数据工程师 - 永久兼职（每周3天）
关于SCHF
您准备好加入澳大利亚最大的儿童慈善机构之一的不可阻挡的变革者团队吗？悉尼儿童医院基金会正在寻找那些有远大目标、志存高远并希望带来儿童健康领域的突破性革命的人。在SCHF工作远不止于一份工作；它提供了加入一个改变世界、塑造未来的团队的机会，为儿童健康做出了不可思议的贡献，并成为一种更大的事物的一部分。经过一年的非凡筹款成就，我们正在经历增长。
加入我们的运动！
我们的愿景是培养一个所有儿童都能够在需要时随时随地获得最佳医疗保健的地方。这就是为什么我们的使命是利用慈善力量，将世界领先的护理带到前线，为儿童健康的未来做出贡献。以下是我们作为SCHF团队关心的几个简单的EVP价值观，它们指导我们的行为，指导我们的决策，并帮助我们以真实的方式做我们所做的事情。
• 深深关怀。
• 远见卓识，志存高远！
• 提升你身边的人
• 真正的意义，实际的改变
• 做你自己。
关于职位
目标：
作为SCHF的云数据工程师，您将在Microsoft Azure云平台上设计、开发和部署数据管道起着关键作用。这个角色对于SCHF筹款运营的成功至关重要，涉及到一个稳健的数据湖基础设施的开发和维护。理想的候选人将在云技术、数据湖方法论、Power BI方面具备专业知识，并对Azure和SQL有很强的偏好。加入我们，改进我们的数据环境，将业务需求转化为可行的数据模型。
您将关注以下内容：
• 设计、开发和维护用于将数据提取、转换和加载到数据湖平台的数据管道。
• 创建和实施数据模型以支持业务需求和数据分析需求。
• 整合来自多个内部和外部系统的数据，提供统一和一致的信息视图。
• 确保数据的准确性、一致性和符合数据治理政策。
• 优化数据基础设施和流程，提高数据处理和查询性能。
• 构建可处理大量数据的可扩展和可靠的数据系统。
• 维护和测试安全措施，保护敏感数据，确保数据隐私和保密性。
• 与各方利益相关者合作，包括筹款人、数据分析师、数据科学家、IT团队、财务团队和技术合作伙伴，了解数据需求。
• 评估并推荐新的数据工程技术和工具，以增强数据能力。
• 解决与数据相关的问题，并提供解决方案以保持数据运营的顺畅。
• 通过确保数据以适合分析和集成目的的合适格式可用和可访问，支持基于数据的决策过程。
主要职责（详细）：
• 数据汇总和验证。
• 与利益相关者和项目团队协商。
• 与数据和技术指导委员会及相关团队合作：开发、修改和更新Power BI中的数据质量报告。
• 与数据和分析团队合作：将现有从TechOne开发的财务报告转移到数据仓库/Power BI。
• 设置/修改数据仓库管道以指向新的数据源。
• 更新数据仓库中的相关模型。
• 更新相关的Power BI模型、报告等。
• 所有测试和验证活动。
要求和资格：
• 至少3年的数据工程师经验，熟悉Microsoft Azure云平台。
• 出色的Azure、SQL、集群管理、查询优化和性能调整的理解。
• 首选具备使用Azure Databricks设计数据湖或Lake House解决方案的经验。
• 熟练使用Azure Data Factory或类似工具进行数据集成。
• 基本了解Azure DevOps或等效工具。
• 具备使用Python和Power BI进行脚本化数据转换的经验。
• 在SQL和ETL技术方面具备专业知识。
• 有从REST API端点提取数据的经验。
• 能够在团队环境中独立工作。
• 积极进取、结果导向的个性。
• 对数据分析和分析框架具有深入的了解和经验。
• 出色的人际交往、沟通（书面和口头）和联络能力。
• 具备与具有不同数据素养和技术知识水平的利益相关者进行接触和协商的能力。
• 对数据工程原理和实践的深入了解和经验。
加入我们的团队作为数据工程师，支持SCHF筹款运营的成功。
我们为您提供的建议：
• 在SCHF，我们非常注重灵活性，提供3个办公地点选择、远程办公和灵活工作时间的选择。
• SCHF拥有众多令人惊叹的休假福利，包括2周的同情假、2周的健康日、公众假期调休和26周的育儿假（主要和次要照顾者均可）。
• 有机会成为真正的数字游牧民族，在不同的地点工作，包括海外，长达3个月。
• 每个职业生涯的旅程都是独一无二的。通过我们的学习计划福利，您可以获得5个学习休假日参加培训，每个财年1500澳元的学习经费支持您的学习目标，并可以访问我们的在线学习库，报名参加在线课程。
• 为了支持您的健康旅程，我们的健康计划包括一系列适应各种需求的福利，如每个财年500澳元的健康经费，可用于适合您需求的健康计划，或者健身通行证，以便使用各种设施锻炼身体。
• 我们关注心理健康支持，提供免费培训和工具，以及救济和支持资源。
• 除了具有竞争力的薪水外，还可以享受慈善部门税收豁免的薪水包装，让您带回更多收入。
• SCHF将提供额外的2%超级养老金，帮助照顾您的未来。
在SCHF，您将拥有一份更丰富、更有意义的工作，有机会在大规模上创造变革，知道您每天所做的工作改善了生病儿童的生活，并塑造了儿童健康的前线和未来。
悉尼儿童医院基金会承认澳大利亚原住民和托雷斯海峡岛民，并认识到他们与国家、社区和文化的持续联系。我们致力于帮助缩小差距，实现原住民和托雷斯海峡岛民在健康和预期寿命方面的平等。因此，如果您需要任何调整来提交您的申请，请通过careers@schf.org.au与我们联系。 
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