职位编号：192739
加入一个以结果为导向、包容性强、高绩效文化的目标驱动型优胜团队。
作为一名全栈开发人员，您将加入一个由开发人员、架构师、项目经理和产品负责人组成的充满活力和活力的团队。您将专注于身份验证领域，以保护我们的客户，您的角色包括使用Node.js、React.js、微服务和其他领先技术交付数字银行解决方案，保持高水平的代码质量，并推动技术讨论。通过加入我们的团队，您将对我们的客户、银行业和最终整个世界产生影响。
这个职位适合您吗？在这个职位上，您将：
• 实施和交付技术解决方案
• 协助制定编码标准和测试方法
• 与架构师和技术负责人（如果适用）合作，实现技术愿景和解决方案
• 被认为是某个主要应用程序和/或技术领域的专家，并因其技术能力而受到高度赞赏。
• 向开发项目团队的关键利益相关者提供关于“专业领域”复杂问题的专业建议和咨询
• 提供解决方案设计和相关代码的审查
• 精通安全扫描并实施最佳实践以解决安全问题
您是否具备使您在这个职位上取得成功的技能？如果您具备以下技能，我们很愿意与您合作：
• 您拥有3年以上作为React.js和Node.js开发人员的工作经验。您具有使用JavaScript构建可扩展的企业级技术堆栈的经验，但最好具备广泛的工具集
• 您具有与Redis、MongoDB等NoSQL数据库的广泛经验
• 您具有使用Cloud Foundry或Kubernetes等容器编排技术的经验。
• 您具有参与涉及应用程序安全（如oAuth2和/或SSO）的项目的经验
• 您具有持续集成/持续部署（CI/CD）的经验
• 您具有REST API设计的经验
• 您曾经在生产环境中使用NodeJS服务器
• 您具备面向对象和函数式设计的知识
• 您具有至少一种现代JS框架的经验，最好是React
• 您使用过现代JS工具集（ES6、TypeScript、Babel、Lerna、Jest、Protractor）
• 您热衷于在快节奏的高绩效团队中工作，并渴望将团队带向新的水平。
• 您能够独立进行深入研究，及时解决问题。您热衷于与团队分享解决方案
• 您对敏捷原则有全面的了解，并具备根据新的和不断演变的环境调整经验的灵活性
对您有什么好处？
• 多样性、公平性、包容性和盟友关系-我们努力创造一个包容性文化，使每个员工都能发挥其最大潜力，受到尊重，并通过无偏见的做法和包容性价值观在加拿大丰业银行全面实现。我们倡导多样性，并为所有员工提供学习、成长和参与的机会，通过我们的各种员工资源组（ERGs），涵盖不同的性别认同、种族、年龄、能力和退伍军人。
• 可访问性和工作场所适应性-我们重视每个人为银行带来的独特技能和经验，并致力于为每个人创造和维持一个包容和无障碍的环境。加拿大丰业银行继续寻找、消除和防止障碍，以便我们可以建立一个多样化和包容的环境，同时满足可访问性要求。
• 通过在线课程、跨职能发展机会和学费补助提升技能。
• 具有竞争力的奖励计划，包括奖金、灵活的假期、个人、病假和福利，从第一天开始。
• 社区参与-无论您选择从哪里工作，我们都提供各种机会进行社区参与和归属感，例如黑客马拉松、比赛、与朋友一起烹饪、数字人类等等！
#LI-Hybrid
工作条件：混合型
地点：加拿大：安大略省：多伦多
加拿大丰业银行是美洲地区的一家领先银行。在我们的宗旨“为了每一个未来”的指导下，我们通过广泛的建议、产品和服务，包括个人和商业银行业务、财富管理和私人银行、公司和投资银行以及资本市场，帮助我们的客户、他们的家庭和他们的社区取得成功。
在加拿大丰业银行，我们重视每个人为银行带来的独特技能和经验，并致力于为每个人创造和维持一个包容和无障碍的环境。如果您在招聘和选择过程中需要住宿（包括但不限于可访问的面试场地、备用格式文件、ASL口译员或辅助技术），请告知我们的招聘团队。如果您需要技术支持，请单击此处。候选人必须直接在线申请此职位才能被考虑。感谢所有申请者对加拿大丰业银行职业的兴趣；然而，只有那些被选中参加面试的候选人将被联系。 
多伦多