甲骨文云SpS
今天的首席技术官(CFO)和技术高管被要求提高业务绩效和股东价值,同时提高运营效率和效益。德勤甲骨文技术云高级顾问帮助客户界定战略和愿景,设计和实施与业务目标相一致的流程和系统,对增长产生有衡量标准的影响。你想成为改变客户业务格局的团队的一员吗?你想成为推动转型、提高生产力和简化业务运营的胜利团队的一员吗?你是否觉得自己的技能超过了同行和同事?如果你对所有这些问题的答案都是肯定的,很高兴认识你,并且我们希望立即听到你的声音!
招聘截止日期为5/1/24。
工作内容
甲骨文云技术功能主管将利用技术经验,帮助客户通过定义和实施基于甲骨文技术的云迁移策略,为中大型和全球组织实现价值。他们将帮助开发和改进利用领先实践构建安全、高可用和高性能解决方案的方法论,并提供云战略和云迁移方面的咨询服务。
职位角色
• 协助设计基于甲骨文ERP云的PaaS解决方案,以实现云和混合云解决方案,并考虑性能和高可用性
• 与客户密切合作,作为实施路线图的一部分定义和设计他们的技术架构
• 定义标准操作程序,以实现甲骨文和非甲骨文技术的无缝集成
• 主导技术解决方案设计研讨会,为大型复杂的甲骨文融合实施项目的转换、集成、报表和扩展制定技术策略,利用甲骨文PaaS平台
• 就技术解决方案、架构设计、战略和实施最佳实践提供建议
• 构建技术设计,并支持复杂的甲骨文ERP PaaS解决方案/ RICE,以满足业务需求
团队
你的头在云端吗?随着越来越多的技术转向云端,我们的业务需求也在不断提高。通过利用甲骨文ERP云的威力,你可以通过ERP云的财务、采购或项目组合管理来简化企业业务流程。你是否有能力通过最新的社交、移动和分析技术来改变组织?我们正在寻找能够提高决策效果和推动创新的人才。如果你的头在云端,了解一下我们如何利用甲骨文技术带你飞。了解更多关于我们的甲骨文实践。
资格要求
• 规划SaaS和PaaS POD的ERP云实例策略的经验
• 精通甲骨文融合技术栈,包括但不限于:甲骨文集成云(OIC)、OTBI、VBCS、Java、甲骨文数据库、XML/BI Publisher、ADF、SQL、PL/SQL、FBDI等
• 在甲骨文ERP云技术栈上具备RICE设计/开发的经验
• 平均能够出差50%,根据你的工作、客户和行业/部门的情况而定
• 可能提供有限的移民赞助
• 学士学位
优先考虑:
• 甲骨文云基础设施认证-集成专业人员
• 3年以上在甲骨文ERP云技术栈上架构和设计复杂IT解决方案的经验
• 在甲骨文PaaS平台上领导技术解决方案设计研讨会,并为大型复杂的甲骨文融合实施项目制定技术策略的经验
• 在多个端到端的甲骨文ERP云实施项目中实施、定制和维护甲骨文融合技术解决方案的经验
• 在Fusion财务和供应链模块中构建RICE的经验
• 财务(应收账款、应付账款、现金管理、互联网费用、电子商务税务和总账)、供应链(采购、甲骨文供应商网络、订单管理和发货、库存、甲骨文运输管理、仓储管理系统和计划)
• 具备持续交付和持续集成等现代开发和测试技术的经验
工资+薪资
该职位的工资范围考虑了在做出薪酬决策时考虑的各种因素,包括但不限于技能、经验和培训、许可证和认证以及其他业务和组织需求。披露的范围估计没有根据可能填补职位的地理差异进行调整。在德勤,个人通常不会被聘用在或接近其职位薪酬范围的顶端,薪酬决策取决于每个案例的事实和情况。当前范围的合理估计为113,325美元至188,875美元。
你还有可能有资格参加自愿的年度奖励计划,根据该计划的规定,奖励(如果有的话)取决于各种因素,包括但不限于个人和组织绩效。
#EPCORE
根据适用法律,所有合格的申请人将获得平等就业机会,不论种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、年龄、残疾或受保护的退伍军人身份,或任何其他受法律保护的基础。
根据适用法律,所有合格的申请人将获得平等就业机会,不论种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、年龄、残疾或受保护的退伍军人身份,或任何其他受法律保护的基础。