关于Ascendion
Ascendion是一家提供全方位数字工程解决方案的公司。我们开发和管理软件平台和产品，为消费者和员工提供引人入胜的体验，推动增长。我们的工程、云、数据、体验设计和人才解决方案能力加速了企业客户的转型和影响力。总部位于新泽西州，我们拥有6000多名员工，为全球范围内的客户提供解决方案。Ascendion的建设不同，致力于打造未来。Ascendion | 工程提升生活
我们的文化建立在机遇、包容和伙伴精神基础上。加入我们，改变世界：
• 为世界领先品牌构建最酷的技术
• 解决复杂问题 - 并学习新技能
• 体验将数字工程转型应用于财富500强客户的力量
• 通过领先的培训计划和实践经验掌握你的技艺
体验一个改变者的社区！
加入一个充满高绩效创新者、无限创意和对技术的热情的文化。我们的文化是我们公司的基石，也是我们独特和多样化的原因。我们分享想法、学习、经验、成功和喜悦的方式使每个人在Ascendion都能成为最好的自己。
关于职位：
职位名称：中级开发人员
主要职责：
• 最初负责生产支持和漏洞管理，后期负责应用程序增强。
• 将现有应用程序整合到EMP平台中，在今年9月引入Kohl's功能。
• 与团队合作，包括在不同组织中有这个应用程序经验的Ravi，以及两名新开发人员的加入。
最低资格要求：
• 熟练掌握Java、Spring Boot、Spring MVC和Postgres SQL。
• 在应用程序中实施Kafka的经验。
• 熟悉至少一种其他编程语言，如Python或Go。
• 熟悉AWS服务，包括当前使用的ECS/EC2，并计划实施Fargate用于无服务器架构。
• 熟悉其他AWS服务，如S3、RDS、ECS和EC2至关重要。
期望资格要求：
• 在快节奏环境中工作的能力得到证明。
• 强烈致力于实现项目目标和截止日期。
地点：伊利诺伊州芝加哥
薪资范围：该职位的薪资范围为每年10万美元至11万美元。影响薪资范围的因素可能包括地理/市场、技能、教育、经验和成功候选人的其他资格要求。
福利：公司为该职位提供以下福利，符合适用的资格要求：[医疗保险] [牙科保险] [视觉保险] [401(k)退休计划] [长期残疾保险] [短期残疾保险] [每个日历年累计5个个人假日。带薪休假福利符合适用于城市/州的带薪病假和安全时间法律] [每个日历年10-15天带薪休假时间] [每个日历年6个带薪假日和1个浮动假日] [Ascendion学习管理系统]
想要改变世界吗？让我们知道。
告诉我们你的经历、教育和抱负。带上你的知识、独特观点和创造力来参与讨论。让我们交流吧。 
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