MAS2美国ADC正在寻找一名亚马逊专用云工程师（ADCE）！
您是否想要实施创新的云计算解决方案并解决世界上最复杂的技术问题？您是否对工程和运营世界上最大的云计算基础设施有深深的热情和渴望，以建设一个更美好的世界给未来的一代？
这是一个令人兴奋的机会，利用最新的云计算技术，帮助美国政府机构实施创新的云计算解决方案并解决技术问题。
AWS成立了一个专门的服务团队，负责与美国情报界合作的工作。我们正在构建一些世界上最大、最复杂的分布式系统，我们需要适应性强的人来帮助我们实施和运营这些系统。
该职位要求所选候选人必须是美国公民，并且必须目前持有活跃的具有多重审查的最高机密安全许可，并满足其他与安全相关的要求。
可用地点包括弗吉尼亚州阿灵顿和赫尔登。
作为薪酬套餐的一部分，可能提供签约奖金和受限股票单位，以及全面的医疗、金融和/或其他福利，具体取决于所提供的职位。此信息根据科罗拉多州平等薪酬法提供。基本工资信息基于市场地点。申请人应通过亚马逊的内部或外部职业网站申请。
阿灵顿，弗吉尼亚州：这个职位将坐落在我们在北弗吉尼亚州的新总部，亚马逊将投资25亿美元，在400万平方英尺的节能办公空间中设立，并创造至少25,000个全职工作机会。我们的员工和附近社区还将从州政府的相关投资中受益，包括基础设施更新、公共交通改进和新的进入里根国家机场的途径。
日常工作
在亚马逊，每一天都是第一天。在典型的一天里，我们的亚马逊专用云工程师（ADCE）将通过完成以下活动来支持AWS CloudTrail的工程和运营：
- 管理和监控系统的健康状况和状态，
- 设备配置、协助数据摄取和设备清洁，
- 解决设备、网络和/或配置相关问题，
- 鉴定、记录和沟通给团队成员的工程和运营建议，
- 撰写和传播事后报告，记录关键事件、采取的行动和未来的缓解计划，
- 在必要时提供电话支持。
团队介绍
在AWS，我们接纳我们的差异。我们致力于推进包容性文化。我们拥有十个由员工领导的亲和力小组，在全球190个章节中共有40,000名员工。我们提供创新的福利计划，并举办年度和持续的学习体验，包括我们的种族和民族对话（CORE）和AmazeCon（性别多样性）会议。亚马逊的包容性文化在我们的14项领导原则中得到强化，这些原则提醒团队成员寻求不同的观点，学习和好奇，并赢得信任。
我们致力于通过丰富的亚马逊经验、专业知识和任期来支持新团队成员。我们鼓励知识、分享和导师制。
我们欢迎在以下地点之一聘用候选人：
弗吉尼亚州阿灵顿，美国 | 弗吉尼亚州赫尔登，美国
基本资格：工程学、计算机科学学士学位或3年等同工作经验
3年以上的Linux系统管理经验
3年以上的技术故障排除/支持经验
2年以上的网络经验（TCP/IP）
目前持有有效的美国政府最高机密安全许可（TS/SCI）和多重审查
首选资格：5年以上的云计算技术经验。
5年以上的故障排除经验。
3年以上的网络经验。
3年以上生产计算环境支持程序和方法论的经验。
3年以上自动化例行任务的经验。
3年以上性能和日志分析经验。
可用地点包括弗吉尼亚州阿灵顿和赫尔登。
作为薪酬套餐的一部分，可能提供签约奖金和受限股票单位，以及全面的医疗、金融和/或其他福利，具体取决于所提供的职位。基本工资信息基于市场地点。申请人应通过亚马逊的内部或外部职业网站申请。
阿灵顿，弗吉尼亚州：这个职位将坐落在我们在北弗吉尼亚州的新总部，亚马逊将投资25亿美元，在400万平方英尺的节能办公空间中设立，并创造至少25,000个全职工作机会。我们的员工和附近社区还将从州政府的相关投资中受益，包括基础设施更新、公共交通改进和新的进入里根国家机场的途径。
亚马逊致力于创造多元包容的工作环境。亚马逊是平等机会雇主，不以种族、国籍、性别、性别认同、性取向、受保护的退伍军人身份、残疾、年龄或其他受法律保护的身份为由进行歧视。对于残疾人士希望申请适应措施的人，请访问https://www.amazon.jobs/en/disability/us 
洛杉矶