职位:应用开发团队负责人
固定期限合同:最初为12个月+延期或转为永久合同
薪资:12万至13.3万美元+养老金
职位描述:
团队负责人负责管理一个跨职能敏捷团队,包括业务分析师、开发人员和测试人员,通过软件开发生命周期设计、构建和维护软件解决方案。他们帮助推动持续改进的文化,精益思维,并确保团队达到承诺。
要求:
在瀑布和敏捷环境中领导团队并管理复杂软件项目交付的经验。在微软技术和云计算平台(如Azure)方面具有强大的技术背景的开发经验。具备卓越的利益相关者管理和沟通能力,能够有效地与技术和非技术人员进行沟通。具备使用一系列软件开发计划、监控、报告和质量保证工具的经验,如Jira、Zephr、Confluence、Azure DevOps。了解Azure DevOps和CI/CD流水线的工作原理。
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