关键成功因素：
· 技术领导力：具备领导和激励工程团队实现技术卓越的能力
· 现代软件实践：深入了解和经验丰富的现代软件开发方法和技术。
· 产品创新：推动产品创新和改进，将我们的场地管理软件提升到世界级水平。
· 安全专长：在软件开发生命周期中强调实施健壮的安全实践。
· 可伸缩性关注：具备构建和实施可扩展软件解决方案以适应未来增长的经验。
· 以客户为中心的方法：致力于了解和满足客户需求，确保软件提供卓越的用户体验。
· 团队授权：授权和发展工程团队，培养协作和高绩效的文化。
· 敏捷开发：倡导和实施敏捷开发方法，提高效率和响应能力。
· 跨职能合作：与跨职能团队有效合作，使产品开发与业务目标保持一致。
· 质量保证：实施严格的质量保证流程，确保软件的可靠性和卓越性。
· 技术栈掌握：熟练选择和利用最适合和尖端的技术，以实现产品的最佳开发。
· 持续改进思维：推动持续改进的文化，定期评估和改进工程流程。
关键职责：
· 战略产品开发：制定并执行软件产品增强和演进的战略计划。
· 技术路线图：领导制定技术路线图，指导产品发展成为世界级产品。
· 安全实施：确保在软件开发生命周期中整合强大的安全实践。
· 可伸缩架构：设计和实施可扩展的解决方案，以满足不断增长的用户需求。
· 客户体验增强：提升软件的用户体验，让客户满意。
· 团队领导：领导、指导和发展工程团队，培养创新和卓越的文化。
· 敏捷实施：倡导敏捷开发方法，提高效率和响应能力。
· 跨职能合作：与产品管理、市场营销和其他跨职能团队合作，确保开发与业务目标保持一致。
· 质量保证监督：实施和监督严格的质量保证流程，确保软件的可靠性和卓越性。
· 技术栈评估：评估并选择最适合的技术，提升软件的性能和功能。
· 持续改进计划：推动和领导工程流程和实践的持续改进计划。
资格要求：
· 10年以上软件开发经验，其中至少5年以上担任管理职务
· 对软件开发原理和实践有深入了解
· 具备多种编程语言和技术的经验
· 有大规模软件开发项目经验
· 出色的领导和沟通能力
· 能够战略思考并做出明智决策
· 有使用Azure等云计算平台的经验
· 有分布式系统和微服务的经验
· 有持续集成和持续交付（CI/CD）流水线的经验
· 有DevOps实践的经验 
芝加哥