Hatch的匹配科学通过超越简历，深入了解与职位相关的基本特征（如技能、优势、工作风格、兴趣和价值观），而不仅仅是他们所就读的大学或最后的职位头衔，来预测人与工作的匹配度。我们正在构建最先进的模型，利用我们的领域专长和独特的结果数据，这些数据在其他平台上无法获得。
我们的推荐系统已经为我们的候选人预测了20亿个推荐，超过50%的推荐考虑了团队价值观和工作风格的匹配度，从而使得80%的申请来自于与候选人相应推荐的职位。
作为我们的机器学习和人工智能负责人，您将负责我们整体匹配技术的战略和交付，与我们的高级数据科学家和更广泛的产品团队密切合作。随着我们的发展，您的团队也将壮大。您将努力构建一个结合了最新的机器学习和人工智能进展以及最佳实践用户体验的匹配系统。您将有机会创造性地思考数据来源、反馈循环和实验性用户体验。您将与学术界联系，寻找更好的匹配解决方案的机会。 
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