我们的使命
在Palo Alto Networks®,一切都始于我们的使命,也以此为终点。
成为首选的网络安全合作伙伴,保护我们的数字化生活方式。
我们的愿景是创造一个每天比前一天更安全、更稳定的世界。我们是一家以挑战和颠覆传统做事方式为基础的公司,我们正在寻找与我们一样致力于塑造网络安全未来的创新者。
我们的工作方式
我们在所有人员计划中始终以灵活性和选择权为先导。我们打破了所有员工需求和期望相同的传统观念。我们提供个性化选择,让员工尽可能选择最适合他们的方式,从健康支持到成长发展等方面!
在Palo Alto Networks,我们相信合作的力量,并重视面对面的互动。这就是为什么我们的员工通常每周在办公室工作三天,留出两天的选择和灵活性,可以在最有效的地方工作。这种设置促进了非正式的交流、问题解决和建立信任的关系。虽然细节可能会有所变化,但我们的目标是创造一个创新蓬勃发展的环境,办公室团队每周三天聚集在一起合作和共同发展!
你的职业生涯
加入Palo Alto Networks的Solution Management团队,作为云安全解决方案架构师,支持我们的全球系统集成商(GSI)生态系统。在这个角色中,你将处于创造创新的Prisma Cloud解决方案的前沿,与GSI合作伙伴密切合作,革新云安全。
你的影响
• 技术战略与创新 - 开发云安全解决方案的前沿策略,重点关注Prisma Cloud的能力。提供为合作伙伴需求量身定制的咨询、实施和托管解决方案开发
• 集成与执行 - 主导技术架构和集成的设计和实施 - 将这些解决方案与产品路线图和更广泛的业务目标对齐
• 价值主张开发 - 与合作伙伴共同打造有说服力的技术价值主张,解决细微的客户需求,同时与我们的产品和合作伙伴愿景保持一致
• 与云实践合作 - 有效地与合作伙伴的云实践建立工作关系,并传达Prisma Cloud作为解决方案的价值
• 合作伙伴解决方案开发 - 与GSI合作伙伴合作开发定制解决方案,利用先进功能,从Prisma Cloud的角度树立云安全的新标准
• 赋能与合作伙伴支持 - 为合作伙伴提供全面支持,包括提供试用许可证等资源,并通过网络研讨会和研讨会推动赋能工作
• 演示与展示管理 - 能够独立定义和管理演示、培训和技术展示的环境
• 关系建立 - 通过定期参与和合作的“合作伙伴对等”倡议,建立并维护与合作伙伴之间的牢固持续关系
你的经验
理想的候选人将是一位经验丰富的技术和安全解决方案专家,具有强烈的合作伙伴导向和丰富的经验,包括:
• 经验 - 作为系统工程师、解决方案架构师、产品经理或系统集成商拥有5年以上云安全经验
• 技术领导 - 在领导技术评审、架构设计会议和管理创新实验室环境方面有成熟的经验
• 云专业知识 - 对AWS、Microsoft Azure和GCP等主要云服务提供商有高级知识 - 深入了解云架构最佳实践和安全管理
• 云原生技术 - 熟练掌握微服务、容器编排和自动扩展
• DevSecOps精通 - 在DevSecOps方面有较强的背景,熟练使用Ansible、Terraform、CI/CD(Jenkins、GitHub、GitHub Actions、GitLab CI/CD等)等工具
• API集成 - 有效利用API提升云安全解决方案的经验
• 趋势意识与创新 - 具备敏锐的技术趋势意识,推动创新讨论和解决方案
• 全球系统集成商(GSI)经验 - 曾与GSI合作或为GSI工作的经验,最好是Accenture或Deloitte
• 软技能 - 高度的活力、适应快节奏工作环境的能力,优秀的组织能力,积极的合作伙伴参与能力,以及出色的协作和沟通能力
• 团队合作 - 具备独立工作和全球团队合作的能力
• 全球协作 - 有效与全球解决方案集成商团队合作,并在各个地区协调合作伙伴服务的创建
• 行业经验 - 曾在网络安全提供商、咨询公司或GSIs工作
• 学习敏捷性 - 快速学习者,对技术进步有深刻的兴趣
• 语言 - 英语流利,书面和口头表达能力
• 出差要求 - 愿意出差至多25%
团队
我们的GSI解决方案团队与全球最大的系统集成商紧密合作,设计和构建为其客户提供安全和价值的解决方案。
我们的承诺
我们是开拓者,梦想远大,敢于冒险,挑战网络安全的现状。简单来说:我们无法在没有多元化团队共同创新的情况下实现我们的使命。
我们致力于为所有合格的残疾人提供合理的住宿。如果您因残疾或特殊需求需要帮助或住宿,请通过accommodations@paloaltonetworks.com与我们联系。
Palo Alto Networks是一家平等机会雇主。我们在工作场所庆祝多样性,所有合格的申请人将获得平等的就业机会,不论年龄、血统、育儿或医疗护理休假、性别认同或表达、基因信息、婚姻状况、医疗状况、国籍、身体或精神残疾、政治隶属、受保护的退伍军人身份、种族、宗教、性别(包括怀孕)、性取向或其他受法律保护的特征。
根据EEO准则,您的所有信息将被保密。
该职位提供的薪酬将根据资格、经验和工作地点而定。对于获得发布级别职位的候选人,起始基本薪资(非销售职位)或基本薪资+佣金目标(销售/佣金职位)预计将在每年130,200美元至210,550美元之间。提供的薪酬还可能包括受限股票单位和奖金。我们的员工福利描述可以在这里找到。