兴趣的职位的工作提醒。
3. 查看这些提示，帮助您为面试做好准备。
4. 如果您申请的职位位于您目前所在国家之外，请确保您在Inside Adobe上查看面向重新安置员工的国际资源，包括对福利、AIP、股权和工资单的影响。
一旦您通过Workday申请了一个职位，人才团队将在2周内与您联系。如果您进入与招聘团队的正式面试流程，请确保通知您的经理，以便他们为您的职业成长发声。
在Adobe，您将沉浸在一个在全球范围内被认可的优秀工作环境中。您还将与致力于通过我们独特的Check-In方法相互帮助成长的同事们共事。如果您想产生影响，Adobe就是您的选择。在Adobe Life博客上了解我们的员工对他们的职业经历的评价，并探索我们提供的有意义的福利。
Adobe是一个平等机会和积极行动的雇主。无论性别、种族或肤色、族裔或国籍、年龄、残疾、宗教、性取向、性别认同或表达、退伍军人身份或任何其他法律保护的特征，我们都欢迎和鼓励工作场所的多样性。
如果您有残疾或特殊需求，需要在我们的内部职业网站上进行导航或完成申请过程，请联系accommodations@adobe.com以获取帮助。 
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