Capgemini的生活
Capgemini在您的生活和职业不同阶段支持您的各个方面的幸福。对于符合条件的员工，我们提供以下福利：
• 弹性工作
• 包括牙科、视力、心理健康和健康计划在内的医疗保健
• 401(k)和员工股权计划等财务福利计划
• 带薪休假和带薪假日
• 带薪产假
• 采用援助、代孕和冷冻保存等家庭建设福利
• 补贴备用儿童/老人护理和辅导等社交福利福利
• 导师、教练和学习计划
• 员工资源群体
• 灾难救助
关于Capgemini Engineering
作为工程和研发服务的世界领先者，Capgemini Engineering结合了广泛的行业知识和数字和软件领域的尖端技术，支持物理世界和数字世界的融合。结合集团的其他能力，它帮助客户加速走向智能产业。Capgemini Engineering在全球30多个国家拥有超过55,000名工程师和科学家团队成员，涵盖航空航天、国防、海军、汽车、铁路、基础设施和运输、能源、公用事业和化学、生命科学、通信、半导体和电子、工业和消费品、软件和互联网等领域。
Capgemini Engineering是Capgemini集团的一个重要组成部分，Capgemini集团是一家全球领先的科技合作伙伴，通过利用技术的力量来转型和管理企业业务。集团每天都以释放人类能量、为包容和可持续的未来而引导。作为一个负责任和多元化的组织，集团在50多个国家拥有超过360,000名团队成员。凭借其强大的55年历史和深厚的行业专业知识，Capgemini受到客户的信任，能够满足他们在战略和设计到运营的整个业务需求，以云、数据、人工智能、连接性、软件、数字工程和平台的快速发展和创新世界为动力。该集团在2022年全球收入达到220亿欧元。
实现您想要的未来 | www.capgemini.com
免责声明
Capgemini是一个鼓励多样性的平等就业机会雇主。所有合格的申请人将获得平等的就业机会，不受种族、国籍、性别认同/表达、年龄、宗教、残疾、性取向、基因、退伍军人身份、婚姻状况或任何其他法律保护特征的限制。
这是对该职位所需的职责和资格的一般描述。为了为残疾人提供平等的就业机会，Capgemini将考虑合理的适应措施，可能涉及不同的工作要求和/或改变工作方式，前提是这样的适应措施不会带来不合理的负担。
Capgemini致力于在招聘过程中提供合理的适应措施。如果您需要帮助或适应措施，请与您的招聘联系人联系。
点击以下链接了解更多关于您作为申请人的权利的信息 http://www.capgemini.com/resources/equal-employment-opportunity-is-the-law
请注意，Capgemini可能会在面试过程中捕捉您的图像（视频或截图），并且该图像可能用于验证，包括在招聘和入职过程中。
在美国申请就业的申请人必须具备有效的工作授权，不需要Capgemini为其在美国的就业授权提供签证赞助。
所需技能
具有5年以上Golang应用程序开发经验，具备并发管理、网络、文件管理和最好有QUIC协议经验
其他要求
具有3年以上使用Scrum软件开发流程进行快速迭代周期（2-3周冲刺）的经验
o 具备有效敏捷开发的关键开发实践经验，包括：
• 单元测试
• 容量规划
• 持续集成
• 待办事项管理
• 冲刺计划
• 定期演示
o 具备使用敏捷开发工具的经验，例如：
• Jira、Confluence、Git / GitLab / Bitbucket、AWS代码提交、代码流水线
• 基于CI CD的开发
• 源代码仓库
• 构建服务器
• 自动化测试工具
• 静态代码分析
o 熟悉面向对象和微服务设计和开发，包括有效使用接口。
o 熟悉嵌入式软件和云原生架构设计模式和框架。 
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