卡佩吉尼的生活
卡佩吉尼在您的生活和职业不同阶段支持您的各个方面的福祉。对于合格的员工，我们提供以下福利：
• 弹性工作
• 包括牙科、视觉、心理健康和福祉计划在内的医疗保健
• 401(k)和员工股权计划等财务福祉计划
• 带薪休假和带薪假期
• 带薪产假
• 采用援助、代孕和冷冻保存等家庭建设福利
• 补贴备用儿童/老人护理和辅导的社交福祉福利
• 导师、教练和学习计划
• 员工资源小组
• 灾难救助
关于卡佩吉尼工程
作为工程和研发服务的世界领导者，卡佩吉尼工程将其广泛的行业知识和先进的数字和软件技术相结合，支持物理和数字世界的融合。结合集团的其他能力，它帮助客户加速迈向智能产业的征程。卡佩吉尼工程在航空航天、国防、海军、汽车、铁路、基础设施和交通、能源、公用事业和化学、生命科学、通信、半导体和电子、工业和消费品、软件和互联网等领域拥有超过55,000名工程师和科学家团队成员，遍布30多个国家。
卡佩吉尼工程是卡佩吉尼集团的重要组成部分，卡佩吉尼集团是一家全球领先的合作伙伴，通过利用技术的力量来转型和管理企业。集团每天都以释放人类能量、为包容和可持续的未来而努力。作为一个负责任和多元化的组织，在50多个国家拥有超过360,000名团队成员。凭借其强大的55年传统和深厚的行业专业知识，卡佩吉尼受到客户的信任，能够满足他们在战略和设计到运营的全部业务需求，借助快速发展和创新的云计算、数据、人工智能、连接性、软件、数字工程和平台的世界。该集团在2022年全球营收达到220亿欧元。
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免责声明
卡佩吉尼是一家鼓励多样性的平等机会雇主。所有合格的申请人将获得平等的就业机会，不论种族、国籍、性别认同/表达、年龄、宗教、残疾、性取向、基因、退伍军人身份、婚姻状况或法律保护的其他特征。
这是对该职位所需的职责、责任和资格的一般描述。为了向残疾人提供平等的就业机会，卡佩吉尼将考虑合理的适应措施，可能涉及不同的工作要求和/或改变工作方式，前提是这些适应措施不会带来过度负担。
卡佩吉尼致力于在招聘过程中提供合理的适应措施。如果您需要帮助或适应措施，请与您的招聘联系人联系。
点击以下链接获取有关申请人权利的更多信息http://www.capgemini.com/resources/equal-employment-opportunity-is-the-law
请注意，卡佩吉尼可能在面试过程中捕捉您的图像（视频或屏幕截图），并且该图像可能用于验证，包括在招聘和入职过程中使用。
在美国就业的申请人必须具备有效的工作授权，该授权现在和/或将来不需要卡佩吉尼为其在美国授权签证。
卡佩吉尼根据州和地方的工资透明义务披露薪资范围信息。披露的范围表示我们在发布时，以善意相信的最低和最高薪资范围，尽管我们最终可能支付的薪资可能更高或更低，并且该范围可能会在将来进行修改。披露的范围考虑了在制定薪酬决策时考虑的广泛因素，包括但不限于地理位置、相关教育、资格、认证、经验、技能、资深度、绩效、基于销售或收入的指标以及业务或组织需求。在卡佩吉尼，一个人被聘用时或接近其角色的薪酬范围是不典型的。标记位置的基本工资范围为[65,200美元-158,550美元/年]。该职位可能有资格获得其他补偿，包括可变补偿、奖金或佣金。全职正式员工有资格享受带薪休假、医疗/牙科/视觉保险、401(k)和其他适用员工福利。请注意：在薪酬或报酬未被赚取、归属和可确定之前，任何支付金额都不被视为工资或报酬。分配给特定员工的任何奖金、佣金或任何其他形式的报酬的金额和可用性，除非并直到支付，并且可能按照公司的独立决定进行修改，符合法律要求。
职位
程序员/分析员
时间安排
全职
主要地点
美国加利福尼亚州旧金山
组织
ERD PPL US
职位描述
作为高级工程师，您将在全球最大的市场之一上工作，处理每天十亿次的事件，并作为研发自组织团队的一部分，在令人兴奋和创新的环境中为我们的客户工作！
调查、构建和实施现有技术挑战的解决方案，包括构建/改进与安全相关的功能！
主要职责
• 完成团队领导分配的任务，准备功能和设计规范，并与所有合作伙伴一起批准。确保所分配的区域/区域在设定的时间表和所需的质量目标内交付。
• 提供估计，与团队领导商定任务持续时间，并为所分配区域的项目计划提供帮助。分析备选解决方案的范围，并根据他们的经验和技术专长对区域实施进行决策。
• 领导所分配区域的功能和架构设计。确保项目上的设计决策符合架构和设计要求。解决区域级风险，提供并实施缓解计划。
• 向团队领导或项目经理报告区域准备度/质量，并在超出其职责范围的危机情况下发出红旗。与其他团队和项目合作伙伴合作。
• 发起和进行代码审查，构建代码标准、约定和指南。提出技术和功能改进意见，为产品做出贡献；不断提高自己的专业水平。
• 为其他团队成员提供关于一般产品架构以及他们职责范围的培训。如果需要，为访问客户位置做好自己的准备。
所需技能
• 5年以上的前端开发经验
• 具有JavaScript、React、Typescript、CSS、GraphQL的实际操作经验/理解
• 理解现代Web应用程序的构建方式。
• 了解面向对象编程和设计模式知识
有经验者优先考虑：
• * 有使用HTML处理电子邮件的经验。
• * Java/Kotlin 
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